Autós vállalkozó szülési szabadságon, amit tudnia kell

A fiatal szülők, a szülői szabadság, pontosabban a szülési szabadság megszakítja szakmai tevékenységét. Az önálló vállalkozók számára a szociális prevenciós szervezetek külön említést tettek. Valóban, 2019-ben a társadalombiztosítás finanszírozásáról szóló törvény megváltoztatta az önálló vállalkozó nők szülési szabadságának ellentételezésére vonatkozó szabályokat.

szülési

Ezért egyrészt meg kell határoznia vállalkozói helyzetét, másrészt meg kell értenie azokat a közelmúltbeli változásokat, amelyek lehetővé teszik a szülési szabadságra való jogosultságot.

Mi a szülési szabadság az autógyártók számára ?

Ami a munkavállalókat illeti, az autóvállalkozó szülési szabadsága két szakaszra oszlik: a prenatális, majd a postnatalis szakaszra. Ha önálló vállalkozóvá válik, akkor jogosult a szülési szabadságra, feltéve, hogy legalább egy évig járult hozzá az önálló vállalkozói társadalombiztosításhoz (korábban RSI), és hogy ön a CFE önálló vállalkozója . Ezután két ellátásra jogosult:

  • Átalánydíjas napidíj ami megfelel önálló vállalkozói tevékenységének végének;
  • Kiosztás megfelel az anyai pihenésnek.

Hogyan veheti igénybe ezt a támogatást önálló vállalkozóként 2020-ban? ?

Ennek a teljes mértékű támogatásnak az igénybevételéhez szükséges, hogy önálló vállalkozói tevékenységének átlagos éves jövedelme megegyezzen vagy meghaladja a 3982,20 euró 2020-ban.

Valójában meghatározzák az anyasági ellátások összegét a három naptári év átlagos éves tevékenységi jövedelméből amelyek megelőzik az 1. kifizetett napidíj vagy az 1. anyai pihenő pótlék folyósításának napját. Az átlagos éves jövedelem becsléséhez mindössze annyit kell tennie, hogy összeadja az elmúlt 3 év forgalmát, és ezt az összeget elosztja 3-mal.

Ezután alkalmazza szokásos juttatás meghaladja ezt az összeget az átlagos éves jövedelem megszerzéséhez. Önálló vállalkozóként valóban részesül egy juttatásban, amely tevékenysége szerint különbözik. Így:

  • Ha tevékenysége áruk értékesítése, akkor a csökkentés mértéke az 71%;
  • Ha tevékenysége a szolgáltatások nyújtása, akkor a csökkentés mértéke az 50%;
  • Ha tevékenységed liberális tevékenység, akkor a csökkentés mértéke az 34%.

Például, ha a 2018-as éves jövedelme 10 000 euró volt, 2019-re 15 000 euró, 2020-ra pedig 18 000 euró volt, akkor az önálló vállalkozók esetében az éves forgalom bevallása a következő:

  • (10 000 + 15 000 + 18 000)/3 = 43 000 €.
  • Ha tevékenysége áruk értékesítése, akkor ezen összeg 71% -a nem adóköteles.

Az átlagos éves jövedelem kiszámítása után meghatározhatja, hogy jogosult-e a szülési szabadság teljes mértékére.

Milyen átalánydíjas szülési szabadságra járó napidíj ?

Ha ezeket a juttatásokat a szülési szabadság részeként kapja meg, több feltétel és alaki követelmény teljesítése szükséges.

Milyen feltételek vonatkoznak ezekre a napidíjakra ?

A 2019-re vonatkozó új társadalombiztosítási finanszírozási törvény és a 2019. május 29-i rendelet megváltoztatja a napidíj-felvétel feltételeit és szabályait. Ne feledje azonban, hogy csak azok a szolgáltatások, amelyekhez az első kifizetésre 2019. január 1-jétől kerül sor az új rendszer által.

A 2019. május 29-i rendelet előtt

Ehhez 14 nappal a kézbesítés becsült dátuma előtt el kellett kezdenie a tevékenység abbahagyását. Ezenkívül a tevékenység abbahagyása 44 egymást követő napon át kellett, hogy tartson. 6 egymást követő hét összesen.

A szülési szabadságot, és ennélfogva a napidíjait meghosszabbíthatják egy vagy két periódus 15 egymást követő napon amely meghosszabbíthatja a szülési szabadságot összesen 59 napos, vagy akár 74 napos időszakra. Kérheti a szülési szabadság meghosszabbítását, ha a következő esetekben áll fenn:

  • Nehéz terhesség;
  • Kóros terhesség;
  • Koraszülés;
  • Örökbefogadás;
  • Kórházi ápolás.

A 2019. május 29-i rendelet után

Napidíjra akkor jogosult, ha:

  • Igazolod 10 hónap tagság az SSI-nek, mint önálló vállalkozónak, a szállítás várható időpontjában;
  • Indokolja a címhez való tartozás azonos idejét egy másik szakmai tevékenységből korábban gyakorolt ​​vagy munkanélküliség, feltéve, hogy nem áll fenn fennakadás e kapcsolatok között.

Ne feledje továbbá, hogy ezeknek a kártalanításoknak a kifizetése minimális időtartamú munkabeszüntetésnek van alávetve 56 nap vagy 8 egymást követő hét beleértve a szállítás várható időpontja előtt 14 nappal.

Ezenkívül a hatályos új rendelkezések közül a 2019. május 29-i rendelet összehangolta az önálló vállalkozók rendszerét a munkavállalókéval. Következésképpen a szabadság maximális időtartama most van 112 nap, az:

  • 6 héttel a szállítás várható időpontja előtt;
  • 10 héttel a szülés után.

Többszülött születés esetén a szülési szabadság évtől kezdődik 12 hét prenatális vagy 24 hét kettőnél több gyermek születése esetén, és addig folytatódik 22 héttel a szülés után.