GYIK az anyasági védelemről és a SARS-CoV-2-ről; Szövetségi Családi és Civil Társadalmi Feladatok Hivatala
keresés
Ebben a GYIK részben válaszokat talál a koronavírus SARS CoV-2-vel kapcsolatos kérdésekre.

A. Információ terhes nők számára
Általában a fertőző betegségek másképp alakulhatnak ki a terhes nőknél, mint a nem terhes nőknél. Különösen a COVID-19 esetében egyelőre nincs bizonyíték arra, hogy a terhes nőknél nagyobb lenne a betegség kockázata vagy súlyosabb lefolyású, mint a nem terhes nőknél. A SARS-CoV-2 fertőzött terhes nők döntő többségénél várhatóan enyhe vagy közepesen súlyos tünetek jelentkeznek.
Eddig nagyon keveset tudunk a születendő gyermek lehetséges kockázatairól. A legtöbb szakértő feltételezi, hogy a SARS-CoV-2 fertőzés nem vezet rendellenességekhez. Azonban még mindig nincs konkrét tapasztalat a SARS-CoV-2 fertőzésekről a terhesség korai szakaszában, a malformációk kialakulásának szempontjából releváns időszakban. Ebben az összefüggésben megnyugtatónak tűnik, hogy a kapcsolódó humán koronavírusok, mint például a SARS-CoV-1 és a MERS-CoV, még nem gyanúsak malformációk kialakulásával.
Nincs bizonyíték a vetélések fokozott kockázatára, bár a rendelkezésre álló adatok nem megfelelőek a megalapozott értékeléshez.
Eddig nincs bizonyíték arra, hogy a terhesség utolsó trimeszterében koronavírus-fertőzéssel diagnosztizált nők a vírust az anyaméhben továbbadták csecsemőiknek (vertikális átvitel). Az újszülöttek vírusfelderítéséről szóló egyedi jelentésekben a fertőzés gyanúja születéskor vagy nem sokkal azután születés után következik be.
Elvileg azonban minden lázas, súlyos betegség veszélyeztetheti az anyát és a meg nem született gyermekét. Mivel a fertőző betegségek szintén befolyásolhatják a leendő gyermek egészségét, ezekben az esetekben orvoshoz kell fordulni. Különösen, ha a terhes nőknél tüdőgyulladás alakul ki a SARS-CoV-2 fertőzés kapcsán, akkor nem zárható ki a súlyos betegség. Ez vonatkozik az oxigénellátás csökkenésének helyzeteire is, amint azt a COVID-19 egyes eseteiben láthatjuk.
A COVID-19 járvány terhességi problémáiról itt talál további információt:
A személyes higiéniai intézkedések következetes betartása (különösen a kézmosás, a köhögés és tüsszögés elkerülése, a használt zsebkendők megfelelő ártalmatlanítása), valamint a meghatározott munkavédelmi intézkedések minimalizálják a fertőzések és fertőzések kockázatát, és különösen ajánlottak minden terhes és szoptató nőnek.
A szociális kapcsolatok korlátozásának idején a munkáltató nem alkalmazhat olyan tevékenységekben, amelyek fokozott fertőzésveszélynek vannak kitéve. Ezért először meg kell fontolnia a munkakörülmények újratervezését vagy egy másik munkahelyen történő alkalmazást. További részleteket talál a munkaadóknak vagy a képzési központoknak adott válaszban, hogy mit kell figyelembe venniük terhes nők alkalmazásakor a SARS-CoV-2 (C3 terület) tekintetében.
Nem maradhat egyedül otthon egyedül. Ezt csak akkor teheti meg, ha a munkáltatója beleegyezik abba, hogy otthon dolgozhasson, vagy ha tájékoztatta Önt a megfelelő vállalati tilalomról.
Az otthoni munkavégzés a fertőzésveszély szempontjából általában ártalmatlan. Ezt a munkáltatóval is meg kell beszélnie. Az otthoni munkavégzésről itt talál további információt:
Képzési központja (egyetem, iskola) nem engedélyezheti, hogy társadalmi képzési korlátozások idején részt vegyen kötelező képzési eseményeken, ha ennek következtében megnövekedett fertőzésveszélynek van kitéve. Amennyiben a vizsga időpontjai még mindig zajlanak, az azokon való részvétel nem járhat a fertőzés fokozott kockázatával.
