A szabadság a; szoptatás, bizonyosak számára fenntartott kiváltság

A francia társadalombiztosítási törvénykönyv nem ír elő szisztematikus szoptatási szabadságot bérezett nők számára. A francia nők 16 és 46 hét között részesülnek szülési szabadságban (a születendő gyermekek és a már felelős gyermekek számától függően). Ez utóbbi nem hosszabbítható pusztán az anya szoptatási vágya miatt, hacsak külön kollektív szerződés nem rendelkezik a szoptatási szabadságról. Milyen lehetőségek vannak azoknak az anyáknak, akik mindenáron szoptatni akarnak? Helyettesíthetik-e más levelek a szoptatási szabadságot? ?

szabadság


Franciaországban nincs szoptatási szabadság.

Franciaországban ma nincs külön szabadság arra, hogy az anya szoptathassa gyermekét. Ez azt jelenti, hogy a szülési szabadság csak ezért nem hosszabbítható meg. Vegye figyelembe, hogy egyszoptatási szabadság"azonban létezett a múltban, rövid ideig: az 1950-es években vezették be, 1975-ben megszüntették. Ma ez a szabadság már egyáltalán nem releváns.

. Kivéve a szerződéses megállapodást

Ha a társadalombiztosítási kódex nem rendelkezik konkrét szoptatási szabadságról, bizonyos szerződéses rendelkezések mégis engedélyezhetik. Attól függően, hogy milyen tevékenységi szektorban működik, hozzáférhet vagy nem szoptatási szabadság. Az első javítandó kérdés tehát konzultálni kell a munkáltatóval, és megtudni, hogy van-e külön szerződéses rendelkezés a szoptatási szabadságról.

Példa a szoptatási szabadságot engedélyező kollektív szerződésre