Számok, mindig számok
írta Denis Bertrand
A LAVAL MUNKAVÁLLALÓI VÁROS PENZÍCIÓS KIMUTATÁSAI
A pénzügyi kimutatások a nyugdíjtervünk egészségügyi közleményének másik részét képezik, az aktuáriusi értékeléssel együtt, amelyet a L’Envol előző számában tárgyaltunk. Ez a dokumentum az évek során sokat változott. Amikor 2003-ban a Nyugdíjterv-hivatal igazgatójaként kezdtem el, az 11 oldalból állt. Ha megszerzi ennek a dokumentumnak a 2017. évi másolatát, amire Ön jogosult a nyugdíjrendszer tagjaként, akkor azt látja, hogy az 25 oldalas. Elméletileg ez az oldalszám-növekedés célja, hogy az olvasó jobban megértse a nyugdíjterv jellegét és a hozzá kapcsolódó pénzügyi kockázatokat. Ezért elmagyarázom a fő szakaszokat és azok lényeges elemeit.
A tényleges pénzügyi kimutatások három oldalasak, a kísérő megjegyzések pedig 19 oldalasak, amelyek célja a pénzügyi kimutatások jobb megértése. Ezeket a tételeket megelőzi a 2 oldalas könyvvizsgálói jelentés. E jelentés célja, hogy véleményt nyilvánítson a pénzügyi kimutatásokban szereplő információk igazságosságáról. Ez a jelentés az ötvenedik a nyugdíjterv megalakulása óta, és tudomásom szerint egyikük sem említette soha, hogy pénzügyi kimutatásaink nem pontosan képviselik a nyugdíjprogram pénzügyi helyzetét.
A következő pénzügyi kimutatást "Az ellátáshoz rendelkezésre álló nettó eszközök alakulása" elsősorban a tervünk alapjában lévő alapok be- és kiáramlásának azonosítására használják. Érdemes megjegyezni, hogy a munkáltatói hozzájárulások a munkavállalók különböző csoportjaival folytatott tárgyalásokat követően 97,9 milliót tettek ki, ebből 24,2 millió tartalékot jelent szerkezetátalakításra. Az alkalmazottak hozzájárulása 27,7 millió dollár volt. Ami minket illeti, a kifizetett nyugdíjak 71,3 milliót tettek ki, ami 3 millióval több, mint 2016-ban.
A legfrissebb nyilatkozat a "Nyugdíj-ellátási kötelezettségek alakulása" címet viseli. Ez lényegében magában foglalja az aktuárius által megfigyelt eltérések leírását a következő években a kedvezményezetteknek fizetendő összegek vonatkozásában.
Végül a kiegészítő megjegyzések átfogó leírást adnak a nyugdíjterv jellegéről, a különböző beruházásokról és a program felmerülő költségeiről.
A JOGRA VONATKOZÓ JOGI JOGORVOSLATOK KÖVETÉSE 15
A szakszervezeti tagok, menedzserek és nyugdíjasok által kezdeményezett tiltakozás folytatódik. A hetedik menedzsment konferenciát június 27-én tartották. A felek továbbra is véleményt cseréltek a benyújtott és a jövőben érkező különféle vallomásokról, szakértői véleményekről és ellenvéleményekről. A Repülés utolsó számában említett naptár továbbra is áll, és az ítélet még 2019 vége felé várható.
Az egyik olyan eset, amely felkelti olvasóink figyelmét, az a Fraternité des policemen de Montréal, ahol a Fellebbviteli Bíróság úgy döntött, hogy nyugdíjrendszerükre nem vonatkozik a 15. törvény. Ez utóbbi valóban kiterjed az önkormányzatok által az önkormányzatok által létrehozott alkalmazottak, és nem az önkormányzati alkalmazottak által az önkormányzatoktól eltérő szervezetek által létrehozott nyugdíjtervek. A montreali rendőrség nyugdíjtervét a montreali rendőrség jótékonysági és nyugdíjas egyesülete hozta létre, nem Montreal városa. Ez a törvényi pont biztosította, hogy a 15. törvényjavaslat nem vonatkozik a montreali rendőrökre.