Azonban nem maradhat egyedül otthon egyedül. Ezt csak akkor szabad megtenni, ha az oktatóközpont tájékoztatta Önt a megfelelő képzési tilalomról. A szülési szabadság miatti részvétel elmaradása esetén a hátrányok megtérítésére jogosult.
A vállalati foglalkoztatási tilalom esetén Ön jogosult a munkáltatói munkabér folyamatos fizetésére (anyasági védelmi bér).
A felügyeleti hatóságok felelősek az egészségvédelemmel, a munkahelyi biztonsággal és az elbocsátás elleni védelemmel kapcsolatos egyedi kérdésekért:
A koronavírussal (SARS-CoV-2) kapcsolatos munkajogi, valamint egészségügyi és biztonsági kérdésekre itt talál választ:
B. Információ a szoptató nők számára
Eddig nincs bizonyíték arra, hogy a vírus átterjedhet az anyatejjel. A szakértők nem javasolják a szoptatás korlátozását. A fertőzött anyán keresztül történő közvetlen cseppfertőzés kockázata valószínűleg a fertőzés fő útja. A fertőzött anyáknak szigorú higiéniai intézkedéseket kell betartaniuk, ha szoros kapcsolatban vannak a gyermekkel, és viselniük kell a száj/orr védelmet.
A személyes higiéniai intézkedések következetes betartása (különösen a kézmosás, a köhögés és tüsszögés elkerülése, a használt zsebkendők megfelelő ártalmatlanítása), valamint a meghatározott munkavédelmi intézkedések minimalizálják a fertőzések és fertőzések kockázatát, és különösen ajánlottak minden terhes és szoptató nőnek.
A COVID-19 szoptatásával kapcsolatos kérdések és válaszok itt találhatók:
A szakértők nem feltételezik, hogy a SARS-CoV-2 az anyatejen keresztül terjed. A gyermek anyatejjel történő táplálását nem befolyásolja a szoptató anyában a SARS-CoV-2 fertőzés. A szakértők inkább javasolják a szoptatás folytatását akkor is, ha az anya megfertőződik.
A munkakörnyezeten kívüli fertőzések, amelyeket cseppek vagy kenetfertőzések, valamint a gyermek szoros érintkezése okoz a szoptató vagy nem szoptató anyával, vagy más kapcsolattartóval és gondozókkal (apa, testvérek stb.), Nem tartoznak a MuSchG hatálya alá.
Ennek fényében feltételezhető, hogy általában továbbra is alkalmazható a szoptatás ideje alatt, mivel anyasági védelem szempontjából nincs különösebb fertőzésveszély. Nem maradhat egyedül otthon egyedül. Ezt csak akkor szabad megtenni, ha a munkáltatója beleegyezik abba, hogy otthon dolgozhasson. Az otthoni munkavégzésről itt talál további információt:
Ha gyermekét az edzésen vagy a munkahelyen kell szoptatni, megfelelő szoptatási helyiséget kell biztosítani a megnövekedett fertőzésveszéllyel rendelkező társaságban, amelyben nincs megnövekedett fertőzésveszély, és amely a gyermek számára elérhető a fokozott fertőzésveszély nélkül.
A felügyeleti hatóságok felelősek az egészségvédelemmel, a munkavédelemmel és az elbocsátással szembeni védelemmel kapcsolatos egyedi kérdésekért. A felelős hatóság itt található:
A koronavírussal (SARS-CoV-2) kapcsolatos munkajogi, valamint egészségügyi és biztonsági kérdésekre itt talál választ:
C. A munkaadók tájékoztatása
Ha nem zárható ki a terhes vagy szoptató nő vagy gyermeke munkahelyi felelőtlen kockázata, a munkakörülményeket ennek megfelelően kell átalakítani. Ha ez sem lehetséges, akkor a terhes vagy szoptató nő már nem folytathatja munkáját ezen a munkahelyen. Ha nem lehet átalakítani a munkakörülményeket, és ha nem lehet más munkahelyen dolgozni, akkor figyelembe kell venni (ideiglenes) vállalati foglalkoztatási tilalmat. Ugyanez vonatkozik a terhes vagy szoptató tanulók vagy hallgatók képzési helyeire (pl. Egyetemekre).
