Köztisztviselő, mi lesz a javadalmazásom a Previssima munkabeszüntetése esetén
Orvosi igazolással igazolt munkabeszüntetés esetén a hivatalos (gyakornok vagy jogosult) részesülhet betegszabadság.
A különleges rezsim tisztviselők 3 fajtát különböztet megmunkabeszüntetések:
- A rendszeres betegszabadság (KPSZ)
- A hosszú betegszabadság (CLM)
- A hosszú távú szabadság (CLD)
Amikor az hivatalos van betegszabadság, bizonyos feltételek mellett megkapja az összes indexes fizetését egy bizonyos időszakra, majd annak összege 50% -kal csökken.
2018. január 1-je óta visszaállították az állami tisztviselők (köztisztviselők és vállalkozók) betegszabadságának napját. A javadalmazás a betegszabadság 2. napjától esedékes. A várakozási nap azonban nem vonatkozik arra az esetre, ha az ügynök 48 óránál hosszabb ideig nem tért vissza dolgozni 2 betegszabadság között ugyanazon okból vagy a következő szabadságok miatt:
- hosszú betegszabadság,
- hosszú távú szabadság,
A betegszabadságon lévő szerződéses alkalmazott 3 napos várakozási idővel kompenzálható, ha szolgálati ideje kevesebb mint 4 hónap szolgálati idő.
Rendes betegszabadságon lévő köztisztviselő (KPSZ)
A rendszeres betegszabadság (KPSZ) lehetővé teszi a hivatalos hogy díjazást kapjon az ő ideje alatt a munka leállítása, bizonyos feltételek mellett.
A munka megszakítása
A hivatalos részesülnek KPSZ amikor orvos, fogorvos vagy szülésznő kiadja a értesítés a munka megszakításáról. Ez az értesítés jelzi a a munkabeszüntetés. 48 órán belül el kell küldeni a munkáltatónak .
Ezen időszak után az ügynök azzal fenyeget, hogy a javadalmazása 50% -kal csökken.
A rendszeres betegszabadság 6 egymást követő hónapig érvényes, legfeljebb 6 hónapig meghosszabbítható (az orvosi bizottság véleményétől függően).
A KPSZ díjazása
Az állami tisztviselő javadalmazását bruttó index-fizetésnek nevezzük.
Amikor bent van rendszeres betegszabadság, a hivatalos megkapja az összes bruttó indexi fizetését az első 3 hónapban. A következő 9 hónapban (a közös piacszervezés maximális időtartama) a bruttó index fizetés felére csökken.
Amikor a "bruttó index félbér" összege alacsonyabb, mint napi táppénz (IJ) Társadalombiztosítás, hivatalos részesülhet differenciált juttatásban.
Közben KPSZ, teljes összegben kerülnek kifizetésre:
- Akártalanításlakóhelye
- A családi kezelési kiegészítő (SFT)
Másrészt az állami közszolgálat bónuszai és juttatásai, valamint az új index-bónusz (NBI) ugyanolyan arányban fizetik ki, mint a bruttó indexbér, vagyis az első 3 teljes, majd a következő 9 hónap felével csökken.
A területi közszolgálat számára a prémiumok és juttatások felfüggesztésének vagy fenntartásának feltételeit a leállítás első három hónapja után a helyi önkormányzat tanácskozásával rögzítik. Az állami kórházi szolgálat esetében egyetlen rendelkezés sem állapítja meg e bónuszok és juttatások fenntartásának vagy felfüggesztésének szabályait.