Nyelvi és integrációs mediátorok A munkanélküliség után a kétnyelvűség megnyitja az utat az első felé
A résztvevők csaknem 20 származási országból fejezték be képzésüket. Fotó: Sprint
"Többnyelvűségünket és a két kultúrában töltött tapasztalatunkat végül különleges képességeknek ismerjük el" - mondja Veska Petrova-Schneider, örömmel sugárzva, amikor a bizonyítványát a kezében tartja. 18 hónapos kemény munka fordult nyelvi és integrációs közvetítői minősítés megszerzéséhez.
20 származási ország résztvevői sprint edzéseket tartanak
Veska Petrova-Schneider, Detlev Becker, Achim Pohlmann és Heike Spielmann. Fotó: Völkel
Közel 20 származási ország résztvevői befejezték képzéseiket, és most, ha munkát találnak, nyelvi és integrációs közvetítőként kezdhetnek dolgozni. Ezt a Sprint NRW projekt tette lehetővé, amely a migrációs hátterű munkanélkülieknek képesítés révén perspektívát ad az első munkaerőpiacra.
A nézőpontod jó: a bevándorlók és a menekültek száma folyamatosan növekszik. Sok települést eláraszt ez a helyzet, azért is, mert alkalmazottaiknak olyan emberekkel kell kommunikálniuk, akiket nem értenek, és akik nem értik megfelelően az új lakókörnyezetük körülményeit.
Ezeknek a nyelvi és kulturális kommunikációs nehézségeknek a leküzdése érdekében a saját migrációs múltjukkal rendelkező embereket nyelvi és integrációs közvetítőknek minősítik.
A kiképzésre Dortmundban és Hagenben került sor. A képzést az NRW Munkaügyi és Szociális Minisztériuma finanszírozta. A vizsgarészeket három berlini, hamburgi és mainzi egyetem tartja.
Komplex feladat: nyelv és integrációs közvetítő a trialógusban
Sokkal több, mint „csak” tolmács: nyelv és integrációs közvetítők az ügyfelek és az intézmények közötti háromoldalú párbeszédben. Ismernie kell az egészségügyi és szociális szolgáltatásokat, de tudnia kell, hogyan kell kezelni a hatóságokat, és el kell sajátítania az összetett tolmácsolási technikákat.
"A nyelvi mediátorokat a klinikákon használják terápiás körülmények között, az iskolákban és az oktatásban, a menekültek munkájában, az első felvételinél és elhelyezésüknél" - magyarázza Achim Pohlmann, a Sprint NRW projektkoordinátora, az alkalmazási terület széles skálája.
A nyelvi és az integrációs közvetítők széles körű alkalmazási területtel rendelkeznek. Fotók: Diakonie
"Nagyon fontosak olyan összetett kérdésekben is, mint az integráció, az elhelyezkedés, az ellátások" - magyarázza Detlef Becker, a dortmundi sprintképzés koordinátora. "Ha félreértések merülnek fel, az konfliktusokhoz, jogi hátrányokhoz, sőt a teljesítményhez való hozzáálláshoz vezethet. "
A közvetítőknek megbízható alapot kell építeniük, és ismerniük kell a hálózatokat, problémákat, a megfelelő szavakat és a hatóságok munkáját. A szabályozást finanszírozó intézmények, mint például a munkaügyi ügynökség és a JobCenter, jól használhatják a személyzetet.
Három egyetem vizsga
„Olyan helyzetben vagyunk Németországban, mint amilyen 30 éve nem volt. Viszonylag sok ember van, akiket tudatosan keresnek külföldi szakmunkásként, vagy akik menekültként vagy bevándorlóként érkeznek a szegénységből ”- magyarázza Becker. Ezek mind olyan lehetőségek, amelyeket a lehető leggyorsabban ki akar használni.
Csakúgy, mint az új „Sprints”, ahogyan az azonos nevű program résztvevőit hívják. Rendszerint származási országukban szereztek szakmai képesítést, migrációs háttérrel rendelkeznek, és általában tartósan munkanélküliek. És ez a magas szintű személyes és szakmai hozzáértés ellenére.
Akárcsak Veska Petrova-Schneider esetében - az otthoni egyetemi végzettség ellenére is a konyhában dolgozott Németországban. További résztvevők Bulgáriából, Romániából, Indiából, a volt Szovjetunióból, Görögországból, Olaszországból és Szíriából, valamint arab és afrikai országokból érkeznek. Nagyon sok negatív tapasztalata volt a munkaerőpiacon is.
Új perspektívák a munkaerőpiacon - példakép funkció
Most újra elérhetőek a munkaerőpiacon - új szerepben és új képesítéssel. Veska Petrova-Schneider hosszú ideje dolgozik - prostituáltakkal dolgozik a város északi részén található KOBER tanácsadó központban. Eddig részmunkaidőben. De az új képzéssel most több órát remél - akár a Koberben, akár más tanácsadó központokban.
Jól felszereltnek érzi magát új feladatához. Felismeri ügyfelei sikereit: „Nagyon motivált és példaképként vesz el engem” - számol be egy prostituáltról, aki most kiutat keres korábbi helyzetéből.
"Nővérként akar betanulni" - tudta meg Petrova-Schneider. Talán az ön segítségével sikerül egy új és jobb életbe lépnie.