Árak; Díjak HiPP

Itt megtalálja az összes díjat, amelyet a HiPP kapott a fenntarthatósági munkája részeként.

ajánlatok árak

Mérföldkövek a fenntarthatóság felé vezető úton

A HiPP elkötelezettsége számos díjat kapott. A fogyasztók és a nyilvánosság nagy bizalma, amelyet ezek az elismerések dokumentálnak, egyszerre nagy megtiszteltetés és kötelezettség a bébiételek gyártója számára. A társaság célja, hogy továbbra is megfeleljen ezeknek az elvárásoknak.

Az Ökologia-díjat 2002 óta ítélik oda azoknak a vállalatoknak vagy vállalkozóknak, akik különösen példaértékű projektek révén elkötelezték magukat az ökológia érdekében, és hozzájárultak a kívánt ökológiai-társadalmi piacgazdaság megvalósításához. 2017. október 19-én Claus Hipp Mainzban vehette át Ulrike Höfken Rajna-vidék-Pfalz környezetvédelmi miniszter kitüntetését.

„Mai szempontból sok minden természetesnek tűnik, amit Claus Hipp tett, de 50 évvel ezelőtt mindez új volt. Az iparosítás és a mezőgazdaság vegyesítése idején Claus Hipp már itt is ellentrendet állított fel, létrehozott egy másik gondolkodási modellt, és ezáltal az elkövetkező évtizedek idegeit mind a mai napig megütötte. "- mondta a miniszter, és" Ökologia - Ökológia 2017 ”Hans-Joachim Ritterrel közösen. Az Ökológia és Demokrácia Alapítvány elnöke dicséretében kijelentette: „Claus Hipp úttörő szerepet játszik az ökológiai tudatosságban a mezőgazdaságban és a társadalomban, ragyogó példája annak a vállalkozónak, aki hitelesség és minőség révén összhangban áll a természettel, és ezért méltó Ökologia-díjas ".

A Dieter Berndt-díjjal a Német Csomagolási Intézet (dvi) megtiszteli az üzleti élet és a társadalom főszereplőit, akik fontos és fenntartható fejlesztéseket kezdeményeznek, hordoznak és támogatnak, és akik megőrzik és védik a döntő értékeket és eredményeket. A 2017. szeptember 26-i ünnepségen a dvi megtisztelte Prof. Dr. Claus Hipp életművéért.

Dicséretében a két vezérigazgató, Thomas Reiner méltatta a „rendkívül példamutató és lenyűgöző eredményeket. Prof. Dr. Mint látnok és felelős vállalkozó és nagy személyes elkötelezettséggel és fáradhatatlan innovatív erővel rendelkező Claus Hipp döntő fejlesztéseket kezdeményezett az igazán fenntartható, ökológiai és etikus üzleti tevékenység érdekében, és azokat holisztikusan hajtotta végre a fogyasztók, a gyártók és az alkalmazottak érdekében. Bátor úttörőként, meggyőződött humanistaként és sikeres vállalkozóként saját cégén túlmutató normákat állított fel, és egészséges, termékeny talajt készített elő a jelenlegi és a jövő generációi számára. "

A mintegy 500 vendéggel járó ünnepségen a pfaffenhofeni HiPP üzemet, a Ludwigsburg-i „Forum am Schlosspark” -ot elnyerték a 2017. évi német CSR-díjjal a „CO2-elkerülés, mint hozzájárulás a klímavédelemhez” kategóriában. A díjátadó ünnepség volt a kétnapos német CSR fórum/Nemzetközi Fenntarthatósági és Fenntarthatósági Fórum csúcspontja, amelyet 13. alkalommal rendeztek meg.

A HiPP a német CSR-díj nyolc kategóriájának kettőjére pályázott, és február óta mindkét „Biológiai sokféleség kezelése a globális biológiai sokféleség megőrzése érdekében” és „A széndioxid-kerülés hozzájárulása a klímavédelemhez” kategóriában a három finalista egyikévé nevezték ki.

A 2017-es német CSR fórum „Fenntartható társadalom és fenntartható vállalkozás. Felelősségteljes együttes fellépés - most annál inkább! ”Ehelyett. A német CSR-díj olyan cégeket vagy cégszerű intézményeket díjaz, mint pl B. alapítványok és kutatóintézetek. A társadalmi felelősségvállalás tükröződik a gazdasági siker, a környezetvédelem és a társadalmi elkötelezettség területén, amelyeken az odaítélési kategóriák alapulnak.

CSR (Corporate Social Responsibility) = vállalati társadalmi felelősségvállalás a fenntartható menedzsment részeként.

A Szövetségi Környezetvédelmi Minisztérium és a Német Kereskedelmi és Iparkamara
A HiPP 2016. március 03-án kiváló és példamutató társaságként létezett
Környezetirányítási rendszer az EMAS (Eco-Management and Audit Scheme) szerint a
A "nagyvállalatok" kategóriát kitüntetik. Ugyanakkor a HiPP lett kettejük
Years European Business Award for Environment (EBAE) a kategóriában
Jelölték a vezetést.

2015 szeptemberében Pfaffenhofen városa először adta át a Klímavédelmi Díjat.

A HiPP cég megkapta a zsűri első díját, mert úttörő szerepet játszik nemcsak helyben, hanem Európa-szerte - mondta Thomas Herker polgármester. A HiPP Németországban, Ausztriában, Magyarországon és Horvátországban gyárt
éghajlat semleges.

