Vezető elmék

Ez nem a vezetésről szóló könyv, hanem a vezetőkről szóló könyv. A nagy vezetők személyiségéről, karizmájukról, amelyen keresztül emberek millióinak továbbították üzenetüket, elképesztő képességükről a mentalitás megváltoztatására. Egy könyv élettörténetekkel, valós esettanulmányokkal. Az ilyennek elismert vezetők, az úgynevezett "közvetlen vezetők" mellett Howard Gardner egy eddig fel nem ismert jelenséget, nevezetesen a "közvetett vezetőket" idézi fel: olyan személyeket, akik az általuk létrehozott művek révén hatnak. A könyv megfogalmazott célja a hatékony vezetők sajátosságainak jobb megértése, az egyén vezetővé válásának módja; így bemutatja a huszadik század több vezetőjének élettörténetét, különböző területekről, a politikától a vallásig, az emberi jogokig és a tudományig: Margaret Mead, J. Robert Oppenheimer, George C. Marshall, XXIII. János pápa, Martin Luther King Jr., Margaret Thatcher, Jean Monnet és Mahatma Gandhi.
Mindezen esettanulmányok közös következtetéseként végül a vezetők hat állandó vonását emelik ki: a történetet, a közönséget, a szervezést, a történet megtestesítőjét, a közvetlen és közvetett vezetést, a szakértői kompetenciát.

I. rész. Vezetési keret
1. fejezet Bevezetés. A vezetés kognitív megközelítése
2. fejezet Az emberi fejlődés és a vezetés
3. fejezet A vezetők történetei

II. Rész - a. Esettanulmányok - a tartományoktól a nemzetekig
4. fejezet Margaret Mead
A különféle társadalmak megfigyelője saját társadalmát oktatja
5. fejezet: J. Robert Oppenheimer
Fizikatanár és politikai órák
6. fejezet George C. Marshall
A jó katona megtestesülése
7. fejezet XXIII. János pápa
Az egyház szellemének újrafelfedezése
8. fejezet Martin Luther King Jr.
Vezető gyorsan változó környezetben
9. fejezet Margaret Thatcher
Egyértelmű identitásérzet
10. fejezet A világ vezetőinek nemzedéke

A harmadik rész. Következtetés. A jövőre tekintő vezetés
11. fejezet: Jean Monnet és Mahatma Gandhi
Vezetés az országhatárokon túl
12. fejezet A múlt tanulságai, következmények a jövőre nézve

---