Blog; EDISON ÜGYVÉDEK
Az Ön egyéni szövege itt
Az ingyenes részvényrendszer regénye tovább gazdagodott a 2017. évi pénzügyi törvényjavaslatban.
A második olvasat során két módosítást fogadtak el a szabad részvényekre vonatkozó „Macron” rendszer eredetileg javasolt módosításaival kapcsolatban.
Először is kiderül, hogy az eredetileg a "Macron" rendszerből adódó közgyűlések számára kedvező adóügyi és szociális rendszer végére tervezett rendelkezéseket hatályon kívül helyezik.
A második módosítás azonban korlátozza az adórendszert az akvizíciós nyereség küszöbétől függően.
- Beszerzési nyereség érdekében
Az átruházható értékpapírok tőkenyereség-rendszerének fenntartása. Adózás a jövedelemadó progresszív skáláján azzal a lehetőséggel, hogy 50% -os vagy 65% -os tartási időtartamú juttatásokban részesüljenek.
A társadalombiztosítási járulékok alkalmazása a teljes nyereségre 15,5% -os arányban
- A felvásárlási nyereség éves része> 300 000 €
Adózás a bérek és fizetések kategóriájában. A különféle juttatások ezért nem alkalmazhatók.
A társadalombiztosítási járulékok alkalmazása a foglalkoztatási jövedelemre (8%) és a 10% -os bérjárulékra.
A hozzájárulás 20% -ról 30% -ra esne vissza a végleges átvételkor.
A hatálybalépés .
Az új rendszer a 2017-es pénzügyi törvény közzététele után elfogadott EGM keretében nyújtott ingyenes részvényekre vonatkozna.
A közzététel előtt elvégzett összes hozzárendelés megtartaná a jelenlegi preferenciális elbánást.
Az átláthatóságról, a korrupció elleni küzdelemről és a gazdasági élet modernizációjáról szóló törvényjavaslat (AN 3623), amelyet a Nemzetgyűlés 2016. március 30-án terjesztett elő és amelyet a Parlament a felgyorsított eljárásnak megfelelően szavaz meg, számos intézkedést tartalmaz az LLC törvényhez.
Különösen a következő rendelkezéseket tervezik:
-a vállalkozásnak az EURL-hez (vagy SASU-hoz) való hozzájárulásának egyszerűsítése azáltal, hogy megszünteti a hozzájárulási okiratban feltüntetendő kötelező információkat és a BODACC-hoz való hozzájárulás nyilvánosságát (projekt, 41. cikk);
-mentesség a hozzájárulás-ellenőr igénybevétele alól az EURL (vagy SASU) egyéni vállalkozó általi létrehozása esetén (projekt, 42. cikk);
-két éven belül az éves beszámoló benyújtásának engedélyezése a kereskedelmi és társasági nyilvántartás mellékleteként dematerializált formában, amely számítógépes feldolgozással automatikusan kihasználható (vázlat, 45. cikk);
-a kisebbségi érdekeltség növelése érdekében a részvénytőke legalább 5% -át birtokló partnereknek lehetőségük van határozattervezetek vagy napirendi pontok benyújtására, amint az SA-ban történik (tervezet, 46. cikk);
-a tőkeemelés során a természetbeni hozzájárulások rendszerének összehangolása az LLC létrehozásakor előírt rendszerrel és a költségek csökkentése, a partnerek azon lehetősége, hogy egyhangúlag lemondjanak hozzájárulási könyvvizsgáló kijelöléséről az olyan természetű hozzájárulásokra, amelyek értéke kisebb, mint 30 000 euró (projekt, 47. cikk);
-a könyvvizsgáló nélküli SARL részvénytársasággá történő átalakulása esetén a könyvvizsgálót az átalakítás könyvvizsgálójának kijelölni (tervezet, 47. cikk);
-a kényszer-végelszámolás alá helyezett társaság "jóhiszeműen vezetőjének visszapattanása" megkönnyítése érdekében az ügyvezetési hiba minősítésének kizárása hozzájárult a vezető egyszerű gondatlanságának vagyonelégtelenségéhez a társaság irányításában. társadalom; ez a rendelkezés valamennyi vezetőre vonatkozna (vázlat, 48. cikk).
A törvényjavaslat felhatalmazza a kormányt, hogy a törvény kihirdetésétől számított 12 hónapon belül rendeletben hozza meg a 45., 46. és 47. cikkben előírt intézkedéseket. A megerősítésről szóló törvényjavaslatot a rendelet kihirdetésétől számított 6 hónapon belül terjesztik a Parlament elé.
forrás "Fiduciary Review"
Az Államtanács 2016. március 7-i ítéletében megerősíti a közigazgatás álláspontját a tényleges külföldi elhelyezkedés fontosságáról, különös tekintettel az érintett országban lévő telephelyek fontosságára.
Az ügyvezetés helye különösen állandó telephelyet jelenthet, ezért annak az országnak az adója, ahol letelepedett.
A francia-belga megállapodás meghatározza, hogy az ügyvezetés helye az a hely, ahol a legfelsõbb feladatokat ellátó személyek meghozzák azokat a stratégiai döntéseket, amelyek meghatározzák a vállalat egészének üzleti magatartását. Ha az a hely, ahol a társaság igazgatóságai találhatók, jelzést adhat az ügyvezetés helyének azonosítására, ez az elem önmagában az irat többi eleméhez képest nem lehet elegendő annak meghatározásához.
Egy belga társaság franciaországi fióktelepének számviteli ellenőrzésének részeként az adóhatóság újrabefektette a belga holding társaság nyereségét az adóköteles eredménybe, tekintve, hogy a fióktelep ezt a holdingtevékenységet Franciaországban, a vezetőség helyén végezte. állandó telephelyet képez.
A társaság, vitatva ezt az értelmezést, azzal érvelt, hogy a társaság központja Belgiumban található, és hogy igazgatóságának három ülését Belgiumban tartották.
Az Államtanács azonban a közigazgatás mellett döntött. Valójában azt állította, hogy a holding tulajdonában lévő vagy a társaság rendelkezésére bocsátott, a közigazgatási segítségnyújtásról szóló megállapodás révén a holding tevékenységéhez szükséges szolgáltatások mind Franciaországban voltak. Ezenkívül megjegyzi, hogy az igazgatóság a vitatott év folyamán úgy döntött, hogy eladja a társaság brüsszeli házának épületét anélkül, hogy Belgiumba költözne. Végül úgy ítélte meg, hogy a vitatott év során meghozott stratégiai döntéseket valójában az igazgatóság Párizsban tartott korábbi ülésein előkészítették és elvileg eldöntötték. Ennek eredményeként a bíró úgy ítélte meg, hogy az a hely, ahol a legmagasabb feladatokat ellátó emberek valóban stratégiai döntéseket hoztak, a holding tevékenység szempontjából Franciaországra került.