Detlef Müller, az SPD parlamenti csoportjának tagja A javadalmazásom a Bundestag tagjaként
2017. július óta: 9541,74 euró/hó (teljes mértékben adóköteles, nincs 13. havi fizetés).
Fizetni fogok:
• Adók: kb. 3000,00 euró havonta
• Egészségügyi és tartós ápolás-biztosítási járulékok: havi 711,00 euró
• Hozzájárulások és adományok (SPD hozzájárulás és külön díjak, EVG szakszervezet, AWO, tagság sport- és szponzor egyesületekben, tagság parlamenti csoportokban stb.): Havonta kb. 1500 euró
2017: 4318,38 euró/hó/adómentes:
Az átalánydíjat olyan megbízásokkal kapcsolatos költségek fedezik, mint például a Chemnitz-i polgári iroda bérlése, berlini szállásköltségek, lakossági tájékoztatás (nyomtatási költségek, rendezvények, weboldal stb.), Egyéb utazási költségek, kiadványok, postaköltség, reprezentációs feladatok és még sok más.
Az Európai Parlamenttel ellentétben a Bundestag tagjai nem kapnak részvételi díjat. Ellenkezőleg: Ha elmulasztok egy szavazást vagy egy értekezlet napját (még akkor is, ha beteg vagyok), akkor napi 20,00 és 200,00 EUR vagy elmaradt szavazás között vonnak le. Tehát, ha egy berlini napon Chemnitz városi tanácsának ülése miatt távol vagyok (sajnálom), 100,00 eurót visszatartanak a költségtérítésből.
Irodai és technikai felszerelések:
- Irodai helyek Berlinben
- 5 számítógép és 1 laptop a berlini irodámhoz és a polgári irodámhoz Chemnitzbe
- A berlini iroda bútorait és egyéb berendezéseit a Bundestag biztosítja a parlamenti tevékenység idejére. A két iroda minden egyéb költségét (pl. Postaköltség, irodai felszerelés) adómentes irodadíjból kell fedezni. Az irodai költségek átalánydíja: évi 12 000 euró irodaszerekért, szoftverekért, technikai felszerelésekért, mobiltelefonokért, internetért, írószerért stb. - Az irodai költségeket a Bundestag fizeti meg ezen összeg erejéig egyedi bizonyítékok alapján. Magamnak kell további költségeket viselnem.
Alkalmazottak:
A Bundestag egyik tagjának jelenleg havi 20 870,00 euró (bruttó alkalmazotti szám, 2017. február 1-jén) áll rendelkezésre a berlini és a választókerületi alkalmazottak foglalkoztatásához a személyi költség átalányának részeként. Alkalmazottaim bizonyos üzleti útjait is ki lehet fizetni ebből az átalányból. Alkalmazom:
Berlinben:
- két kutatási asszisztens (teljes munkaidőben)
- hivatalnok (1/2 állás)
Chemnitzben:
- három ügyintéző (1 x teljes munkaidőben, 2 x részmunkaidőben)
A személyi költségvetést a Bundestag adminisztráció kezeli, és nem fizetik ki a képviselőknek. A fel nem használt személyi erőforrások az év végén lejárnak.
A német Bundestag a következő szolgáltatásokat nyújtja nekem üzleti útra:
- Repülések a parlamenti tevékenység keretében
- Hálózati kártya Deutsche Bahn (1. osztály)
- A Bundestag közlekedési szolgáltatás igénybevétele Berlinben
A mandátummal kapcsolatos egyéb utazási költségeket (pl. Tömegközlekedés, taxi, autó) a választókerületen belül és más rendezvényekre az adómentes átalánydíj felhasználásáért kell fizetni.
Egészségügy
A képviselők kétféle modell közül választhatnak: a képviselők mintegy 40 százaléka tagja a törvényi egészségbiztosításnak - természetesen én is (Bahn-BKK). Velük a Bundestag - mint a munkáltató az alkalmazottaival - befizeti a törvényben előírt egészségügyi és tartós ápolás-biztosítási hozzájárulás felét. Ezt a képviselõi csoportot mindig közvetlenül érinti a törvényi egészség- és tartós ápolás-biztosítás ellátásainak csökkentése. A többi képviselő magánegészségügyi és tartós ápolásbiztosítást kötött, amelynek járulékát maguk fizetik, de amely csak a kockázat egy részét fedezi. A fennmaradó részt a közszolgálati előírásoknak megfelelő támogatás fedezi. Mivel a törvényes biztonsági rendszerek terén a reformokat mindig ugyanazon hatással ruházzák át a köztisztviselőkre, ezeket az országgyűlési képviselőket is mindig érintik az állami támogatási törvény változásai.
Nyugdíjazási juttatások
A nyugdíjellátás területén történt több változás után jelenleg a következő helyzet áll fenn:
A német Bundestag egyik tagja öregségi pótlékot kap, ha betöltötte 67. életévét, és legalább egy éve a német Bundestag tagja. Ez azt jelenti, hogy a "67 éves nyugdíj" elve a jövőben a képviselőkre is érvényes lesz.