További információ a munkavédelemről a COVID-19 járvány tekintetében itt található:
A COVID-19 járvány terjedésének lassítása érdekében az érintkezési és kilépési korlátozások révén a társadalmi kapcsolatokat a lehető legnagyobb mértékben el akarják kerülni, figyelembe véve az operatív és gazdasági kérdéseket. Ezek a kormányrendeletek hatással vannak a más emberekkel való kapcsolatfelvétel és a fertőzés életének általános kockázatára. A korlátozások időtartama alatt jelentősen csökkent annak a valószínűsége, hogy más embereket közelről, vagy sok más emberrel találkozunk. Ez a szabvány, amely ideiglenesen eltér a normálistól - amely szintén eltér a szokásos influenza hullámoktól - jelentős az anyasági védelem kérdése szempontjából, hogy egy terhes vagy szoptató nő ki van-e téve az általános életveszélynek a munkájában. Ez konkrétan azt jelenti, hogy ez - jelenleg - egy terhes vagy szoptató nő számára a munkájuk során a foglalkoztatás, a képzés vagy a tanulmányok során a fertőzés kockázatának növekedéséhez, és ezáltal a kockázat növekedéséhez vezethet, ha rendszeresen szociális kapcsolatban állnak másokkal Az emberi expozíció olyan módon, amely növeli a fertőzés valószínűségét.
Figyelembe kell venni, hogy a Szövetségi Munkahelyi Biztonsági és Egészségügyi Intézetben működő Biológiai Ügynökök Bizottsága (ABAS), amely a szövetségi Munkaügyi és Szociális Minisztériumnak tanácsot ad a munkahelyi biztonság kérdésében, amikor biológiai anyagokkal, a SARS-CoV-2 koronavírussal dolgoznak 2020. február 19-i határozatával megelőző szempontból a biológiai ágensekről szóló rendelet szerint a 3. kockázati csoportba sorolták.
A SARS-CoV-2 munkával kapcsolatos kérdéseivel kapcsolatos általános információk itt találhatók:
Az anyasági védelmi kockázatértékelés részeként figyelembe kell venni, hogy a tudományos A tudás jelenlegi állása sok kérdésben még mindig hiányos a következőkről szól:
- hogy a terhes nőknél nagyobb-e a fertőzés kockázata,
- kizárható-e a kórokozó átadása a gyermeknek vagy.
- milyen félelmetes következményei lehetnek egy ilyen továbbadásnak a gyermek számára.
Jelenleg még nem lehet megbízhatóan felmérni, hogy a terhes nőknél a terhesség fiziológiai változásai miatt fokozott-e a SARS-CoV-2 megfertőződésének valószínűsége, és mennyiben várható súlyos betegség, például a csökkent tüdőtérfogat miatt terhesség. Jelenleg még nem lehet végleges nyilatkozatot tenni arról, hogy az emberek, miután túlélték a SARS-CoV-2 fertőzést, kiépítik-e a védelmet (immunitást), amely megfelelően megvédi őket a megújult fertőzéstől, és ez meddig tart. Annak a hátterében, hogy a SARS-CoV-2 fertőzés hatásait még nem lehet megbízhatóan felmérni, és a kórokozó a 3. kockázati csoportba tartozó biológiai ágensként van besorolva, megnövekedett a SARS-CoV-2 fertőzés kockázata a munkahelyen vagy az oktatási helyen megelőző okokból felelőtlen veszélynek kell minősíteni.
A megfelelő kiválasztásakor Védelmi intézkedések ellenőrizni kell,
- Ha egy Minimális távolság 1,5 m más emberekkel való kapcsolattartás során biztosítható,
- ha egyéb szükséges biztosítékok lehet venni,
- hogy a terhes nő egyetlen munkahelyen alkalmazható-e fertőzésveszély nélkül, vagy otthon dolgozhat-e.
Ha a védintézkedéseket nem lehet eléggé meghozni, ki kell mondani a foglalkoztatás tilalmát.
