Nyugdíjreform a Les Echos speciális rendszerek kényes befogadását

A nyugdíjreform főbiztosa felveti, hogy a jövőbeni egyetemes pontrendszerben fenntartják-e az „aktív kategóriák” korai távozását vagy sem. A status quo nincs kizárva.

Oldódnak-e a speciális rendszerek a jövőbeni egyetemes nyugdíjrendszerben? Mindenesetre Emmanuel Macron választási ígérete volt, aki a rendszer teljes átalakításában elegáns módot talált a rögzítés örök tályogának elkerülésére. Jean-Paul Delevoye, a nyugdíjreform főbiztosa a májusig tartó konzultáció keretében terítette le a témát.

A múlt héten csapatai a szociális partnerekkel dolgoztak azon korai távozásokról, amelyekből az „aktív kategóriába” tartozó munkavállalók járnak, a közszolgálatban és a speciális rendszerekben (SNCF, EDF stb.).

Szokás szerint a főbiztos inkább a fürdő hőmérsékletét kóstolta meg, mint hogy meghirdette a színét. A szociális partnereknek átadott munkadokumentum sugározza az „aktív kategóriákat”. Ezek a biztosítottak a közszolgálatban 765 000, a kórházban 59% (ápolási asszisztensek, kórházi ügynökök, B kategóriás mentősök ...) és 23% az állami apparátusban. A dokumentum azonban nem sorolja fel az egyéb speciális rendszerek „aktív kategóriáit” (SNCF, RATP, a villamosenergia- és gázipar törvényei szerinti alkalmazottak, Banque de France, Opéra de Paris, Comédie française, matrózok stb.)

Megemlítette az e státushoz kapcsolódó sajátosságok megtartásának lehetőségét - lényegében a korai távozás lehetőségét 52 vagy 57 évesen, a tényleges átlagéletkor 56,7 év egy rendőr esetében és 58,3 év ápoló asszisztens esetében. De akkor meg kell indokolni, hogy egy kórházi skála alján dolgozó alkalmazott miért távozik korábban, mint a klinikán, egyetemes tervben. A reformereknek arról is dönteniük kell, hogy ezt a mentességet nemzeti szolidaritás vagy állami munkáltatók finanszírozzák-e.

---