A parlamenti tagság minden egyes évére a tag a havi tagi juttatás 2,5% -ának megfelelő jogosultságot kap. Az időskori támogatás maximális mértéke a havi étrend 67,5% -a. Ennek eléréséhez a képviselőnek legalább 27 éve parlamenti képviselőnek kell lennie. Elválik-e z. B. nyolc év után a havi étrend 20% -ának megfelelő összegű követelést kap a 67. életév befejezése utáni időre. A régóta működő képviselőkre külön szabályok vonatkoznak.
Az öregségi pótlék - a nyugdíjjal ellentétben - teljes mértékben adóköteles, és ellensúlyozzák az államkasszából származó egyéb kifizetéseket, valamint a törvényes nyugdíjbiztosításból származó nyugdíjat. A képviselők továbbá nem jogosultak az állam által támogatott "Riester nyugdíjra".
Átmeneti megállapodás
A parlamenti képviselő és a munkába való visszatérés közötti átmenetért az országgyűlési képviselő a parlamenti tagság minden egyes évére átmeneti juttatást kap a jelenlegi étrend összegében. Az a parlamenti képviselő, aki nyolc éve parlamenti képviselő, nyolc hónapig kapja meg az átmeneti juttatást, ezáltal az átmeneti juttatást legfeljebb 18 hónapig folyósítják, és az egyéb jövedelmet a második hónaptól kezdve kompenzálják.
A Szövetségi Hálózati Ügynökség vasúti infrastruktúra tanácsadó testületének tagjaként értekezletenként 205 eurós részvételi díjat kapok.
A City-Bahn Chemnitz GmbH felügyelőbizottságának tagjaként értekezletenként 100 eurós részvételi díjat kapok.
Még mindig tagja vagyok Chemnitz városi tanácsának és az SPD parlamenti csoportjának elnöke, mert a helyi és a szövetségi politika közvetlen kapcsolatát rendkívül fontosnak tartom. Minden ülés után havi 300,00 EUR pótlékot és 25,00 EUR (bizottság, parlamenti csoport) vagy 30,00 EUR (városi tanács ülése) részvételi díjat kapok.
Klaffenbach helyi tanácsának tagjaként havonta 30,00 EUR támogatást és 30,00 EUR jelenléti díjat kapok értekezletenként.
A megbízatásom mellett gyakorolok nincs fizetve Tevékenységek. Chemnitz városi tanácsosaként a következő bizottságokba küldtek vagy választottak meg, ahol megbízatásom mellett dolgozom:
Chemnitz Foglalkoztatási Ügynökség: Az Igazgatóság tagja
Chemnitzer Verkehrs-AG: Az Igazgatóság tagja
Ellátás és forgalom-visszatartó Chemnitz GmbH: Az Igazgatóság tagja
Sparkasse Chemnitz: Az igazgatóság tagja, a hitelbizottság tagja
Eins Energie a Saxony GmbH & Co. KG-ben, Chemnitz: Az Igazgatóság tagja
Ezeket a tevékenységeket egy értekezleten való részvételenkénti költségtérítéssel/részvételi díjjal díjazzák. Ott lenni egyik sem, a bejelentendő német Bundestag (VR) tagjainak magatartási szabályai szerint havi 1000,00 euró bevétel érhető el.
A következő pontokat tűztem ki magam elé standardként és iránymutatásként az ügyféllel kapcsolatos munkám során:
1. Elvileg nem fogadok el pénzbeli ajándékokat. Kivételt képeznek a választási kampányokat támogató adományok, mert a választási kampányok nagyon drágák. A politikai pártokról szóló törvény szerint ez a fajta adomány csak a pártnak adományozható, amely aztán a jelölt nevében kifizeti a választási kampány megfelelő költségeit.
2. Általában nem fogadok el ajándékokat vagy étkezési meghívókat. Kivétel lehetséges:
a) a parlamenti gyakorlatnak megfelelő szokásos vendéglátás azokon az eseményeken, amelyeken mandátumom részeként részt veszek,
b) Alacsony értékű, nem pénzbeli juttatások, például karácsonyi naptárak, kivéve, ha ezeket egyébként jótékonysági célokra ajánlom fel.
3. Minden vevőnek, aki beszélget velem, számítania kell arra, hogy a beszélgetés tartalmát az említett névvel és érdekcsoporttal együtt közzéteszik. Ezenkívül mindig figyelek az érdekcsoportok részvételével vagy azokkal kapcsolatban kiegyensúlyozott részvételre az eseményeken. Semmiképpen sem részesítem előnyben a pénzügyileg erős vagy befolyásosabb érdekcsoportokat.
4. Támogatom azt a kezdeményezést, hogy a Bundestag elhagyása után három évig a parlamenti képviselők tartózkodjanak a tevékenységektől, amelyek nagyrészt lobbizásból állnak.
5. Magától értetődik, hogy munkatársaim semmilyen jutalmat, ajándékot vagy étkezési meghívást nem fogadnak el munkájukkal kapcsolatban. A 2. pontban említett kivételek ennek megfelelően alkalmazandók.
6. Az egyes külföldi üzleti utakat utazási beszámoló közzétételével teszem közzé a weboldalamon. Közlöm, hogy hol utazom, hol, hol, kinek a meghívására tettük meg az utat, ki viseli a költségeket, és hogy az üzleti utazást egy magán utazással kombinálták.
7. Nem alkalmazok családtagokat.