Munkaidő 18 év alatti fiatalok számára

Amíg Ön még nem nagykorú, nem dolgozhat minden hétköznap, és néhány dologra figyelnie kell a munkaidejére vonatkozóan. Fiatalként más előírások vonatkoznak rád, mint a felnőttekre. Összefoglaltuk a munkaidővel kapcsolatos legfontosabb szabályozásokat.

Mi a fiatalok munkaideje?

Csak akkor szabad 40 óra heti munka. Az egyes napokra ez azt jelenti, hogy átlagosan heti öt napot vesz igénybe 8 óra edzett akarat. Az is előfordulhat, hogy napi 8,5 órát, a mezőgazdaságban akár 9 órát is dolgozol. Kompenzálja a plusz munkát egy másik napon.
Elvileg kiskorúként megengedett 20:00 és 6:00 óra között ne dolgozzon; ez az idő az éjszakai pihenés. Mint mindig, vannak kivételek. Például, ha péknek készül és 16 éves, akkor a pékségben reggel 5 órától, 17 órakor pedig hajnali 4 órától is dolgozhat.
Amikor dolgozik rétegek lehetnek hosszabb szünetek. A műszak kezdete és vége közötti idő megengedett, legfeljebb 10, egyes iparágakban nem több, mint 11 óra.
Két műszak vagy munkanap között legalább 12 óra szabadidő jár.

Még nincs gyakorlata, vagy elégedetlen a munkaidejével? Indítsa el a keresést most, és keresse meg a számára megfelelő munkát!

Hány munkanapja van egy 18 év alatti fiatalnak?

Tinédzserként van ilyen Heti 5 napon: Hétfőtől péntekig. Általában a szombat és a vasárnap ingyenes. Hasonlóképpen nem szabad munkaszüneti napokon dolgozni. Ha még szombaton, vasárnap vagy munkaszüneti napon kell dolgoznia, akkor ugyanazon vagy a következő héten kártérítési napra jogosult.

Mennyi ideig dolgozhat felnőttként? A munkaidő-törvényről (ArbZG) és a felnőtt gyakornokok jogi szabályozásáról itt mindent megtalál.

Mennyi szünete van a 18 év alatti fiataloknak?

18 évesnél fiatalabb tinédzserként szabadságra jogosult. Ha a munkaideje 4,5 és 6 óra között van, akkor van 30 perc szünet. Ha 6 óránál többet kell dolgoznia, akkor erre jogosult egy órás szünet.
A szünetnek legalább egy órával a munka megkezdése után és egy órával a munkaidő vége előtt kell lennie. Legkésőbb 4,5 óra múlva szünetet kell tartania.
A fél vagy egy órás szünet is felosztható, például reggeli szünetre és ebédszünetre. Osztás esetén a szünetnek legalább 15 percnek kell lennie.
Ha operatív okokból, például áramkimaradás vagy egyéb megszakítás miatt meg kell szakítania a munkáját, ez a megszakítás nem számít szünetnek.

A szakiskolai idők és egyéb képzési intézkedések jóváírása

A szakiskolában, vizsgákon vagy más képzési programokon töltött időt bele kell számítani a munkaidőbe.
Ötnél több tanítási órával rendelkező szakiskolai nap esetén egy munkanap nyolc órának számít. A mentességhez hasonlóan ez a szabály is csak egy héten érvényes; egy másik, ötnél több tanítási órával rendelkező szakiskolai napon csak a tényleges szakiskolai időt veszik figyelembe.
Ha a szakiskola blokkórák formájában zajlik, legalább 5 tanítási napon legalább 25 tanítási órával, akkor egy munkahét 40 órának számít.

Megkövetelheti-e egy képzési cég, hogy túlórázzon? És mi történik, ha nincs annyi tennivaló?

Jogalapok

Munkaidő-törvény (ArbZG)
Ifjúsági munkavédelmi törvény (JArbSchG)

A következők is érdekelhetik

Változatos és érdekes munkák

A megfelelő szakma kiválasztása nem könnyű feladat. Végül is ezzel a döntéssel olyan utat választunk, amelyet egy ideig a szakmai életünk elején járunk. Ezért fontos olyan érdekes munkát találni, amellyel sokáig örülni fog. Ezért ma öt különösen változatos szakmát mutatunk be nektek, amelyekben a napi őrlés biztosan nem fog ilyen gyorsan bekövetkezni.

Pályaorientáció az otthoni irodában: Így találhat most gyakornoki helyet

A koronavírus már előre jelzett második hulláma itt van - és itt az ideje, hogy elkerülje a társadalmi kapcsolatokat és otthon maradjon. Bárki, aki szakképzési vásárokra, nyílt napokra és más rendezvényekre fogad, annak érdekében, hogy személyesen megismerje a képzési társaságokat és 2021-re képzési pozíciót találjon, annak most más utakon kell járnia. Megmutatjuk, hogyan találhatja meg álmai oktatását a #StayHome idején.

Képzés Németországban külföldieként: ezt be kell tartani

Külföldről érkezik, és szeretne tanoncképzést végezni Németországban? Akkor biztosan sok kérdése van. Milyen követelményeknek kell megfelelnie? Mi a leggyorsabb módja annak, hogy németországi vállalatnál gyakornoki állást találjon? Tippeket és információkat adunk a duális képzésről Németországban.