Bodenseekreis lelkészek az abszolút határértéknél SDKURIER Online

Most már közzétehet cikkeket a Olvasási lista mentse és olvassa el, amikor csak akarja.

A cikk el lett mentve az olvasási listán.

Ha nem lenne az egyház, akkor egy ördögi körről lehetne beszélni: a taglétszám csökken, a költségvetés egyre kisebb és a lelkészek száma csökken, de a munka nem. A lelkészek mindig szolgálatban vannak, és mindig és mindenkor meg kell találniuk a megfelelő szavakat. Meggyőződésből választották hivatásukat, és gyakran magas követelményeket támasztanak magukkal szemben, ugyanakkor keveset tudnak tenni a társadalmi változások és az egyház egyre csökkenő fontossága ellen sok ember életében.

Azok, akik állandóan heti 40 óránál többet dolgoznak, ami mindkét egyház papjai számára normális, fokozottan kiégnek. A bécsi Anton Proksch Intézet tanulmánya kimutatta, hogy "a Németországban megkérdezett papok negyede jóval meghaladja a heti 50 órát".

Az összes egyházi miniszter 14 százaléka elborult

A tanulmány azt is kimondja, hogy az egyházi lelkészek 14 százaléka túlterhelt a munkáján, és a kiégés veszélyének vannak kitéve. A papság növekvő terhe Rómába is eljutott. Ferenc pápa július elején üzenetet kért, hogy imádkozzon a „kiégett és magányos papokért”.

Elavult az önmagában pihenő pásztor képe, akivel juhai a templom közelében találkoznak. A papoknak mozgékonynak kell lenniük. Különösen igaz ez a katolikus egyházközségekre, amelyek az egyházközségek összevonásával ellensúlyozzák a hívek számának csökkenését és a fiatal lelkészek kirívó hiányát. Karl-Heinz Berger lelkész, aki az év elején ment nyugdíjba Ьberlingenbe, egyszer azt mondta: "A lelkész autójának motorja kevés esélyt tud lehűlni."

Vékony személyzet és egyre több feladat

Ulrich Hund lelkész, aki hat plébániaért és 11 000 katolikusért felel Markdorfban és a környéken, szintén ismeri ezt. "A távolságok túl nagyok, és a feladatok mennyiségesebbek lettek az elmúlt években" - mondja a pap. Ez azt jelenti, hogy egyre több feladattal kell megküzdenie egy vékonyabb stábbal, amelynek a lelkészi munka csak egy részét veszi fel.

Az adminisztratív feladatok sok időbe kerülnek: a közösség több napközi-otthont működtet, felújításra szorul a plébánia, és minden nap új adókat, adatvédelmet vagy egyéb világi kérdéseket érintő e-maileket kap. "Néha nem is tudom elolvasni az egészet" - ismeri el. És hangsúlyozza, hogy ez a munka nem része a pap megalakulásának. Ráadásul a digitalizálás korában a papok szinte mindig elérhetők e-mailben és mobiltelefonon. "Néha csak 11 óráig szoktam válaszolni egy e-mailre" - mondja Ulrich Hund.

A támogatást önkéntesek nyújtják, akik nélkül az egyházi ajánlat sokkal kisebb lenne. De a lelkésznek is gondoskodnia kell róluk. Ez általában az esti találkozókon történik, amikor mindenki más szabad. "A legtöbben megértik, hogy nem lehetek mindenhol, és személyesen ismerhetek minden templomlátogatót" - mondja Hund lelkész. Ugyanakkor kritikát is adok.

Néha elhagyva a lelkészi szerepet

A mentálhigiéné szempontjából nagyon fontos a barátokkal és kollégákkal folytatott beszélgetés, valamint azok a helyzetek, amelyekben elhagyhatja a szerepet és önmaga lehet. Ismer olyan kollégákat is, akik válságba kerültek. "Általában több tényező játszik szerepet."

