Mi a haszna egy luxemburgi holdingnak az európai fejlődés érdekében?

Mi a haszna egy luxemburgi holdingnak az európai fejlődés érdekében? ?

A Luxemburg által kínált előnyök

haszna

Luxemburg az Európai Unió egyik alapító országa, amely több évtizede figyelemre méltó politikai, gazdasági és társadalmi stabilitást élvez. Naponta 110 000 határon átnyúló munkavállaló jön, hogy "megduplázza" az alkalmazottak számát. A luxemburgi vásárlók Európa legnagyobb vásárlóerejét élvezik, megelőzve a svájciakat.

- A felelős személyek és a a hatóságok nyílt hozzáállása, párbeszéd útján valósul meg, megkönnyíti a problémák megbeszélését és a gyors döntéshozatalt: adóügyi döntést 15-20 nap alatt meg lehet szerezni.

Luxemburg a fontos pénzügyi központ több mint 160 bank kínál egy nemzetközi pénzügyi központ összes szolgáltatását. A tőzsde könnyen hozzáférhető, mert a felvételi feltételek korlátozottak és a tőzsdei bevezetés költségei ésszerűek.

Ami a szociális szempontot illeti: a kumulatív szociális költségek, a munkáltató és a fizetés nem haladják meg a 25% -ot, és a társadalmi kapcsolatok kiválóak, elkerülve a sztrájk alkalmazását.

Pénzügyi Résztvevő Társaság - SOPARFI

A vállalatcsoportok létrehozásának megkönnyítése érdekében Luxemburgban 1929 óta van a „Holding 1929”; olyan előnyös (alig voltak adók), hogy fokozatosan kizárták a nemzetközi kettős adóztatás elkerüléséről szóló egyezményekből.

1990-ben a holland holdingtársaságok (BV és NV) versenye elleni küzdelem céljából Luxemburg létrehozta a SOPARFI-t. Ez a rezsim gyorsan elhatalmasodott Európában, amelyet sok külföldi csoport visszatartott, hogy letelepedjenek. Azóta Belgium, Németország, Spanyolország részben másolta. és legutóbb Franciaország (2007-ben alkalmazandó, de maradványadóval).

A SOPARFI a befogadott holdingtípus részesüljenek a kettős adóztatás elkerüléséről szóló megállapodások előnyeiből (több mint 40 ország).

A SOPARFI ezért tartási tevékenységet folytathat, de a kapcsolódó tevékenység részesedéseinek kezelése: vezetési tanácsadás, finanszírozás, ingatlan, szabadalmak vagy márkák kiaknázása stb., vagy bármely egyéb, a részvények kezelésével közvetlenül összefüggő kereskedelmi vagy ipari tevékenység.

A SOPARFI az európai anyavállalat-leányvállalatok irányelveinek része.
A osztalék rezidens vagy nem rezidens tőke társaság terjeszti mentesülnek az anyavállalat vezetője, amennyiben:

az anyavállalat Luxemburgban lakóhellyel rendelkező tőkeegyesítő társaság, amelynek legalább 10% -os részesedése van a lánya tőkéjében (vagy több mint 1 250 millió euró),

a leányvállalatnak rezidensnek vagy külföldi társaságnak kell lennie, amelyhez hasonló jövedelemadó vonatkozik,

az anyavállalat pénzügyi év kezdete óta és a pénzügyi év végét megelőző 12 hónap alatt birtokolta vagy vállalja a részesedést.

Mertmentesség a felszámolási jutalmak alól, ugyanazok a szabályok érvényesek.

Mertaz elidegenítésből származó tőkenyereség mentessége, az anyavállalatnak több mint 12 hónapig 10% -kal (vagy 6 millió eurónál nagyobb részesedéssel) kell rendelkeznie leányvállalatában.