9. cikk - 1997. december 3-i nemzeti kollektív szerződés a rendelkezésekről
9. cikk (nincs hatályban)
1. Létrejön egy társadalombiztosítási rendszer, amely egyrészt fedezi a halál, rokkantság, munkaképtelenség, az anyaság-apaság kockázatait, másrészt az egészségügyi költségek megtérítését az e megállapodásban részesülő vezetők számára.
A felügyelőket és a közösségi gyógyszertárak alkalmazottait, akiknek hierarchikus együtthatója legalább egyenlő 330-zal, és akik ebben a minőségükben részesültek az 1947. március 14-i nyugdíjazási és alkalmazotti juttatásokról szóló kollektív szerződésben (4. cikk (bis) cikk), asszimilálják a vezetőkhöz, hogy hozzáférjenek a gondnokhoz cikk által meghatározott terv.
A 200-as együttható és a kizárt 330-as együttható közötti kedvezményben részesülő alkalmazottak esnek, ha végrehajtják a vezetők nyugdíjazási és nyugdíjtervének március 14-i kiterjesztett és kibővített nemzeti kollektív szerződésének I. függeléke 36. cikkében foglalt rendelkezéseket., 1947, az e cikkben meghatározott nyugdíjterv.
2. Az e rendszerhez kapcsolódó hozzájárulások mértékét és elosztását a megállapodás függeléke tartalmazza.
3. Az ellátásokat az alábbi 5. bekezdésben meghatározottak szerint rögzítik, és a jelen megállapodás függelékében jelennek meg.
(4) Létrejön egy közös nemzeti bizottság, amely a vezetői alkalmazottak szervezetének 2 képviselőjéből áll, akik aláírták ezt a megállapodást, és összesen legfeljebb az aláíró munkáltatók szakszervezeteinek képviselőivel.
5. A bizottság feladata:
a) Tanulmányozzuk és beleegyezünk abba, hogy a jelen kollektív szerződés hatálya alá tartozó összes gyógyszertárhoz eljuttassunk két, a kijelölt biztosító által saját felelősségére elkészített két általános szerződéstervezetet és a szerződésekre vonatkozó tájékoztató hirdetményeket, és az e cikk 1. pontjában említett kockázatok garantálása, az első aláírásra a szerződő felek részéről, a második pedig az alkalmazottaiknak, korábbi vezetőiknek vagy hasonló alkalmazottaiknak történő megosztás céljából, még hatálybalépésük előtt;
b) Felállít egy irányítóbizottságot, amely a munkaadók és munkavállalók szakszervezeti szervezeteinek képviselőiből áll, akik aláírták vagy csatlakoztak a nemzeti kollektív szerződéshez, a belső szabályozásról szóló nemzeti kollektív szerződésben meghatározott feltételek szerint, a megfelelő működés biztosítása érdekében. és javaslatot tehet a gyógyszeradagolás nemzeti vegyes bizottságának a módosítására.