Különleges adók 2017-ben a hazatelepültek adórendszere Les Echos
Hogyan vonzhatjuk a lakosokat területünkre? Azáltal, hogy nekik „különleges hazatelepített” adórendszert alkot. Az évek során egyre vonzóbbá vált.
Azok az alkalmazottak és menedzserek, akik külföldről érkeznek szakmai tevékenységükre Franciaországba, részesülnek a kedvezményezett adórendszerben, amelyet 2004-ben a jogalkotó által bevezetett „hazafizetési adórendszer” néven ismernek. „Ez a rendszer átesett néhány olyan változtatáson, amelyek ennek hatására mindig nagyobb ösztönzés, beleértve a 2017-es pénzügyi törvény által utoljára bevezetettet ”- hangsúlyozza Ariane Thirion, a Fidal ügyvédje.
Azok az alkalmazottak és vezetők, akiknek az elmúlt 5 évben nem volt lakóhelye adóügyi szempontból Franciaországban, és külföldről felszólították őket, hogy vállaljanak munkát egy francia társaságban, bizonyos feltételek mellett és korlátozott ideig mentességet élveznek a jövedelemadó alól.
Ki jogosult mentességekre ?
Azok a személyek, akik igényt tarthatnak egy ilyen mentességi rendszer alkalmazására, azok az alkalmazottak és menedzserek, akiknek szándékában áll (meghatározott időre vagy nem) munkát vállalni egy Franciaországban székhellyel rendelkező társaság, azzal a kettős feltétellel, hogy hivatalban lévő francia adóhatóságnak kell lenniük. és az előző öt naptári évben nem volt zavartalan adóügyi illetőségű Franciaországban.
A jövedelemadó-mentességi rendszer lehetővé teszi bizonyos határokon belül és a hivatalba lépést követő 5. év végéig a mentességet:
- A szakmai tevékenység fejében kapott javadalmazás (fizetés, megbízás);
- A külföldi munkavégzési bónusz, vagyis az a bónusz, amely megfelel a franciaországi tevékenységükhöz közvetlenül kapcsolódó kiegészítő díjazásnak;
- A külföldön járó bónusz, vagyis az a bónusz, amely megegyezik a külföldön végzett tevékenységek javadalmazásával, kizárólag a társaság érdekében;
- Bizonyos "passzív" jövedelmek, például a külföldön megszerzett ingó tőkéből származó jövedelem és a külföldön tartott szociális jogok átruházásakor realizált bizonyos tőkenyereség.
"A 2017. évi pénzügyi törvény meghosszabbította a most alkalmazandó rendszer időtartamát a 2016. július 6-tól kezdődő munkakör betöltésére nyolc évvel, attól az időponttól számítva, hogy a munkavállaló vagy a külföldön tartózkodó vezető munkába áll, és nem plusz öt évre.", jegyzi meg Ariane Thirion.
Az úgynevezett passzív jövedelemre vonatkozó mentesség az említett jövedelem 50% -ának felel meg felső határ nélkül. Ez azonban nem vonatkozik azokra a társadalombiztosítási járulékokra, amelyek ezen jövedelem után esedékesek lesznek az 50% -os csökkentés alkalmazása előtt.