Az ARRCO – AGIRC 2015. október 30-i megállapodásának összefoglaló visszavonása - Previssima
A szociális partnerek között október 30-án, pénteken aláírt megállapodás a munkavállalók kiegészítő nyugdíjairól azonnali intézkedéseket és a rendszer 2019-től történő nagy horderejű változtatásait tartalmazza. Végrehajtó státusz kérdéses az ARRCO - AGIRC tervek összeolvadásával.
2016-tól alkalmazandó intézkedések
Egy kevésbé az öregségi nyugdíjak három évre történő átértékelése indexálással egy ponttal alacsonyabb, mint az infláció, az abszolút érték csökkenésének lehetősége nélkül (infláció hiánya vagy 1% alatti infláció esetén).
A. Eltolódása a nyugdíjkorrekció dátuma november 1-ig (jelenleg április 1.).
A növekedés pont vásárlási költség nyugdíjazása három évig a tényleges 6% körüli tényleges bruttó hozam.
A. Megújítása ideiglenes kivételes hozzájárulás (CET) három évre 0,35% -os árfolyammal.
A járulékfizetési ráta megújítása három évre 125% -os arányban.
A finanszírozási alap kezelésével foglalkozó egyesülethez (AGFF) nyújtott hozzájárulás kiterjesztése 2007 - re fizetési zárójel C 2016. január 1-jétől az arány megegyezik a fizetési zárójel B, vagy 2,20%, ebből 1,30% -ot a munkáltató és 0,90% -ot a munkavállaló fizet. A C zárójel megfelel a PASS 4–8-szorosának, azaz 2015-re 152 160 és 304 320 euró közötti fizetési sávnak.
A kiegészítő nyugdíjazási intézmények információinak megvalósítása az URSSAF részéről az alap kiigazítása esetén.
Országos szakmaközi tárgyalás megnyitása a felügyelet fogalmának fő vonalainak meghatározása érdekében. A megbeszélések a szakmai ágak szintjén, majd a vállalatoknál kezdődnek. Cél: az 1947. március 14-i megállapodás 7. cikkében előírt vezetők nyugdíjtervének felülvizsgálata.