Munka; Család; Karl Olga Kórház; Sana klinikák
Az üzemeltetési követelményeket és az Ön személyes igényeit összhangba hozzuk az életszakasz-specifikus intézkedésekkel. Ezenkívül hozzáférést biztosítunk mindenféle helyzethez tartozó támogatási ajánlatok széles skálájához - tökéletesen kiegészítve az online edzéssel a stresszkezelés, a munkahelyhez való illeszkedés és a futás terén.
Valamennyi Sana klinika és a vállalat központja a non-profit Hertie Alapítvány kezdeményezésére "audit berufundfamilie" tanúsítvánnyal rendelkezik.
Adj esélyeket.
INGYENES CSALÁDI SZOLGÁLTATÁS - SEGÍTSÉG MINDEN HELYZETBEN
Ez általában nagyon hirtelen történik: Az egyik rokonod megbetegedik és ellátásra szorul - vagy baleset vagy betegség után magadnak kell támogatást nyújtanod. Talán azért is keres utógondozást, mert gyermeke óvodája csak 16.30-ig tart nyitva, vagy teljesen lemondják. Pontosan ilyen helyzetekben a családi szolgálat az Ön megbízható partnere, aki tanácsokkal és cselekvéssel áll Ön mellett.
Akár gondozási segédeszközökre van szüksége, akár felújítania kell otthonát, hogy hozzáférhetővé tegye a fogyatékkal élők számára - a Családi Szolgálat A-tól Z-ig tanácsolja Önt. Önnek 5 ingyenes mentési sürgősségi ellátási napja is van, lakóhelyétől függően, a jelenleg 27 biztonsági központ egyikében. Mert csak azok várhatják nyugodtan a mindennapi munkát, akik tudják, hogy otthon mindenről gondoskodnak.
- Tanácsadás a gyermekgondozás és a családon belüli gondozási esetek minden vonatkozásában
- Szükség esetén sürgősségi ellátás
- A gyermekgondozási helyek közvetítése
- Életvezetési tanácsadás személyes krízishelyzetekhez
- Jövedelem és költségvetési tanácsadás
- E-portál átfogó információkkal, chat-tanácsokkal és online edzőkkel az egészségügyi témákról
kockáztatni.
Ajánlások
„Miután a lányom 2015 októberében megszületett, az volt a tervem, hogy egyéves szülői szabadság után visszatérjek dolgozni. Nem próbáltam helyet találni egy napközi bölcsődében, mert a két nagyszülő felváltva szerette volna vigyázni a lányomra.
Sajnos az anyósom egy hónappal felmondott, mielőtt visszamennék dolgozni. Most nagyon gyorsan meg kellett találni egy napköziot. Mivel a Sana Klinikum Hof együttműködési megállapodást kötött a Diakonie Hochfrankennel, az utolsó pillanatban helyet kaptam egy bölcsődében, bár sokan közülük a várólistán voltak előttem. Most részmunkaidőben dolgozom, és az együttműködési megállapodásnak köszönhetően könnyen össze tudom kapcsolni a munkát és a családot. "
Igazgatási asszisztens a Sana Klinikum Hofnál
„A Sana csoportban számos lehetséges munkaidő-modell létezik. Nagy jelentőséget tulajdonítanak annak, hogy az alkalmazottak személyes gondjait összehangolják az operatív követelményekkel. Az ajánlat a részmunkaidős ajánlatok sokféleségétől a munkamegosztásig és a fizetés nélküli szabadságig terjed. Például a Sana Klinikum Remscheidben két vezető orvos teljes munkaidőben osztozik, egy vezető orvos pedig részmunkaidőben dolgozik három gyermek apjaként. "
Vezető orvos, Sana Klinikum Remscheid
Gyakran nagyon rövid időn belül szüksége van gondozási vagy támogatási megoldásra a családban. A „Sana & Family” ajánlatok részeként ingyenes támogatási szolgáltatások állnak rendelkezésre a Sana összes alkalmazottjának, amelyek külső partnerrel való együttműködésen alapulnak.
Baleset után a Sana Klinikum Lichtenberg ápolónője már nem tudta támogatni édesanyját az apja gondozásában, mint korábban. Kihasználta a "Sana & Familie" által nyújtott segítséget, és minden információt megkapott arról, hogyan és hol pályázhat megelőző ellátásra, hol kaphat decubitus elleni matracot, és hogyan alakíthatják át szülei fürdőszobáját úgy, hogy a kerekesszék hozzáférhetővé váljon a gondozási pénztár támogatásával. . Ez az ingyenes támogatás nagy megkönnyebbülést jelentett az ápoló számára a családi vészhelyzet kezelésében. "
Ápolónő, Sana Klinikum Lichtenberg
„A munka és a magánélet összeegyeztethetősége egyre fontosabbá vált a kórházi munka világában az évek során. Ez különösen igaz a gyermekes dolgozó emberekre. Például a Sana Kliniken Düsseldorf egyik vezető szenológusa a "Sana & Family" részeként kihasználta a magángondozás ingyenes elhelyezését.
Miután fia óvodája 16: 30-kor bezárt, sürgősen szükség volt utókezelésre heti három délután, ahol fiát felvették az óvodából, és két-három órán keresztül otthon gondozták, amíg férje el nem ment. Jött a munka. Az első kapcsolatfelvétel Sana külső együttműködési partnerével és a részletes igényelemzés után csak körülbelül három hétbe telt, mire az idősebb orvos és családja megfelelő javaslattal állt elő a kapcsolatfelvételhez. A jelölttel való első találkozáskor a család észrevette, hogy a hullámhossz megfelelő. A második ülésen tisztázták a pénzügyi szempontokat, a negyedik találkozón pedig aláírták és lezárták a két fél közötti szerződést. "