Mit veszít, ha korábban abbahagyja a munkát; törvényes nyugdíjkorhatár Mon Argent

10 köztisztviselőből több mint 6 részesül kedvező rendszerben - az úgynevezett "kedvezményes díjak"- amely lehetővé teszi számukra, hogy rövidebb ideig dolgozhassanak, de mégis teljes karrierjük legyen. Ennek a rendszernek köszönhetően sok köztisztviselő teheti 60 évesen hagyja abba a munkát, miközben teljes nyugdíjra jogosult. Mostantól a kedvezményes jutalmakat már nem veszik figyelembe a nyugdíjkorhatár kiszámításakor. Végül a köztisztviselőknek ugyanannyi évet kell dolgozniuk, mint a magánszektor dolgozóinak, mielőtt korengedményes nyugdíjazást kaphatnának. A régi rendszer alapján megállapított jogok azonban továbbra is megszerzettek.

Jean-Philippe 59 évesen válik "korengedményes nyugdíjba", és akkor 36 éves karrierje van. 65 éves korában azonban nem lehet megelégedve törvényes nyugdíjának 36/45 összegével. "Korai nyugdíjazása" és a törvényes nyugdíjkorhatár közötti évenként a karrier 1/45-ével egészül ki. Jean-Philippe 42/45 törvényes nyugdíjra lesz jogosult.

Új!

3. Hagyja abba a munkát nagyon korán

korábban

Vedd át az irányítást a nyugdíjad felett

A „Guide Pension” 03/30 napon jelent meg. Ide kattintva olvassa el PDF formátumban.

Caroline 1963. november 10-én született és 1981-ben kezdett dolgozni.

1. forgatókönyv | Dolgozzon a törvényes nyugdíjkorhatárig

Ha Caroline a törvényes nyugdíjkorhatárig (66) dolgozik, vagyis 2029. november 30-ig, havi nettó 1.925,43 euró nyugdíjra lesz jogosult.