Kiegészítő nyugdíjak; mentálisan hogyan működnek
A különféle kiegészítő nyugdíjak kiegészíthetik az alapnyugdíjat.
A lakosság elöregedése és a megnövekedett élettartam okozta egyensúlyhiányok bizonytalansága miatt néhány jövőbeli nyugdíjas arra kíváncsi, hogy hozzájáruljanak-e kiegészítő nyugdíjrendszerekhez.
A további nyugdíjazás a jövőbeni nyugdíjának növelésének egyik módja.
Emlékeztető a francia rendszerre
A francia nyugdíjrendszer az alaprendszerből és a kiegészítő rendszerből áll, mindkettő kötelező.
A magánszektor alkalmazottai számára a CNAV és az AGIRC-ARRCO lesz.
Van még egy (opcionális) terv nyugdíj-megtakarítások formájában, amelyek lehetnek Egyedi vagy kollektív.
A kiegészítő nyugdíjazás tehát lehetővé teszi a munkavállalók számára, hogy további megtakarításokat gyűjtsenek a kötelező nyugdíjprogramok által fizetett öregségi nyugdíjakhoz képest. A felhalmozott megtakarításokat fel lehet számolni akár egyetlen tőke formájában történő kifizetéssel, akár töredékesen járadék formájában.
További nyugdíj: egyéni és kollektív
Kiegészítő nyugdíj: két forgatókönyv
A kiegészítő nyugdíj tehát két lehetséges formában történő aktiválás: meghatározott hozzájárulások (82. és 83. cikk) vagy meghatározott juttatás (39. cikk).
Meghatározott járuléknyugdíj olyan szerződéseknek felel meg, amelyek esetében a járulék mértékét előre meghatározzák. A kiegészítő öregségi nyugdíj egyenértékű a befizetett járulékokkal és a kamatokkal. Ez az opció választható egyéni vagy kollektív környezetben.
Meghatározott ellátású nyugdíj előre megtervezi az előfizetéskor a fizetendő nyugdíj összegét rendben.
Kiegészítő nyugdíj: előny a munkáltató számára
A kiegészítő nyugdíjtermékek segíthetnek a nyugdíjjövedelem növelésében.
Annak érdekében, hogy kihasználhassa egy ilyen eszköz előnyeit, kérdezze meg munkáltatóját, hogy profitálhat-e belőle.