Betegség - kollektív szerződés 1619 fogorvosi rendelő - LégiSocial
A kollektív szerződés személyi igazolványa
Frissítések és
E-mail értesítések
A legteljesebb összefoglaló
A megállapodás legfrissebb frissítése
- 2020. november 21 - Mellékelt szövegek - átképzési rendszer vagy munka-tanulmányi promóció (Pro-A)
- 2020. november 18 - JORF 2020. november 18-i 0279-es száma: 2020. november 6-i végzés a fogorvosi rendelőre vonatkozó nemzeti kollektív szerződés módosításának meghosszabbításáról -
- 2020. november 18 - JORF 2020. november 18-i 0279-es száma: 2020. november 6-i végzés a fogorvosi rendelőre vonatkozó nemzeti kollektív szerződés keretében kötött megállapodás meghosszabbításáról (1619. sz.) -
- 2020. november 18 - A támogatás osztályozási titkári munkakörülményei: 2019. július 5-i módosítás a 2020. november 6-i rendelettel meghosszabbítva, a JORF 2020. november 18-i, 2019. szeptember 6-i hatállyal, függetlenül a vállalat, CDF aláírók, FSDL, és UD. -
- 2020. november 18 - Pro A, az alkalmassági képesítések listája: 2020. július 2-i megállapodás meghosszabbításra került a 2020. november 6-i, a JORF 2020. november 18-i rendeletével, számuktól függetlenül, aláírók: FSDL, UD és Les CDF. -
Ezt az ingyenes összefoglalót évente egyszer frissítik. A teljes LégiSocial összefoglaló és teljes kollektív szerződése megvásárolható (lásd az ellenkezőjét). Lásd egy kivonatot
Általános információk a betegség témájáról
Ha egy alkalmazott betegszabadságon van, a munkavállalónak a kollektív szerződés, a belső szabályzat vagy a szokás által meghatározott határidőn belül értesítenie kell munkáltatóját. Egyébként a felmondási idő 48 óra (ANI 1977 a havi fizetésről).
A munkáltatói pótlék beavatkozik, feltéve, hogy a munkavállaló legalább egyéves szolgálati idővel rendelkezik, tiszteletben tartva a 7 napos várakozási időt, azt 30 napos bruttó fizetés 90% -ában, majd további 30 napra 2/3-ban állapítják meg.
Kiszámítása a társadalombiztosítás által fizetett IJSS levonása után.
A munkabeszüntetés alatt a munkaszerződést felmondottnak kell tekinteni, és a fizetett szabadság napja nem halmozódik fel.
A megállapodásban meghatározott különleges esetek
Betegség és ingázási balesetek kompenzálása
1 év
100% nettó fizetés
A leállítás 4. napjától a 30. napig
3 évtől
A 4. és a 40. megállónap között
8 éves kortól
A leállítás 4. napjától az 50. napig