Ismerje meg, hogyan kell tanulni - HR Portal
„A 21. század írástudatlanjai nem azok lesznek, akik nem tudnak írni és olvasni, hanem azok, akik nem tudnak tanulni, nem tanulnak és nem tanulnak újra. ”- Alvin Toffler

A tanulás elsajátítása elengedhetetlen készség a szakemberként való fejlődéshez. Az Alternatív Egyetemen tanácsadási programot dolgoztunk ki, hogy segítsük a fiatalokat, akik a világ megváltoztatására, önmaguk megváltoztatására szolgálnak, saját erejükön keresztül.
Alexandru Băzăvan - Alternatív diákév II HR folyamat- és formatervezési szakember, @ Misys
Tavaly, amikor elsőévesként beléptem az Alternatív Egyetemre, akkor hallottam először az autonómiáról a tanulásban. Korábban készítettem néhány tervet és megvalósítottam, de soha nem gondoltam erre, hogy megtanuljam.
- Pontosabban mit jelent az önállóság a tanulásban?
Ez a gondolkodásmód megváltoztatása, mert az autonómia felelősséget is jelent, ami azt jelenti, hogy ha vállalja a tanulást, akkor már nem hibáztathatja a rendszert, a barátokat, a munkát stb. Rajtad múlik, hogy a számodra megfelelő irányba fejlődj-e.
Igaz, hogy bármit megtanulhat, de nem tanulhat meg mindent, ezért az önálló tanulás folyamatának fontos része annak meghatározása, hogy mik a tanulási prioritásaid, mi az a „különbség, ami különbséget jelent”, amikor emberi fejlődésedről.
Vegyünk egy példát: olyan táplálkozást szeretne megtanulni, amelyről semmit sem tud. Most elkészít egy tanulási tervet, vagyis milyen területeket kell tanulmányoznia a táplálkozás megismerése érdekében: anatómia, szerves kémia, szervetlen kémia, orvostudomány stb. Meg kívánja tudni, hogy milyen források állnak rendelkezésére a tanuláshoz: könyvek, élő tanfolyamok, online tanfolyamok, filmek, szakértők/szakemberek, mentorok, egyéb táplálkozástanulni vágyó ismerősök stb. Ezután elkezd tanulni és folyamatosan értékelni önmagát: írhat-e esszét a táplálkozással kapcsolatos témáról? elkészítheti saját táplálkozási tervét? Az elkészített táplálkozási terv biztosítja-e az egészségét és az energiáját? Az értékelés a dolgok gyakorlati oldaláról szól, arról, hogy mit tehetsz a tanultakkal, mert a tanulás érdekében való tanulás nem létezik, vagyis a memorizálás.
- Hogyan segített ez a karrieredben?
24 évesen a karrierem sok mondanivaló, de mindenekelőtt ez segített abban, hogy olyan munkát találjak, ahol tetszik. Dolgozom egy informatikai vállalat HR osztályán, és kezelem a folyamatok feltérképezését, gondozom a HR intranetes oldalát és azon dolgozom, hogy javítsam az alkalmazottak közötti informális elismerési programot. Ez egy nagyon atipikus munka a HR területén, és az a tény, hogy megtaláltam, annak is köszönhető, hogy tudtam, mit kell keresnem magamnak és a fejlődésemnek, és könnyű volt felismerni, hogy mi a jó nekem.
- Van-e kihívás a tanulás önálló kezelésében? Hogy volt neked?
Amikor gondoskodsz saját tanulásodról, a problémák így hangzanak: az összes táplálkozással foglalkozó könyv közül melyik az 5 legfontosabb, amit el kellene olvasnom ahhoz, hogy elmondhassam, jártas vagyok a területen? ki a legjobb táplálkozási szakember hazámban? de a világból? hogyan tanulhatnám meg tőlük a legjobbat? mi a környezet, és melyek a legalkalmasabbak a táplálkozás tanulmányozására? és egyéb.
- Ha ezt ajánlanád egy fiatalembernek, mit mondanál neki?
Csak beszélnem kellene magammal 2 évvel ezelőtt, és azt mondanám magamnak: „Alex, sajnálom. Sajnálom, hogy eddig csak azt kellett megtanulnia, amit kapott, és mert "muszáj". Van azonban egy másik módszer is, amelyet most felfedezhet: megtanulhatja, mit akar, és hogy van értelme ebben az egész folyamatban, megtanulunk eljutni valahová, önmagunk legjobb változatához. "
Roxana Crăciun - Alternatív indukciós tanári tanár és HR menedzser, @ Regina Maria
- Hogyan fedezte fel az Alternatív Egyetemet?
Találkoztam Vladszal (Atanasiu) egy HR konferencián, amelyet a HR Enterprise szervezett, és általa fedeztem fel az Alternatív Egyetemet - egy gyönyörű álmot, amelyet szép emberek valósítottak meg.
- Mi késztette az ottani fiatalokkal való együttműködésre?
Lenyűgözött az elkötelezettség, amellyel csinálják a dolgokat, a lelkesedés, amellyel beszélgetnek a projektjeikről, és a beteljesült álmok varázsa.
- Hogyan élte meg egy alternatív tanár tapasztalatait?
A kommunikáció az egyik képesség, amelyet beépítettünk az Alternatív Egyetembe. Tanulóként és tanárként egyaránt érzem magam, mert összefog bennünket a kíváncsiság, hogy megtanuljuk, mi tetszik, és hogy megosszuk a tanultakat.
Az autonómia tanulása vezet a boldogság folyamatos felfedezéséhez, és boldog vagyok diákjaimmal!
- Hogyan képzelne el olyan szervezeteket, amelyekben tagjai önállóan foglalkoznának tanulásukkal?
Mint egy méhraj: szervezett és kaotikusan édes, osztozva a felfedezés örömében.
- Ha karrierje elején tanácsot adna egy fiatal férfinak, mit mondana neki?
Hinni az álmaiban és követni azt az utat, amelyet saját maga épít, lépésről lépésre megtanulva, hogyan lehet elérni a célt. Ha teljes szívéből úgy érzi, hogy küldetése mindig játszani - saját játszóteret létrehozni, ha álma a repülés - repülőt építeni, és ha öröme az emberek -, akkor el kell jönnie a Tanulóházba, ahol varázslat megtörténik:).
Nyílt a regisztráció a 2015-2016-os alternatív tanévre szeptember 27-ig.
További részletek: http://universitateaalternativa.ro/aplica/ vagy a 0733 681 251 telefonszámon (Floriana Boldojar).
Az Alternative University egy kiegészítő, személyre szabott tanulási program, amely kapcsolódik az üzleti környezethez. A program azoknak a fiataloknak szól, akik vállalkozókká, vállalkozókká és a társadalom változásainak ügynökeivé akarnak válni.