Betegszabadság, mit tegyek és mennyit fogok fizetni ASVinfos - A kiegészítő webmagazin

Beteg vagy, és soha nem fordult elő veled, mint alkalmazottal. Mi fog történni ?

mennyit

A leállástól számított 2 munkanapon belül értesítenie kell munkáltatóját.

Annak igazolására, hogy nem ad illegális szabadságot, orvosi igazolást kell benyújtania munkáltatójának. Biztosan szállíthatja, vagy leadhatja egy rokon. Nem kell személyesen átadnod (beteg vagy.).

Megjegyezni: Nem köteles a diagnózist vagy az orvosi aktát közölni a munkáltatóval. Megállásának időtartamát az orvos jelzi az átadott dokumentumon. Ha nem tudja, mennyi ideig tart a leállítás, ne találgasson. A munkáltató kritizálhatta, hogy "megígérte", hogy visszatér a megjelölt napon. Várja meg a következő orvosi szakvéleményt, és egyszerűen közölje a munkáltatóval, hogy az orvos azt tervezte, hogy újraértékeli állapotát.

Milyen jövedelemre számíthatok táppénzen ?

Ha társadalombiztosítással nyitott jogai vannak (az elmúlt 3 hónapban legalább 150 órát kellett dolgoznia, lásd a Betegségi betegszabadság: a napidíjak című cikket), akkor napidíjat (IJ) kap, amely a munkabér 50% -ának felel meg. fizetés (a referenciafizetésből számított átlag)

Az állatorvosi műtétek és klinikák kollektív szerződése előírja, hogy megkezdődik e kártalanítás folyósítása 3 napos hiány után. (2. cikk: Ideiglenes munkaképtelenségi garancia.)

    Ha van kevesebb mint egy év szolgálati idő a vállalatnál a napi társadalombiztosítási juttatások kiegészítését a munkáltatója fizeti meg Önnek. A kollektív szerződés előírja az összeg megfizetését 80% a fizetésedből (összesen).

"A kiegészítő napidíjak összege az alap társadalombiztosítási rendszer által biztosított bruttó ellátásokkal csökkentett (napi szinten helyreállított) referenciafizetés 80% -ának felel meg."

Számítsa ki a referencia fizetést "Az éves referenciafizetés kiszámításához össze kell adnia az elmúlt tizenkét hónapban kapott összes fizetést, beleértve a tizenharmadik hónapot, a bónuszokat és a bónuszokat. Nem szabad habozni, ha bruttó vagy nettó között van, mindig utalnia kell a bruttó összegekre. a teljes összeget meghatározták, mindössze annyit kell tennie, hogy elosztja 12-vel. Lehetséges kiszámítani a referencia napi fizetését is. Ehhez el kell osztania a kapott összeget a szerződés alapján ledolgozott napok számával az adott időszakban. . Egy év munkavégzés esetén a teljes bruttó bér el van osztva 365-tel. " Forrás: http://www.journaldunet.com/management/guide-du-management/1201137-le-salaire-de-reference/

    Ha van több mint egy év szolgálati idő, legfeljebb fizetést kell kapnia 90% referencia fizetésének. (Vagyis a társadalombiztosítás napidíjának 40% -os kiegészítése.)

"A kabinetben vagy az állatorvosi klinikán töltött egyéves szolgálati idő után az alkalmazottak a legutóbb törvényben módosított, az 1977. december 10-i szakmaközi havi fizetési megállapodás (1978. januári általánosítási törvény) meghosszabbított rendelkezései alapján kapnak kompenzációt. a munkaerőpiac korszerűsítéséről szóló, 2008. június 25-i 2008-596. sz. és a 2008. július 18-i 2008-716. sz. rendelet. "

A munka törvénykönyve kiszabták a munkáltatónak kártérítést kell nyújtania az egy évnél hosszabb szolgálati idővel rendelkező munkavállaló fizetésének 90% -ának elérése érdekében, egy hónapos időtartamra, 10 napra emelve, ötéves szolgálati időnként, 90 nap túllépése nélkül. A Munka Törvénykönyve kedvezőbb, mint a kollektív szerződés, ezért az érvényes. Ezután a kollektív szerződés ismét kedvezőbbé válik, és a 80% -os ellentételezést kell fizetni.