Anyasági biztosítás
Az ebből származó előnyök feltételei
Az anyaság esetén nyújtott ellátásokhoz való jog fennállását igazolja az anyasági igazolvány kiosztása a CCSS orvosi szolgálata által (miután a terhességről szóló nyilatkozatot megkapta a jövő anyától), beleértve a különféle formanyomtatványokat szükséges megszerezni:
- a terhesség alatt felmerült egészségügyi költségek megtérítése,
- napidíjak,
- valamint a családi ellátások szolgálat által nyújtott szülés előtti juttatások.
Ennek a dokumentumnak a megszerzéséhez a leendő anyának vagy házastársának, ha ő maga nem végez hasonló jellegű ellátásokra jogosító szakmai tevékenységet, meg kell felelnie a következő feltételeknek:
- igazolja a terhesség kezdetének feltételezett dátumát megelőző három hónapot megelőző három hónapos érvényes regisztrációt,
- igazolja azt a regisztrációt, amely a terhesség kezdete és az első orvosi megfigyelés közötti teljes időtartamra nem szűnt meg,
- legalább 75 órát dolgozott a következő időszak közötti hónapokban:
- - a terhesség kezdetének hónapjának első napja, és
- annak a hónapnak az első napja, amikor a terhességet először észlelték.
Ha a törvényes szolgáltató nem igazolja a megfelelő tevékenységet, és a kismama nem részesülhet más társadalombiztosítási rendszerből származó anyasági ellátásokban, az ellátások szolgáltatása esetleg szociális alapokból is biztosítható, az alábbi feltételek mellett:
- az orvosi költségek megtérítésére:
- a terhesség kezdetének feltételezett napján vagy a szülés feltételezett napját megelőző 8 hét elején a jogi személynek meg kell indokolnia a táppénzre való jogosultságra biztosított minimális munkaidő számát,
- szülési szabadság kompenzációja:
- a leendő anya nyilvántartásba vételét legkésőbb abban a hónapban kell megkezdeni, amelyben a fogantatás bekövetkezik, anélkül, hogy feltétlenül előtte lenne, és a szülés előtti szabadság kezdetéig (8 héttel a várható szállítás napja),
- ezen felül teljesíteni kell az orvosi kiadások megtérítésére biztosított munkaidő-feltételeket.