Az a román, aki segít az orvosoknak elhagyni Romániát
Szerző: Valentin Vioreanu/Megjelenés dátuma: 2020-07-19 14:07
Évente románok százai vagy akár ezrei mennek külföldre, Románia számos problémájának vezérelve. Némelyikük nem feltétlenül pénzért távozik, hanem azért, mert itt olyan rendszerrel szembesülnek, amely nem teszi lehetővé fejlődésüket. Közülük a legfontosabb orvos. Eddig orvosok százezrei távoztak Nyugatra a román egészségügyi rendszer bizonytalan állapota miatt. Az orvosok ezen elvándorlásának jobb megértése érdekében beszéltem Valentin Porubinnal, a VPL Healthcare Ltd ügyvezető igazgatójával, amely nyugat-európai kórházakba toboroz orvosi személyzetet.
Tőke: Milyen volt az egészségügyi személyzet toborzási piaca az utóbbi időben (mondjuk az elmúlt évben)?Valentin Porubin: Világszerte növekszik a kereslet számos orvosi szakmai kategória, bizonyos szakterületek és ápolók iránt. És itt a fejlődő területek orvosi személyzetére utalunk, például az Öböl-országokban (Omán, Katar, Bahrein, Kuvait, Szaúd-Arábia), ahol kórházakat építenek és az ipar fejlődik. Ugyanolyan érett országok: Észak-Európának, Angliának, Franciaországnak, Németországnak szakképzett személyzetre van szüksége, mivel az Egészségügyi Világszervezet ajánlása szerint 10 000 emberre átlagosan 4 szakemberre van szükség, és jelenleg 10 000 lakosra 3,5 szakorvos.
A kérelmek nem csak szakorvosok, hanem ápolók és kisegítő személyzet számára is: ápolók, gyógytornászok. Néhány országban, például Németországban, Franciaországban vagy Észak-Európában a nyelvtudás akadályozza a munkaerőpiacra való belépést. Az elmúlt évben világszerte megfigyelhető volt, hogy olyan országokban kérnek háziorvosokat, mint Franciaország, Nagy-Britannia, Németország, Kanada, Amerikai Egyesült Államok, általában azokban az országokban, ahol a bevándorlás fokozódik.
Kevesen tudnak távozni
Ha például 10 000 bevándorló érkezik az Egyesült Királyságba, akkor 5 háziorvosra lesz szükségük. Az Egyesült Királyságnak 3500 háziorvosra van szüksége a következő 5 évben. Szigorú Románia vonatkozásában igen, szükség van orvosi személyzetre, de az állami rendszerből származó finanszírozás hiánya megakadályozza az új szakképzett munkaerő alkalmazását az orvosi területen. A nővér 6 beteg helyett 30 beteget segít, mint a fejlett országokban. Természetesen szükség van a közrendszer szakembereire, de a rendszer nem teszi lehetővé, hogy felvegyék őket.
Nem mondhatjuk, hogy az orvosok kivándorlása fellendülés volt, inkább egy tisztességes jelenség, mérsékelt vagy bukott. Bár bombázó hírek szerint sok orvos hagyja el Romániát, a helyzet más. Sokan adják be okmányaikat a megfelelőségi tanúsítvány megszerzésére, a gyakorlás jogára, de kevesen tudnak távozni.
Főváros: Mely államokba tart Románia legtöbb orvosa?V.P .: Általában az orvosok olyan országokba járnak, amelyeknek nyelvét beszélik, angolul, franciául vagy németül, az idegen nyelveket, amelyeket az iskolában tanultak. Enyhe migráció van az északi országokba, Svédországba és Dániába is, ahol nyelvi programok is vannak ebben a tekintetben. Számszerűen nem beszélhetünk sok indulásról. Vannak szórványos indulások. Ez annak is köszönhető, hogy egyre nagyobbak a követelmények, különösen a nyelvi követelmények, Németországban C1 szintre van szükség, Nagy-Britanniában az IELTS 7.0-ra, az északi országok számára pedig kétnyelvű orvosokat keresünk, akik tudnak angolul és szeretnének megtanulni svédül vagy dánul. Az orvosok elvándorlási programok keretében ritkán mennek Kanadába és Ausztráliába. Az ápolónők hatalmas áramlásban távoztak a 2013-2019 közötti időszakban, mint az orvosok.
