Meddig tart a szülési szabadságom
Franciaország a szülési szabadság szempontjából az egyik legjobban felruházott ország ... és nálunk 1909 óta léteznek! Ezek a levelek jogok, amelyeket terhes nőknek és fiatal anyáknak ajánlanak fel. Semmiképpen sem jelentenek kötelezettséget. Meddig tart a szülési szabadsága? Mi válaszolunk !
A szülési szabadság időtartamát Franciaországban a munka törvénykönyve szabályozza (L 122–26. Cikk). Ez lehetővé teszi, hogy vigyázzon gyermekeire és önmagára. Az Ön számára kiosztott szabadság hete attól függően változik, hogy hány gyermeke lesz vagy lesz. Ez utóbbi a terhesség alatt fennálló helyzetétől is függ. A szülési szabadság magában foglalja a szülés előtti (szülés előtti) és a szülés utáni (szülés utáni) szabadságot.
Hogyan számoljuk ki a szülési szabadság hosszát ?
A szülési szabadság ideje alatt két pontot kell megkülönböztetni. Az első a törvényes szabadság hossza. Szükséges, hogy legalább 8 hétre hagyja abba a munkát, ebből 6 szülés után. A második megfelel a a szülési szabadság törvényes időtartama, vagyis jogosult arra, hogy a kötelező 8 hétnél többet vegyen igénybe. Hogy érthetőbb legyen, íme egy magyarázó táblázat, amely összefoglalja az Ön jogait helyzetének megfelelően.
A táblázat magyarázata:
Az 1980. július 17-i törvény szerint:
- 16 hét első gyermekét váró nőnek adják.
- Egy nő, aki gyermeket vár, és akinek már van eltartott gyermeke.
- Ha gyermeket vár, és már van két (vagy több) gyermeke, akkor a szülési szabadsága az 26 hét.
- Ikrek születésére, 34 hét megadják.
- Hármas vagy annál több esetén az lesz 46 hét.
Halasztja el a prenatális szabadságának egy részét a szülés utáni szabadságra
2007 márciusa óta, orvosa receptje alapján, a szülést megelőző szabadság első három hetét (maximum) elhalaszthatja a szülés utáni szabadságra (munkáltatója tilos megtagadni). Ez egyszerre, legfeljebb három hétig végezhető. Egyes nők úgy érzik, hogy képesek dolgozni a szülés előtti szabadságuk alatt, és több időt szeretnének a babájukkal születésükkor.
Előre a születés előtti szabadság kezdetét
Ha szeretné, előrehozhatja a szülés előtti szabadságát 2 hét több feltétel mellett:
-Ha gyermeket fog szülni, és már van legalább két gyermeke.
-Ha életképesnek született 2 gyermeke.
Abban az esetben, ha ikreket fogsz szülni, akkor 4 héttel előrehozhatod a szülés előtti szabadságodat. Mindenesetre a szülés utáni szabadság ideje lecsökken.
Szülési szabadság az önálló vállalkozók számára
A 2019. május 29-i reform óta az "önálló vállalkozók" szülési szabadsága legfeljebb 16 hét kompenzált. Legalább 8 hétre meg kell szüntetniük tevékenységüket. Ez nagy előrelépés, mert korábban a szülési szabadságuk 74 nap volt. Az önálló vállalkozókat az általános társadalombiztosítási rendszer irányítja. Társadalombiztosítási pénztáruktól kaphatnak, uegyösszegű napidíj a vállalkozás megszakításáért. Ezt a támogatást azoknak a nőknek folyósítják, akik legalább 8 hétre abbahagyják tevékenységüket (beleértve a 6 hét posztnatális pihenést). Az elmúlt három évben biztosan több mint 9882,80 euró bevételt is kaptak. A társadalombiztosítási rendszer ezután naponta 56,35 eurót fizet 2020-ban. Ők is kapnak átalányösszegű anyai pihenési támogatás. Ez lehetővé teszi a szülési szabadság ideje alatt az aktivitás csökkenésének kompenzálását. A támogatás összege megfelel a havi társadalombiztosítási felső határnak, nevezetesen 3311 eurónak. Ezt az összeget két részletben folyósítják: a terhesség 7. hónapjának végén (1 655,50 EUR) és a szülés után (1 655,50 EUR).
A szülési szabadság különleges esetei
A terhesség rendkívül jól sikerülhet, de néha komplikációk jelentkeznek.
Kóros terhességek
Ha olyan kockázatokat mutat be, amelyek veszélyeztethetik egészségét és a baba életét, akkor a terhesség kórosnak mondható. Például, ha krónikus betegségben szenved, vagy ha az előző szülés során nehézségei voltak. Ebben az esetben a születés előtti időszakban további 2 hét szabadságot vehet igénybe, és a szülés után 4 hétet is igénybe vehet. Ezt nevezik kóros szabadságnak. Ezt a szabadságot a háziorvosnak vagy a nőgyógyásznak kell előírnia.