Éljen és dolgozzon Svédországban
Svédország nemcsak népszerű üdülőhely, hanem sok német számára is állandó célpont. Az OECD „Jobb élet” indexében a skandináv ország az életminőség általános rangsorában a 4. helyet foglalja el. Svédország uniós tagsága azt jelenti, hogy az uniós polgároknak nincs szükségük munkavállalási engedélyre a svédországi élethez és munkához.
Érkezés Svédországba
Jelentési követelmény
Ha több mint egy évig szeretne Svédországban maradni, regisztrálnia kell magát az adóhivatalnál (Skatteverket). A regisztrációhoz igazolnia kell, hogy Svédországban dolgozik vagy tanul, vagy elegendő anyagi fedezettel és egészségbiztosítással rendelkezik ahhoz, hogy el tudja tartani magát. Vigye magával német útlevelét vagy személyi igazolványát is. Ha házastársával és gyermekeivel emigrál, akkor szükség lehet házassági és születési anyakönyvi kivonatok bemutatására. Amikor regisztrál, személyes számot kap.
Ha Svédországba költözik, és munkát keres, és nincs elegendő anyaga, akkor joga van 6 hónapig Svédországban tartózkodni.
Fontos azonosító számok
A személyes szám a legfontosabb azonosító szám Svédországban. Szüksége van rá, amikor a hatóságokhoz fordul, meglátogatja az orvost és mindenféle szerződés esetén - gyakorlatilag mindenhol. Ezért regisztrálnia kell a Skatteverkethez, amint megérkezik Svédországba. Személyes számmal ugyanolyan mértékben használhatja a svéd egészségügyi rendszert, mint a svéd állampolgárok. A szám segítségével feliratkozhat ingyenes svéd tanfolyamokra is.
Ha van személyes száma, akkor az adóhivatalnál is igényelhet svéd igazolványt. Az Ön nevét, születési idejét és személyi számát fel kell tüntetni a kártyán. A kártyát Svédországon belüli személyazonosság igazolására használhatja, pl. B. amikor szerződéseket köt. Ez azonban nem helyettesíti az Ön személyi igazolványát vagy útlevelét, és nem érvényes az országhatárokon történő személyazonosság-ellenőrzésre.
bankszámla
Svédország nem az eurót használja, hanem a svéd koronát. Ha német bankszámláját használja, fizetéskor általában konverziós díjak vannak. Ezért van értelme svéd számlát nyitni, ha hosszabb ideig szeretne tartózkodni. A számla megnyitásához személyes számra és általában a svéd igazolványra van szükség. Vannak olyan bankok is, ahol nincs szükség személyes számra, de ez bonyolultabb. A banktól függően egyszerűen meglátogathat egy fiókot és közvetlenül nyithat számlát, vagy időpontot kérhet.
Svédországban egyébként az is jellemző, hogy kis összegeket kell kifizetni EK-kártyával. A készpénzt egyre kevésbé használják fel. Esetenként találkozhat olyan kis üzletekkel is, ahol készpénzes fizetés nem lehetséges, de ez még mindig ritka.
Fiókja segítségével BankID vagy mobilBankID is rendelhet. Tehát z. B. jelentkezzen be online banki szolgáltatásaihoz, de az adóhivatalnál, az egészségbiztosítónál és más hatóságoknál is. Tehát z. B. készítse el és nyújtsa be online az adóbevallását.
Egészségbiztosítás
Svédországban állami egészségügyi rendszer működik. Aki svéd személyi számmal rendelkezik, ugyanazokat az ellátásokat kapja, mint a svéd állampolgárok. Még azok is részesülhetnek ugyanazokban az ellátásokban, akiknek nincs személyes számuk, de bizonyítani tudják, hogy Svédországban él. Ez pl. Ez a helyzet például azoknál a cserediákoknál, akik csak 6 hónapos szemesztert töltenek külföldön Svédországban.