Ez a probléma nem idegen a regine Klusmann überlingeni dékántól sem: "Olyan fiatal kollégákkal, akiknek családjuk van, és teljes munkaidőben kell végezniük munkájukat, nehéz, gyorsan túl soká válik." Olyan ember, aki lelkész is, hogy megoszthassa.

Amióta 24 évvel ezelőtt kezdte a szakmát, az iroda általános társadalmi elismertsége megváltozott. Ezenkívül a csökkenő taglétszám nyomást gyakorolt, még akkor is, ha személyesen nem vagy hibás.

"Súlyos az az állítás, miszerint az egyháznak mindenkinek ott kell lennie, és megfelelő számú ajánlatot kell tennie, például saját gyülekezeti szolgálatokat minden csoportnak és korcsoportnak."

Ő maga is szorgalmasan megtanulta teret teremteni magának az időigény ellenére. És idézi Martin Luther-t, aki láthatóan jól tudta a munka és a spiritualitás egyensúlyát: "Ma nagyon sok dolgom van, ezért sokat kell imádkoznom!"

Jan Hermelink teológiai professzor: "A lelkészek a hét minden napján és a nap 24 órájában szolgálatban vannak"

Jan Hermelink a Göttingeni Egyetem gyakorlati teológia professzora. Az interjúban arról beszél, hogy a lelkészek milyen stressznek vannak kitéve. Azt is elmagyarázza, hogy az egyháziak hogyan ismerik fel, hogy fennáll-e a kiégés veszélye.

Hermelink úr, az utóbbi években megnőttek azok az esetek, amikor a lelkészek kiégtek?

Ez nem új jelenség. A folyamat egy-két generációval kezdődött, amikor a szót még nem használták rá. Nehéz számokkal előállni és statisztikailag felfogni a témát. Nehéz megmondani, hogy valaki korán nyugdíjba megy-e, vagy hosszabb ideig betegeskedik, mert kiégéstől szenved. A be nem jelentett esetek számának magasnak kell lennie. Különböző állítások vannak erről, és nincs érvényes tanulmány. Nyilvánvaló, hogy a papság nagy terhelést szenved, de már egy ideje.

Mennyi a terhelés?

A lelkészek a hét minden napján, a nap 24 órájában szolgálatban vannak. Vannak találkozók, amelyeknek például hétfőnek szabadnapnak kell lennie, de ez nem mindig működik. A munka fáradságosabbá válik, a közösség nagyobb lesz, a pénz pedig kevesebb. De ez régiónként nagyon különbözik.

Miért következik be egyes esetekben a kiégés?

A papok munkájukat hívásból készítik el. Annyit akarnak és rajonganak érte. Ha nincsenek sikerek vagy pozitív visszajelzés, akkor a jó energia kimerül. Valakinek nagy esküvője van, és az emberek még mindig nem térnek vissza. Ez frusztrálja. A magas munkaterhelés pozitív visszajelzések nélkül megnehezíti bármely munkában.

Honnan tudhatják az egyháziak, hogy veszélyben vannak?

Meg kellene kérdezned magadtól: hol jó, hogy rajongok érte és hol akarok túl sokat? Ez a saját követeléseinek csökkentéséről is szól. Ez gyakran nehezebb, mint a kívülről érkező követelések visszaszorítása. Itt szerepet játszik a feladat képe és a hagyomány. Hasonló az orvosokhoz vagy a tanárokhoz, akik magas szintű belső motivációval gyakorolják hivatásukat.

Vannak kiutak?

A mi feladatunk, vagyis a képzés feladata reális munkaköri leírás közvetítése és egyértelművé tétele, hogy mennyire fontosak a kollégiumi hálózatok és a cserék. Fontos, hogy megtanulják, hogy ne legyenek magányos harcosok. Ebben a helyzetben a kölcsönös biztatás segít. A cölibátus nem könnyíti meg a katolikus papságot, de kérdéses-e, hogy a nők hivatalba lépése és visszavonása megoldja-e a problémákat.