Női hálózatok Soha nem árt, ha barátnők vannak
c) palidachan - stock.adobe.com
Anna-Katharina Horn ügyvéd úgy véli, hogy a nőknek többet kellene kapcsolatba lépniük, ezért alapította az amerikai "Women in eDiscovery" egyesület ágát. Egy interjúban elmagyarázza, miért fontosak a női hálózatok.
LTO: Ms. Horn, Nina Mohadjerrel együtt, aki Önhöz hasonlóan ügyvédként dolgozik az eDiscovery területén, Ön alapította az amerikai "Women in eDiscovery" egyesület frankfurti fejezetét. Milyen szervezet és milyen célok?
Anna-Katharina Horn: Az egyesület 2007-ben alakult, és ma már több mint 5000 nő van. Összesen 36 fejezet van, földrajzi szempontból az USA-ra összpontosítva. Célja, hogy a belső vizsgálatok és az eDiscovery területén dolgozó nők számára személyes és szakmai képzést nyújtson, és lehetőséget kínáljon a hálózatépítésre.
Hogyan bukkant rá az egyesületre?
Véletlenül bukkantam rá, mert magam is az eDiscovery területén dolgozom. Tetszik, hogy ez egy nonprofit szervezet. Szerettem volna részt venni, de kiderült, hogy kontinentális Európában nincs fejezet.
Megkérdeztem, hogy kezdhetnék-e magam úgynevezett fejezetet. Megengedték nekem, és az volt a követelmény, hogy legalább 25 nőt találjak, akik a legális piacon dolgoznak, és amelynek középpontjában a perek, a belső vizsgálatok és az e-Discovery áll. Nem feltétlenül ügyvédeknek kell lenniük. Nők más területekről, például informatikából, HR-ből és újságírásból is jelen lehetnek.
"A nők hálózatokat akarnak létrehozni és találkozni"
Tőlem függetlenül Nina Mohadjer is keresett érdeklődő résztvevőket, és már létrehozott egy LinkedIn csoportot. Kapcsolatba léptünk egymással, és összefogtuk két körünket. Nina Mohadjer az FTI Consulting vezető igazgatója és ügyvéd. Több mint tíz éves tapasztalata van az eDiscovery-ben az Egyesült Államokban, az Egyesült Királyságban és Svájcban, valamint tagja volt a New York-i és a London-fejezetnek.
Miért legyen ez egy minden nőből álló hálózat?
Az eseményeken folyamatosan azt tapasztalom, hogy a résztvevők 75-80 százaléka férfi. Megkérdeztem magamtól, miért van ez, és sok más nőt is feltettem. A nők másképp hálóznak, mint a férfiak? Szeretnénk hálózatba lépni, mint a férfiak? Gyakran előfordul, hogy a nők visszahúzódnak, amikor a férfiak hangosak. Elképzelhető, hogy a nők kapcsolatba akarnak lépni, de nem hajlandók csatlakozni a férfiak által uralt hálózatokhoz. Szilárd meggyőződésem, hogy a nőknek szükségük van hálózatok létrehozására és találkozásra.
Mit akarsz másképp csinálni, mint a férfiak?
Igazából nem nagyon akarunk másképp csinálni. Szeretnénk azonban ösztönözni a nőket, hogy csatlakozzanak és váljanak láthatóvá. Meg kell ismerniük saját szakterületük más szakértőit, és nemcsak szakmai, hanem személyes szinten is kapcsolatba kell lépniük.
"Nem mindenki áll sokáig este a bárban"
Most természetesen a koronapandémia megnehezítette a fizikai találkozókat, de ettől eltekintve: A hálózati találkozók gyakran este zajlanak - ez nehéz lehet, ha a nőnek családja van. És nem mindenki áll késő este a bárban és iszik egy italt a férfiakkal. További és eltérő lehetőségeket akarunk teremteni találkozásaink számára.
Májusra úgy döntöttünk, hogy együtt meglátogatunk egy művészeti múzeumot. Sajnos ezt először le kellett mondanunk. Előadásokat és kis műhelymunkákat, digitális kávéfogyasztást előadással, ebédet kis csoportban stb. Terveznek. Amint lehet, kisebb regionális találkozókat szeretnénk szervezni, hogy összehozzák a városukban élő nőket. A rendszeres, szubregionális cserének és az előadásokon való virtuális részvétel lehetőségének szintén magától értetődőnek kell lennie a jövőben.
