Emlékeztető a Pôle Eco n ° 29 nyugdíjból 60 évesen, mennyibe kerül a CGT Cégek Szövetsége; Tanulmányok
2019. december 10., kedd
Minden ág
- Kattintson a megosztáshoz a Facebookon (új ablakban nyílik meg)
- Kattintson a megosztáshoz a LinkedIn-en (új ablakban nyílik meg)
- Kattintson a Twitteren való megosztáshoz (új ablakban nyílik meg)
- Kattintson, hogy megossza a WhatsApp-on (új ablakban nyílik meg)
- Kattintson a megosztásra a Skype-on (új ablakban nyílik meg)
- Kattintson, ha e-mailt szeretne küldeni ismerősének (új ablakban nyílik meg)
- Kattintson a nyomtatáshoz (új ablakban nyílik meg)
Jelenleg alig 1,5 millió munkavállaló van 60 évesnél idősebb. A nyugdíjba 60 évesen való visszatérés tehát minél több nyugdíjas és fizetendő nyugdíjat jelentene.
Másrészt több mint 700 000 60 éves, inaktív ember, aki még nem számolta fel nyugdíjjogosultságát, és aki szociális minimumokból, házastársa vagy munkanélküli jövedelméből él. Ezeket a minimumokat vagy munkanélküli juttatásokat ezért öregségi nyugdíj váltaná fel.
Összesen, ez körülbelül 27 milliárd euró többletkiadást jelentene a nyugdíjrendszer számára.
Mint láttuk, ezen új nyugdíjasok nagy része már állami juttatásokban vagy juttatásokban részesül, így más alapokban megtakarítás lenne.
Ezenkívül a nyugdíjba vonuló foglalkoztatott nyugdíjasokat olyan emberek váltanák fel, akik jelenleg munkanélküliek. Feltéve, hogy minden második kárpótlást kap, mint manapság a munkanélküliek esetében, jelentős megtakarítások vannak a munkanélküliségi biztosításokra is.