Szülési szabadság
Minden nő, aki teherbe esik, előbb-utóbb kíváncsi rá szülési szabadság: mikor kell abbahagynia a munkát, és meddig maradhat otthon a gyermeke gondozásában, miközben ellátásokat kap. Nyilvánvaló, hogy mindennek jogi vonatkozása néha igazi fejfájásnak tűnhet. Igyekszünk eligazodni itt!
Először is elengedhetetlen annak megértése, hogy a törvény értelmében az engedélyezett szabadság heteinek száma nem azonos azzal a héttel, amelyben az ellátásokban részesülhet. A munkaügyi normák szerint ezek a levelek „fizetetlenek”, ezért fizetetlenek. Quebecben a Quebeci szülői biztosítási terv (QPIP) keretében részesül ellátásokban.
Ki jogosult szabadságra és milyen szabadságra?
Most meg kell szétválasztani a különböző leveleket. Gyakran szoktuk „szülési szabadságnak” nevezni azt az időt, amelyet a szülők otthon töltenek kisgyermekük születése után vagy azt megelőzően. A kapott ellátások azonban attól függően változnak, hogy szülési szabadság, apaság (éljen-e az erkölcs alakulása!) Vagy szülői szabadság. Így mindkét szülő jogosult bizonyos számú hét szabadságra, amelyet a helyzet függvényében fizetnek vagy nem. Ezenkívül a gyermeket örökbe fogadó szülők is jogosultak szabadságra.
Szülési szabadság
Körülmények
- Csak szülő anyáknak szánják.
- Ez fizetés nélküli szabadság, ami azt jelenti, hogy a munkáltatójának semmiféle díjazást nem kell fizetnie (kivéve, ha ez a személyes biztosítás és a munkahelyi juttatások része).
- A quebeci szülői biztosítási terv (QPIP) kártérítést fizet Önnek.
- A munkáltatót legalább 3 héttel a tervezett időpont előtt értesíteni kell távozásáról, és mellékelni kell a szükséges igazoló dokumentumokat (orvosi igazolás).
- Minden fizetésben részesülő nő igénybe veheti a szülési szabadságot, azzal a feltétellel, hogy a kérelmét megelőző évben legalább 2000 dollárt keresett, quebeci illetőségű volt, a fizetés legalább 40% -kal csökkent, és hozzájárult a QPIP-hez.
Időtartam
- A szülési szabadság igény szerint 18 hét (alaprendszer) vagy 15 hét (speciális rendszer).
- A gyermek születése előtt vagy után is bevehető, az esedékesség előtti 16. héttől kezdődően.
- Ennek azonban legkésőbb a szülés utáni 18. héten be kell fejeződnie.
- Attól függően, hogy az alaptervet vagy a különleges tervet választja, előnyei magasabbak vagy alacsonyabbak lesznek.
Díjazás
- Az alaptervvel fizetésének 70% -át megkapja.
- A speciális étrend mellett 75%.
- Ezenkívül tudnia kell, hogy a szülési szabadság meghosszabbítható (a munkáltatóval történt egyeztetést követően), ha az anya vagy a gyermek egészségi állapota ezt indokolja. A távollét igazolásához orvosi igazolást kell bemutatni.
- A maximális biztosítható jövedelem 2020-ban 78 500 dollár.
Apasági szabadság
Körülmények
- Csak biológiai apáknak szánják.
- Ismét a fizetés nélküli szabadság, és a QPIP fizeti az apának az ellátásokat.
- Minden munkavállaló igénybe veheti ezt a szabadságot, ha azt a munkáltatójától igényli, a szülési szabadsággal megegyező feltételekkel (aki a kérelmet megelőző évben legalább 2000 dollárt keresett, mivel quebeci illetőségű volt, és a bérét legalább 40%, és hozzájárultak a QPIP-hez.)