Hány nőt találtál eddig?
Már messze túlléptük a 25 érdeklődő nő varázslatos határát. Időközben megkaptuk az OK-t az USA-tól, hogy megtaláljuk a fejezetet. A következő lépésben 50 nő összegyűjtése folyik, hogy elkezdhessük az alapító esemény tervezését. A nők 20-50 év közöttiek. Vannak közöttük ügyvédek, de informatikusok, projektmenedzserek, sőt marketingszakértők is. A nők elsősorban ügyvédi irodákban, könyvvizsgáló cégekben és társaságokban dolgoznak.
A teljes DACH régióból származó nők részt vehetnek
A névben szereplő "Frankfurt" ellenére a fejezet a német ajkú országokból, azaz Németországból, Ausztriából és Svájcból származó nőkre irányul. Ahogy egyre többen leszünk, egyre töredezettebbek leszünk. Az Egyesült Államokban a Nők az eDiscovery-ben minden régióban vagy városban van egy fejezete. Célunk ennek megvalósítása a DACH régióban is. Először a frankfurti káptalanban gyűlünk össze, majd innen találunk más fejezeteket.
Mik a konkrét tervei?
Célunk az, hogy támogassuk egymást, oktassuk egymást és jól érezzük magunkat együtt. Azoknak a nőknek, akik ezen a területen, azaz a technológiában és a jog területén dolgoznak a perek és a belső nyomozás összefüggésében, láthatóbbá kell válniuk egymás számára. Szeretnénk rendszeresen találkozni virtuálisan és személyesen is, amint ez habozás nélkül ismét lehetséges. Meg akarjuk erősíteni az egyes nők közötti kapcsolatot és kapcsolatokat.
Az ülések témái a technikai és jogi képzettségtől a kultúráig és a társadalmi szerepvállalásig változnak. A tagok javaslatokkal és saját előadásaikkal hozzájárulhatnak és kell is hozzá.
Nagy szükség a továbbképzésre
A jogi technológia és a hozzá kapcsolódó eDiscovery területén nagy szükség van továbbképzésre, már csak folyamatos műszaki újítások révén is. A projektek általában nagy idő alatt futnak. Gyakran nem világos, hogy a többi érintett fél mit csinál valójában, és miért tarthat ilyen sokáig. A cserék hozzájárulhatnak egymás megértésének megteremtéséhez és a saját orrán túli kilátás lehetővé tételéhez.
Egy igazságügyi tudós például megtudná egy ügyvédtől, hogy adatvédelmi okokból nem szabad mindenhova néznie, ahová szeretne. Vagy egy informatikai szakértő megmutathatja az ügyvédeknek, hogyan használják az eszközöket a leghatékonyabban az adatelemzéshez, vagy világosan elmagyarázza, mi történik valójában az "adatok kinyerése" során.
Azok a nők, akik hasonló projekteken dolgoztak, beszélhettek a folyamatról, és megnézhették, mit lehetne még javítani. A projekt tartalmát egyáltalán nem szabad megvitatni. Arról szól, hogy pótolja a saját hiányait, esetleg technikai jellegű, és meglátja, hol lehet még javítani. És jó tudni, hogy kit kell hívni, ha kérdésed van.
Mindig viták folynak arról, hogy a tiszta női hálózatok valóban elősegítik-e az egyenlőséget, vagy nem lenne jobb, ha a férfiakkal közösen lépnénk kapcsolatba, és így elérnénk az egyenlőséget. Mit gondolsz: Miért kellene a nőknek kapcsolatba lépniük egymással?
Miért ne csinálnák? Nem árt, ha vannak barátnőim. Vegyes hálózatokban is aktív vagyok, és szerintem ez jó. De azt vettem észre, hogy a nők másképp hálóznak és nyíltabban beszélnek, ha egymás között vannak. Nekünk is más kihívásaink vannak, mint a férfiaknak, például a fizetés, a család és az a kérdés, hogy miként érvényesülhetünk a férfi feletteseivel és kollégáival szemben.
Köszönöm az interjút, Ms. Horn.
Anna-Katharina Horn ügyvéd, a reThinklegal jogi technológiai vállalat jogi szolgáltatásainak és e-Discovery vezetője.