A ruha prémiuma (más néven "felszerelés költsége") ClubOfficine
Cikk a A gyógyszertár kollektív megállapodása meghatározza, hogy: "A társaságban való 12 hónapos jelenlét után az éves felszerelési költségeket a teljes személyzet számára megállapodás alapján rögzített átalány alapján osztják el. A berendezésköltségek kifizetése, amelynek átalányösszege évente felülvizsgálható, egy részletben, minden naptári év legkésőbb október 31-ig teljesül. ".
Ki részesülhet a blúzprémiumból ?
Az eszközpótlékra a gyógyszertár bármely olyan alkalmazottja jogosult, aki legalább 12 hónapja a gyógyszertárban tartózkodik, tekintet nélkül munkaidejére, szerződésének típusára, betöltött munkájára vagy szakmai végzettségére.
A gyógyszertári tanoncok és a szakosodási szerződés birtokosai tizenkét hónapos jelenlét után a cégben szintén jogosultak a felszerelés költségeire.
Mivel a „gyakornokok” státusza nincs, a gyakornokok nem részesülnek ebben a juttatásban.
Megjegyezzük, hogy:
● A munkavállaló teljes vagy részmunkaidős munkaidejétől függetlenül részesül a felszerelések költségeinek teljes éves támogatásában;
● Ha a munkavállalónak több munkáltatója van, részesül a teljes éves felszerelési támogatásban minden patikában, ahol dolgozik;
● Abban az esetben, ha egy alkalmazott betegség, anyaság vagy munkabaleset miatt az év során leáll, a teljes kártérítést neki kell megfizetni, kivéve, ha az egész éven át hiányzott.