Minden régióhoz vannak egészségügyi központok (Vårdcentral), különböző orvosokkal és ápolókkal. Ha orvoshoz szeretne fordulni, először hívja a helyi egészségügyi központot, majd egyeztessen időpontot a megfelelő orvossal. Sajnos a várakozási idő hosszú, különösen a szakemberek számára. Betegdíjat számítanak (szinte) minden orvoslátogatásért. Ezek régiónként eltérőek, de 10–20 eurónak felelnek meg. 12 hónapos időszak alatt azonban legfeljebb 110 eurót fizet. Egyébként a fogorvosi látogatások nem tartoznak az állami egészségügyi rendszer hatálya alá. Ez azt jelenti, hogy az összes költséget magának kell viselnie. Vannak azonban kifejezetten a fogakra vonatkozó kiegészítő magánbiztosítások, vagy általános kiegészítő biztosítások.
Adók/fizetés
Svédországban nincs rögzített minimálbér. Az interneten különféle fizetési statisztikák találhatók, régiók és iparágak szerint lebontva, amelyek nagyjából képet adhatnak a svéd fizetésekről.
A jövedelemadó attól az önkormányzattól függ, amelyben él. Az átlagos adómérték 2018-ban 32,12%. Ezenkívül körülbelül 0,22% -os „súlyos adó” (temetési adó) és a svéd egyház tagjai után egyházi adó is van. Nincsenek olyan adóosztályok, mint Németországban. Aki túllép egy bizonyos jövedelemhatárt (2018: 455 300 SEK/év), az fizeti az állami jövedelemadót is 20% - 25%.
Munka
munkaerőpiac
A szakmunkáshiány Svédországban is érezhető. Sok közösségben sürgősen szükség van orvosokra, nővérekre, tanárokra, kézművesekre és építészekre. Ezekhez a szakmákhoz jó svéd nyelvtudás szükséges.
Mivel Svédország Németország fontos kereskedelmi partnere, különösen a nagyobb városokban, például Stockholmban és Göteborgban, számos olyan nemzetközi vállalat működik, amelyek aktívak a német piacon, és ezért német nyelvű alkalmazottakat keresnek. Ezen a területen nem szükséges svédül beszélni. De mindig érdemes megtanulni a helyi nyelvet.
Munkajog
Mivel Svédország az EU része, sok párhuzam áll fenn a német munkajoggal. A heti munkaidő 40 óra. A munkaviszony megkezdésekor legfeljebb 6 hónapos próbaidő lehet.
Az alkalmazottaknak évente legalább 25 szabadságnapra van joguk. Van azonban némi különbség Németországgal szemben. Svédországban különbséget tesznek a szabadság és a fizetett szabadság joga között. Az első munkaviszonya alatt ki kell dolgoznia a fizetett szabadságot. Minden havi munkádért 2 fizetett nyaralási napot keresel. Áprilistól márciusig a nyaralás napjain dolgozik, a következő áprilistól pedig igénybe veheti a fizetett szabadságot. Tehát az első évben csak fizetés nélküli szabadságra van joga. A legtöbb munkaadó azonban előleget enged Önnek a fizetett nyaralási napokon. Ha fizetett nyaralási napokat vesz igénybe, akkor a szokásos fizetés mellett legalább 0,43% -os szabadságköltség jár. Tehát több pénzt kap, ha nyaralni megy.
Svédországban a munkavállalóknak joguk van egymást követő 4 hét nyaralásra is júniustól augusztusig. A szülők a csaknem 10 hetes iskolai vakáció alatt időt tölthetnek a gyerekekkel, és nyaralhatnak, vagy a svéd nyarat az ország saját nyári házában tölthetik. Ezekben a hónapokban nagyon csendes Svédországban. Vannak olyan cégek, amelyek a nyár folyamán bezárnak, mások diákmunkásokat vesznek fel, hogy folytassák a dolgokat.
A felmondási idő attól függ, mennyi ideig voltál alkalmazott a cégnél.
| felmondási idő | |
| Azóta alkalmazott | Határidő |
| kevesebb, mint 2 év | 1 hónap |
| 2-4 év | 2 hónap |
| 4 - 6 év | 3 hónap |
| 6 - 8 év | 4 hónap |
| 8-10 év | 5 hónap |
| több mint 10 év | 6 hónap |
cukorkát
A svédországi pályázóknak önéletrajzzal és rövid kísérőlevéllel kell rendelkezniük angolul vagy svédül. A tanúsítványok eredetileg nem szerepelnek a jelentkezésben, de elhozhatók az interjúra. Gyakori a referenciák elérhetőségének megadása is (pl. Volt felettesei).