A HiPP aranyat nyer az „Élelmiszer” kategóriában, ezzel Németország legnépszerűbb márkája. Ez a „Focus Money” magazin jelenlegi tanulmányának eredménye, amelynek több mint egymillió vásárlói értékelését értékelték a közösségi médiából. 45 iparág 500 márkáját elemezték 2014. január és december között ár, minőség és hírnév szempontjából.

2011, 2012 és 2013 után a HiPP-t idén is Németország legtarthatóbb vállalatának választották.

A német fogyasztók szemében a HiPP a leginkább fenntartható vállalat. Ez a Facit Research piackutató cég, a Serviceplan és a WirtschaftsWoche reklámügynökség jelenlegi felmérésének eredménye volt. 8143 reprezentatívan kiválasztott fogyasztót kérdeztek meg többek között arról, hogy mely vállalatok működnek tisztességesebben, felelősségteljesebben és ökológiaiabban, mint a verseny. 104 cég közül lehetett választani. A bajor HiPP családi cég ismét az első helyet szerezte meg.

Prof. Dr. Claus Hipp „a fenntarthatóság úttörőjeként” betöltött szerepéért kapja a díjat. Ok: Életművét az a vízió vezérli, hogy az ökológiának és a gazdaságnak nem kell ellentmondásnak lennie. Ebben az értelemben a nemzetközileg elismert HiPP márkanévvel rendelkező családi vállalkozás is Németország gazdasági sikereit képviseli.

2013-ban a fogyasztók (8400 válaszadó) ismét a HiPP-t választották Németország legtarthatóbb vállalatának.

Nagyon köszönöm a bizalmat, amelyet irántunk tanúsított. Ugyanakkor a fogyasztói szavazás ösztönzi a HiPP-t, hogy továbbra is biztosítsa ökológiai termékeinek kipróbált és magas színvonalú minőségét. A WirtschaftsWoche reprezentatív fogyasztói felmérésében 2011-ben és 2012-ben a HiPP-t választották Németország leg fenntarthatóbb vállalatának. Szintén 2013-ban a HiPP egyértelmű nyertesnek bizonyult a WirtschaftsWoche 17 iparág 103 vállalatának ezen képsorrendjében. A Miele háztartási gépgyártó és a dm drogérialánc második és harmadik helyet foglal el. Az utolsó három helyen a McDonald's, valamint a H&M és a KIK ruházati társaság végzett. Összességében a tanulmány azt mutatja, hogy egy márka fogyasztói ma már ugyanolyan értéket tulajdonítanak a környezeti és társadalmi elkötelezettségnek, mint magának a terméknek.

2013.04.24

A HiPP elnyerte az első helyet, mint Németország egyik legfelelősségteljesebb vállalata

A HiPP 1. díjat kap a környezetvédelem és a közösség, a vállalatvezetés, a piac és a munkahely területén végzett kiemelkedő elkötelezettségéért, és örül annak, hogy Németországban a legnagyobb felelősséggel rendelkező vállalat (500–4 999 alkalmazott) magas elismerést élvez.

A HiPP-t Németország egyik legtartósabb vállalata közé sorolják.

2012. december 7-én Düsseldorfban megtisztelték a szövetségi kormány német fenntarthatósági díjának nyerteseit. A díjat azok a pályázók kapták, akik ötvözik a példaértékű gazdasági sikert, a társadalmi felelősségvállalást és az erőforrás-megtakarító környezetvédelmi szemléletet. Csak azok a vállalatok kerülhetnek listára, amelyek bizonyíthatóan kiváló eredményeket értek el a fenntarthatósági menedzsment területén, és vállalkozói fellépéssel mozdítják elő a fenntartható társadalom gondolatát.

FAUN felelősség és fenntarthatóság kategóriát a Deutsche Standards EDITIONEN és az Ernst & Young ítélte oda

Az Ernst & Young könyvvizsgáló társaság a Deutsche Standards EDITIONEN kiadóval együttműködve 2012-ben adományozza először a FAUN-t, amely díjat kifejezetten a német családi vállalkozások számára nyújt. A díjat kitűnő márkamenedzsmentért ítélik oda három kategóriában: 1. Hagyomány és földhözragadt hozzáállás, 2. Felelősség és fenntarthatóság, 3. Innováció. Iparágakra tervezték, és átfogja a fogyasztók, a szolgáltatások és az ipar területét. A FAUN-t - a "családi vállalat" betűszavaként - Olaf Salié, a Deutsche Standards EDITIONEN ügyvezető igazgatója és Daniel Bergs tervező tervezte. Ez egy fát képvisel, és szimbolizálja a gyökereket, a növekedést, a megújulást és a szolidaritást - a család és a saját márka számára. Stefan Hipp elfogadta a díjat a felelősség és fenntarthatóság kategóriában.

2012.03.21
A DIE FAMILIENUNTERNEHMER (ASU) és a DIE JUNGEN UNTERNEHMER (BJU) 2012 márciusában először díjazta a családi vállalkozásokat a 2012-es bajor családi vállalkozói díjjal a három kategóriában: „Fenntarthatóság”, „Innováció” és „Társadalmi elkötelezettség”. Hlaus Claus megkapta A Hipp GmbH & Co. Vertrieb KG 2. helyezést ért el a "Fenntarthatóság" kategóriában.