Törvényes egészségbiztosítás - változás egészségbiztosítás - Stiftung Warentest
tartalom
Változtassa meg az egészségbiztosítást
Ha nem elégedett a kötelező egészségbiztosítással, akkor válthat. A biztosítottaknak fontolóra kell venniük ezt a lehetőséget, különösen, ha a teljesítmény és a szolgáltatás nem kielégítő. Maga a változás könnyű. És: a magán egészségbiztosítással ellentétben egyetlen egészségbiztosító sem utasíthatja el a biztosítottakat. Az egészségbiztosítási ajánlatok minden részletét megtalálhatja az egészségbiztosítási összehasonlításban a test.de webhelyen. A járulékkalkulátorunkat is megtalálja. Pontosan kidolgozza az eurót, amit egy változás egy konkrét esetben hozna.
Önkéntes alapváltás
Az egészségbiztosítás rendszeres megszüntetése
Bárki, aki legalább 18 hónapja törvényes egészségbiztosítási rendszer tagja, könnyen átállhat másik egészségbiztosítási pénztárra. A felmondási idő két hónap a hónap végéig. Példa: Ha január végéig felmondja régi egészségbiztosítóját, akkor április 1-jétől biztosíthatja magát az új egészségbiztosítónál.
A biztosított csak akkor válthat egészségbiztosításra, amely nyitva áll abban a szövetségi államban, amelyben él vagy dolgozik. Például, ha Hamburgban él, akkor nem válthat olyan egészségbiztosító társaságra, amely csak Berlinben, Brandenburgban és Mecklenburg-Nyugat-Pomerániában működik. Számos egészségbiztosító társaság nyitva van országszerte, de csak egy irodájuk van egy bizonyos szövetségi államban. Ilyen egészségbiztosító társaságra könnyű átállni. Az új egészségbiztosító társasággal általában csak telefonon, e-mailben és postai úton lehet kapcsolatba lépni.
Fontos: Függetlenül attól, hogy beteg vagy idős: Ha másik egészségbiztosítót szeretne átállni, nem utasíthatja el.
Különös felmondási jog
Ha az egészségbiztosító további járulékot számít fel, a biztosítottaknak külön felmondási joguk van, még akkor is, ha 18 hónapja nem voltak tagok. Díjemelés esetén a biztosítottak felmondhatják azt a hónap végét, amelyben az Ön egészségbiztosítója először kéri a magasabb díjat. A rendszeres két hónapos felmondási idő vonatkozik. Ennyi ideig kell befizetniük a kiegészítő hozzájárulást. Fontos: Az egészségbiztosító társaságnak legalább egy hónappal az esedékesség előtt tájékoztatnia kell tagjait a lemondás jogáról, különben a határidő ennek megfelelően meghosszabbodik. A különleges felmondási jog az opcionális tarifákra is vonatkozik. Kivétel: Azok a törvényes önálló vállalkozók, akik az opcionális táppénz-tarifát választották, három évig kötelesek az opcionális tarifájukra.
Lépésről lépésre egy új egészségbiztosításhoz
Annak biztosítása érdekében, hogy semmi baj ne essen az egészségbiztosítás megváltoztatásakor, figyeljen a következő pontokra:
1. Megszüntetés. Írásban fel kell mondania régi egészségbiztosítását. A levelet ajánlott levélben, kézhezvételi elismervénnyel kell elküldenie, és ha lehetséges, e-mailben is törölnie kell, és visszaigazolást kell kérnie. Írja be biztosítási számát és a felmondás dátumát.
2. Megerősítés. Előző egészségbiztosítójának írásban vissza kell igazolnia a lemondást a kézhezvételtől számított 14 napon belül. Ellenőrizze, hogy a régi egészségbiztosítás legkésőbb két héttel a felmondó levél után nem lépett-e kapcsolatba Önnel.
3. Új egészségbiztosítás. Írásban nyilatkoznia kell az új egészségbiztosító társaságának arról, hogy taggá kíván válni. Csak egy informális levélre van szüksége, amely tartalmazza a nevét és címét, korábbi egészségbiztosítását és a tagság kívánt kezdetét. Számos egészségbiztosító társaság rendelkezik nyomtatványokkal az interneten. A felmondás megerősítését feltétlenül csatolja a levélhez, különben az új egészségbiztosító nem tudja Önt elfogadni.
