Egészségügyi általánosítás az Elsace-Moselle Éditions Tissot összes jelentésében
Az Éditions Tissot szerkesztősége a munkaszerződésben 2016. 02. 01. 07: 31-kor.
2016. január 1-je óta és néhány kivételtől eltekintve minden alkalmazott további egészségügyi ellátásban részesül. Az egészségügyi ellátás ezen általánosítását hivatalosan elhalasztják azok az alkalmazottak, akiket Elzász-Moselle helyi kiegészítő egészségbiztosítási rendszere fedez.
Az egészségügyi költségek kiegészítő kollektív fedezetének általánosítása a 2013 júniusában közzétett, a foglalkoztatás biztosítását szolgáló törvény egyik fő intézkedése.
Minden alkalmazottnak 2016. január 1-jétől kiegészítő egészségbiztosításban kellett részesülnie. De a munkavállalók néhány végrehajtási nehézségével szembesülve a társadalombiztosítási finanszírozásról szóló törvény mentességi eseteket írt elő.
Különösen igaz ez a nagyon rövid távú szerződéssel rendelkező alkalmazottakra és ideiglenes munkavállalókra, akik bizonyos feltételek mellett felmentést kérhetnek a tagság alól. További részletekért olvassa el az "Egészségügy mindenkinek: mentességek és finanszírozás" cikket.
További nehézség merült fel Elzász-Moselben, egy olyan területen, amely különleges biztosítási rendszerben részesül. Az egészségügyi miniszter az egészségügyi rendszerünk modernizálásáról szóló törvényről folytatott viták során megerősítette, hogy tiszteletben kell tartani a Bas-Rhinre, Haut-Rhinre és Moselle-re alkalmazandó helyi rendszer sajátosságait.
A kormány bizonyos parlamenti képviselőkre bízott konzultációs és szakértői küldetést az Elzász-Moselle helyi rendszerei és a kiegészítő kollektív egészségügyi ellátás általánosítása közötti kapcsolatról. Ezt a jelentést 2015 decemberében nyújtották be a Marisol Touraine-nak.