A Medici nyugdíjreform 6 kulcspontja

javasoljuk hogy

Több mint 18 hónapos konzultációt követően a nyugdíjreform, Jean-Paul Delevoye július 18-án ismertette ajánlásait a jövő megalapozására egyetemes nyugdíjrendszer ígérte az államfő. A szeptemberben a kormányba kinevezett Jean-Paul Delevoye feladata a nyugdíjreform végrehajtása ezen ajánlások alapján, a törvényjavaslat megszavazásával, amelyet végül 2020 nyarára halasztottak a szükséges konzultációk lezárása érdekében.

Ezek az ajánlások alkotják a a jövőbeni nyugdíjreform vázlata. A bizonytalanságok azonban továbbra is fennállnak, és továbbra is olyan érzékeny témákat kell választani, mint az "egyensúlyi kor" és a teljes mérték kora, a speciális rendszerek jövője, vagy akár a munkavállalók, a köztisztviselők és a független személyek közötti járulékráta harmonizálása.

1- Egyetemes rendszer, amely egyszerűbb és minden francia ember számára közös

  • Ezen alapul majd az egyetemes nyugdíjrendszer, amely felváltja a jelenlegi 42 nyugdíjrendszert mindenki számára közös szabályok: magán- és közalkalmazottak, köztisztviselők, önálló vállalkozók, szabadfoglalkozásúak, gazdálkodók stb. A speciális diétákat lezárják.
  • A rendszer megmarad fizetés menet közben: mint a jelenlegi rendszerben, a mai dolgozó emberek által befizetett járulékok finanszírozzák a mai nyugdíjasok nyugdíját.
  • Minden eszközre az egyetemes rendszer vonatkozik, és felhalmozódik nyugdíjjogosultságok teljes javadalmazásukra (3 társadalombiztosítási felső határon belül, azaz legfeljebb 120 000 euróig).

2 - A pontok nyugdíjrendszere, ahol "1 euró hozzájárulás mindenki számára azonos jogokat ér"

  • Egy euró járult hozzá lehetővé teszi, hogy ugyanannyi pontot szerezzen, függetlenül a szakmai státusztól és a hozzájárulás időpontjától.
  • A pontok halmozódnak fel az egész karrier alatt egy számlán, és amikor eljön az ideje, nyugdíjba alakul át. A pontérték időben nem lesz képes csökkenteni. Átértékelése figyelembe veszi az átlagos jövedelem változását Franciaországban. Miután a pontok visszavonulattá alakultak, a átértékelik a nyugdíjakat az infláció szerint.
  • Olyan kötvénytulajdonosok, akiknek nincs nem tudott teljes karriert csinálni elvileg nem büntetik, mint a jelenlegi rendszerben, amely 67 éves korukig arra kényszeríti őket, hogy töröljék a kedvezményt.
  • A a magánszektor alkalmazottai, nak,-nek speciális diéták és a tisztviselők azonos hozzájárulásokkal rendelkezik.
  • Javasoljuk, hogy a az önálló vállalkozók hozzájárulása azaz 28,12% 40 000 euróig, majd 12,94% 40 000 eurótól 120 000 euróig. Javasoljuk továbbá, hogy a tányér A „bruttó” meghatározása az önálló vállalkozókra vonatkozik. Közelebb lesz az alkalmazottakéhoz. A nyugdíjjárulék növekedése fejében az önálló vállalkozók kevesebb CSG-t fizetnének.