Az önéletrajzot a munkához kell igazítani, és csak a legrelevánsabb tapasztalatokat kell megemlíteni. Ha könyvelői munkára jelentkezik, és több éve dolgozik a területen, valószínűleg senkit nem érdekel, hogy Ön 10 évvel ezelőtt pincérként dolgozott. Ezért gondold át alaposan, hogy mi a helyzet a pozíció szempontjából. A munkatapasztalat és végzettség felsorolásakor kezdje a legfrissebbel.
Az alkalmazásfotó nem feltétlenül szükséges.
Élet
Élő
Az álláskeresés mellett Svédországban a szálláskeresés a legnagyobb kihívás. Lakáshiány van, főleg a nagyvárosokban. A legtöbb bérlakás nagy lakóközösségek tulajdonában van. Ha lakást szeretne bérelni, akkor általában regisztrálnia kell a cégnél, majd sorban kell állnia, vagy pontokat kell gyűjteni. Ha lakásra pályázik, akkor több száz pályázóval versenyez. Csak azokat a pályázókat hívják meg, akiknek sok várakozási éve vagy felhalmozott pontja van, és megnézhetik a lakást. Stockholmban az átlagos várakozási idő 12 év, Göteborgban 6 év, a kisebb városokban pedig 2 év. Ez még a svédek számára is megnehezíti az új városba költözést. Nagyon kevés olyan házszövetkezet van, amely sor vagy pontrendszer nélkül ad bérbe.
Ez még a svédek számára is megnehezíti az új városba költözést. Nagyon kevés olyan házszövetkezet van, amely sor vagy pontrendszer nélkül bérel. Sok svéd bérli a lakását, amikor nincs használatban, pl. B. külföldi tartózkodás alatt. Tehát lehetősége van - legalább korlátozott ideig - albérlőként lakást szerezni. Mivel a lakáspiac heves versenyben van, a magánbérlők felemelhetik az árakat.
Egy másik alternatíva a ház vagy lakás vásárlása. A vásárlási hirdetések megtalálhatók az interneten vagy a helyi brókercégekben. A lakásokat, különösen a nagyvárosokban, gyakran a közzétételtől számított néhány napon belül eladják - nincs sok idő ezen gondolkodni. Az ingatlanokat elárverezik, és a tényleges vételár gyorsan meghaladhatja a kikiáltási árat. Ha házat vagy lakást szeretne vásárolni, akkor egy banktól kér hitelkérelmet (lånelöfte). Ez egy kötelezettség nélküli javaslat ingatlanhitelre (Bolån), amely megadja, hogy mennyit vehet fel a banktól. Tehát korlátozhat magának, amikor licitál. A vételár legalább 15% -át magának kell fizetnie, a többit a hitel finanszírozza. A kölcsön törlesztése meglehetősen lassú. Ha csak a vételár 15% -át fizeti maga, akkor a hitelt évente legalább 2% -kal kell visszafizetnie. Az ingatlant a bank biztosítékaként használják.
Egyébként a svédországi házvásárlás nem mindig valós vásárlás. Általában az ember megvásárolja a használati jogot (Bostadsrätt). A lakás egy olyan társuláshoz tartozik, amelyhez vásárlás után csatlakozik. Havi díjat fizetnek az egyesületnek, hasonlóan a bérleti díjhoz, de alacsonyabb. Az egyesület gondoskodik többek között. az épület javítása és karbantartása.
A megélhetési költségek
1 kg alma
cipó
sör
Havi jegy tömegközlekedésre
Internet (hónap)
mozi
Tornaterem (hónap)
Bérlés (1 szobás lakás)
2,12 €
1,02 euró
1,02 euró
81,00 €
26,35 €
10,16 €
33,01 €
643,00 €
2,54 €
1,44 €
1,69 €
84,64 €
26,24 €
11,85 €
44,01 €
1100,00 €
Németek Svédországban
Svédországban viszonylag sok németgel találkozol. A legtöbb nagyobb városban található egy német Stammtisch. Facebook-csoportok vannak Stockholmban vagy Svédországban. Általában sok német nyom található Svédországban, például német egyházak és iskolák. A svéd iskolákban a német volt az egyik legnépszerűbb idegen nyelv, de mára a spanyol. Ezért van sok svéd, aki rendelkezik legalább alapvető német nyelvtudással.