4. Tanúsítvány. Ha az új egészségbiztosító társaság időben kiadja a tagsági igazolást, akkor a váltás bevált. Ugyanakkor: Az átállási időszak alatt be kell mutatnia a tagsági igazolást a munkáltatójának vagy a munkaügyi ügynökségnek. Az önként önbiztosított önálló vállalkozók elküldik az igazolást régi egészségbiztosítójuknak. Ne hagyatkozzon az új nyilvántartásra a változás jelentésekor.
Fontos: Ha nem választ új alapot, vagy ha a munkáltatóját nem tájékoztatják kellő időben, akkor továbbra is a régi pénztár tagja maradhat.
Az új egészségbiztosítás előnyei
A legtöbb szolgáltatást jogszabály szabályozza, és minden egészségbiztosító egyformán fedezi őket. A váltás után igénybe veheti új pénztárgépe extra szolgáltatásait. Az egészségbiztosítási összehasonlítással megismerheti és könnyedén összehasonlíthatja az egyes egészségbiztosító társaságok extra szolgáltatásait és járulékrátáit.
Szolgáltatások jóváhagyással. Ha a régi egészségbiztosító kérésre jóváhagyta az Ön számára az ellátásokat, az új egészségbiztosító nem automatikusan átveszi azokat. Ha még nem kezdte meg a kezelést, akkor újabb kérelmet kell benyújtania az új egészségpénztárhoz, amelyet szintén elutasíthatnak. Ha már elkezdett egy jóváhagyott kezelést, például pszichoterápiát vagy rehabilitációs sportot, akkor az új egészségpénztárnak meg kell tudnia erről, de elvileg nem utasítja el.
Segédanyagok vagy gyógyszeres kezelés. Például, ha a régi egészségbiztosító társaság kölcsönbe adott kerekesszéket, előfordulhat, hogy vissza kell adnia, és az új egészségbiztosító társaság ennek megfelelő pótlást biztosít Önnek. Gyógyszeres kezeléssel más, de egyenértékű termékek is lehetségesek a változás után.
Szolgáltatások átvétele. A váltás előtt elengedhetetlen, hogy tisztázza az új egészségbiztosítóval az összes fontos kezelést és egyéb egészségügyi szolgáltatást, amelyre szüksége van. Írásban szerezze be ezeket a biztosítékokat.
Alapok társulása
Automatikusan fut
A legtöbb biztosított személy számára a pénzösszevonásnak zökkenőmentesen és nagy erőfeszítések nélkül kell történnie. Például a régi pénztárgép chipkártyái eredetileg érvényben maradnak. Az új alap később automatikusan új biztosítási kártyát küld Önnek. Az új alap automatikusan tájékoztatja a munkáltatókat, a nyugdíjbiztosításokat vagy a munkaügyi irodát is az egyesülésről. Ezenkívül a biztosítottaknak nem kell attól tartaniuk, hogy az egyesülés következtében már nem lesz megfelelő biztosítási fedezetük: mert az egészségpénztár kínálatának több mint 90 százalékát törvény írja elő, és mindenhol ugyanaz.
Ez megváltozhat
A lehetséges változások elsősorban olyan extra szolgáltatásokat és szolgáltatásokat érintenek, amelyek meghaladják a törvényileg előírtakat, és az egyes egészségbiztosító társaságok számára eltérőek. Ide tartoznak például az egészségügyi tanfolyamok, az utazási oltások vagy a drága oszteopátiás kezelések támogatásai és az opcionális díjak - például táppénz esetén. Gyakran egyszerűen elfogadják a nagyobb és erősebb egyesülési partner szolgáltatási katalógusát. Néhány kiegészítő szolgáltatás mellőzhető - különösen, ha a két egyesülési pénztárgép közül a kisebb jobb vagy szélesebb körű extrákat kínál.
Pénztár módosítása
Azoknak, akik különös jelentőséget tulajdonítanak az egyesülések után kihagyandó egyes extráknak, csak egy választási lehetőségük van. Más egészségbiztosítót kell keresnie, amely többet kínál. A biztosítottaknak ezt akkor kell megtenniük, ha elégedetlenek az újonnan létrehozott alap szolgáltatásaival, vagy ha az alap túl drága lett a magasabb kiegészítő díj miatt. A jelenleg 75 egészségbiztosító társaság egészségbiztosítási összehasonlítása információt nyújt erről.
Nincs külön felmondási jog
Ha a biztosítottak elégedetlenek az egyesített pénztárral, akkor válthatnak, ha legalább 18 hónapja a régi pénztár tagja volt. Csak az egyesülés miatt nincs külön felmondási joguk. A különleges felmondási jog csak akkor érvényes, ha az alap növeli a kiegészítő hozzájárulást.
Ez a cikk hasznos. 5300 felhasználó szerint ez hasznos.