Tőke: Mit keres pontosan az orvos, amikor úgy dönt, hogy elhagyja Romániát?V.P .: A legtöbb esetben a pénzügyi szempont élvez elsőbbséget. De ez nem feltétlenül meghatározó kritérium. Ezután fontosak a munkakörülmények, az élet társadalmi, kulturális vonatkozásai abban az országban, ahol az orvos dolgozik, valamint a magas színvonalú orvosi szolgáltatásokhoz való hozzáférés és különösen a gyermekek oktatási lehetőségei.
Még ha az állami és a magánkörnyezetben is javultak a fizetések Romániában, a fizetések korántsem igazodnak más országok orvosainak fizetéséhez. Ha figyelembe vesszük azt a tényt, hogy az orvosok távozási vágyát más tényezők is befolyásolják, nem csak a fizetés, akkor is van vonzerő. A versenyképes fizetések tapasztalt orvosok (alapellátási orvosok, tanácsadók), de a rezidensek és a szakemberek szerény fizetéssel rendelkeznek. Előfordul, hogy a romániai szakorvos fizetése megegyezik a Németországban lakó orvos fizetésével.
Tőke: Hogyan befolyásolta a BREXIT jelenség az orvosok Romániából Nagy-Britanniába való távozását?V.P .: Jogalkotási szempontból nincs konkrét változás az Egyesült Királyságban végzett munka követendő lépéseit vagy a szükséges dokumentációt illetően. Természetesen az Egyesült Királyságban való munkavégzés iránt érdeklődő egészségügyi személyzet továbbra is óvatos. Még ha vannak is korlátozások az Egyesült Királyságba való belépéshez, ez nem befolyásolja az orvosok munkaképességét ebben az országban. A magasan képzett orvosi szakmák esetében biztosítékot kaptunk a munkaadóktól, hogy az Egyesült Királyságban elfogadott jelöltek munkaszerződései biztosítottak.
Tőke: Hogyan veszi fel az orvosokat egy külső kórház? Alkalmazzon orvosokat egy adott munkahelyre, vagy kórházon kívülről érkezzen ide toborozni?V.P .: A VPL Healthcare határozott szerződéseket kötött az Egyesült Királyság munkáltatóival, amelyek alapján népszerűsíti a céges ajánlatokat, később azok a jelöltek vehetnek részt a toborzási folyamatban, amelyek az összes természetes stádiumon keresztül mennek, és akik érdeklődést mutatnak egy adott munka iránt, és akiknek megfelelőségük teljesül. A toborzási folyamat legtöbbször két szakaszból áll: tudásinterjú a Skype/Zoom segítségével, később pedig, ha az orvosok átmennek az első szakaszon, személyes beszélgetésre hívják őket az Egyesült Királyságba. Így lehetőségük van találkozni a munkáltatóval, meglátogatni az orvosi rendelőt, megismerni annak a területnek a társadalmi és kulturális vonatkozásait, ahol dolgoznak.
Tőke: Milyen fizetést kapnak az orvosok a külföldi kórházakban? Mi a különbség ezek és a romániai között?V.P .: A rendszerhez csatlakozó háziorvos évente több mint 100 000 fontot kereshet. Miután független orvosok lesznek, lehetőségük nyílik a privát környezetbe való belépéshez.
Tőke: A romániai kórházakban a fizetések növekedése hatással volt az orvosok áramlására, akik úgy döntenek, hogy elhagyják Romániát?