Az anyasági védelmi törvény szerinti munkavállalási tilalom esetén a munkavállaló jogosult a munkabér (anyasági védelmi bér) folyamatos kifizetésére. Ezt megtérítheti alkalmazottai törvényes egészségbiztosítása az U2-es illetékrendszer használatával.
Az anyasági védelmi kockázatértékelés részeként figyelembe kell venni, hogy a tudományos A tudás jelenlegi állása sok kérdésben még mindig hiányos a következőkről szól:
- hogy a terhes nőknél nagyobb-e a fertőzés kockázata,
- kizárható-e a kórokozó átadása a gyermeknek vagy.
- milyen félelmetes következményei lehetnek egy ilyen továbbadásnak a gyermek számára.
Jelenleg még nem lehet megbízhatóan felmérni, hogy a terhes nőknél fokozott-e a SARS-CoV-2 megfertőződésének valószínűsége a terhesség fiziológiai változásai miatt, és mennyiben várható súlyos betegség, például a csökkent tüdőtérfogat miatt terhesség. Jelenleg még nem lehet végleges nyilatkozatot tenni arról, hogy az emberek, miután túlélték a SARS-CoV-2 fertőzést, kiépítik-e a védelmet (immunitást), amely megfelelően megvédi őket a megújult fertőzéstől, és ez meddig tart. Annak a hátterében, hogy a SARS-CoV-2 fertőzés hatásait még nem lehet megbízhatóan felmérni, és a kórokozó a 3. kockázati csoportba tartozó biológiai ágensként van besorolva, megnövekedett a SARS-CoV-2 fertőzés kockázata a munkahelyen vagy az oktatási helyen megelőző okokból felelőtlen veszélynek kell minősíteni.
A megfelelő kiválasztásakor Védelmi intézkedések ellenőrizni kell,
- Ha egy Minimális távolság 1,5 m más emberekkel való kapcsolattartás során biztosítható,
- ha egyéb szükséges biztosítékok lehet venni,
- hogy a terhes nő egyetlen munkahelyen alkalmazható-e fertőzésveszély nélkül, vagy otthon dolgozhat-e.
Különösen fontos megjegyezni, hogy bizonyos védelmi intézkedések, például az FFP3 maszkok terhes nők számára Nem tartósan alkalmasak.
Ha a védintézkedéseket nem lehet eléggé meghozni, ki kell mondani a foglalkoztatás tilalmát.
Az anyasági védelmi törvény szerinti munkavállalási tilalom esetén a munkavállaló jogosult a munkabér (anyasági védelmi bér) folyamatos kifizetésére. Ezt megtérítheti alkalmazottai törvényes egészségbiztosítása az U2-es illetékrendszer használatával.
A szakértők nem feltételezik, hogy a SARS-CoV-2 az anyatejen keresztül terjed. A gyermek anyatejjel történő táplálását nem befolyásolja a szoptató anyában a SARS-CoV-2 fertőzés. A szakértők inkább javasolják a szoptatás folytatását akkor is, ha az anya megfertőződik. Mivel a SARS-CoV-2 nem növeli a gyermek fertőzésének kockázatát a szoptatással, a MuSchG nem alkalmazható itt.
A szoptató és nem szoptató nők foglalkoztatására az általános munkavédelmi előírások (különösen a biológiai ügynökökről szóló rendelet) és a fertőzésvédelmi törvény alkalmazandók. Az anyasági védelmi törvény nem tartalmaz külön rendelkezéseket a szoptató nők védelmére.
Ha a gyermeket az anyának az edzésen vagy a munkahelyen kell szoptatnia, megfelelő teret kell biztosítani a szoptatáshoz olyan társaságban, ahol fokozott a fertőzésveszély, ahol nincs megnövekedett fertőzésveszély, és amely a gyermek számára elérhető a fokozott fertőzésveszély nélkül.
A felügyeleti hatóságok felelősek az egészségvédelemmel, a munkavédelemmel és az elbocsátással szembeni védelemmel kapcsolatos egyedi kérdésekért:
A koronavírussal (SARS-CoV-2) kapcsolatos munkajogi, valamint egészségügyi és biztonsági kérdésekre itt talál választ: