A háztartási alkalmazottak minimálbére (minimálbér)
Ha csak 1 perced van
A háztartási alkalmazottak a legkevésbé fizetett munkavállalók közé tartoznak, és az informalitásnak vannak leginkább kitéve.
Ezenkívül gyakran kizárják őket a minimálbér oltalmából. Egyes becslések szerint 21,5 millió háztartási alkalmazott nem részesül a minimálbér-rendszerben, és az érintettek közül sokan alacsonyabb minimálbérrel rendelkeznek, mint más munkavállalók.
A háztartási munkavállalókat nem szabad megkülönböztetni, és ugyanolyan minimálbért kell kapniuk, mint a többi munkavállalót, amennyiben ilyen rendszer létezik. A minimálbér e munkavállalók gazdasági és társadalmi hozzájárulásának elismerése, valamint az egyenlő értékű munkáért egyenlő díjazás elvének alapvető garanciája.
Az ILO 189. sz. Egyezményének 11. cikke előírja, hogy „minden tag intézkedéseket hoz annak biztosítására, hogy a háztartási alkalmazottak részesüljenek a minimálbér-rendszer előnyeiből, amennyiben ilyen rendszer létezik, és hogy a javadalmazást nemi alapon történő megkülönböztetés nélkül rögzítsék”.
A háztartási alkalmazottak minimálbérének meghatározásának lényegében meg kell egyeznie a más ágazatokban dolgozókéval. Ha léteznek, a háztartási munkavállalók szervezeteit és munkáltatóikat be kell vonni ebbe a folyamatba, mivel ők a legismertebbek az ágazat fizetési kérdéseivel.