Chloé Morin; Az elitek nem bíznak az emberekben és a demokráciában
Interjú
Megjelenés dátuma: 10/09/2020 13:13
Oszd meg a cikket a Facebookon
Oszd meg a cikket a Twitteren
Chloé Morin legújabb könyvében feltárja a miniszterek és a magas rangú tisztviselők közötti munkahelyi hierarchia megfordulását. Amikor hagyjuk őket megtenni, rákényszerítik akaratukat. sőt reformjaikat is, dacolva a demokráciával. Interjú.
A megállapítás ismert volt. Ritkán volt ilyen részletes. Október 8-án, csütörtökön megjelent Les inamovibles de la République (L'Aube és Fondation Jean-Jaurès) című könyvével Chloé Morin, véleményspecialista és Jean-Marc Ayrault, Matignon Manuel Valls volt tanácsadója döntő darabot közöl bizonyíték a francia vezető közszolgálat csődjének elemzésében. Felfedezzük az imperatív központi igazgatási igazgatókat, akik nem hajlandók mozogni a minisztériumokban, vagy hogy beosztottaikkal konzultálnak anélkül, hogy figyelmeztetnék őket. Kissé szorongva vesszük észre, hogy bizonyos miniszterek nem ragaszkodnak teljesen az állam nagy testületeinek hüvelykujjához. És akkor találkozunk olyan személyiségekkel, akiket a nagyközönség kevéssé ismert, de elhatalmasodott, mint Marc Guillaume, a kormány volt főtitkára, céljainak elérésének egyik titka az volt, hogy megnevezze. apja a jelölő bizottságokban. A szerző szerint a rendszer fokozatosan átalakítaná az állam jó szándékú szolgáit konzervatív kacikká. Hogyan? "Vagy" Mi? Meginterjúvoltuk.
Marianne: Ön úgy jellemzi a francia vezető tisztviselőket, mint akik az általános érdek iránt elkötelezettek. Láthatja azonban, hogy a közszolgálathoz való viszonyuk szinte menthetetlenül meggyengült. Hogyan magyarázzuk ezt a sodródást ?
Chloé Morin: Ahhoz, hogy megértsd, hogy a jó szándékú emberek végül hogyan valósítják meg a demokratikus árulást, a cipőjükbe kell adnod magad. Egész karrierjük, negyven év, attól a testtől függ, amelyhez tartoznak. Néhány ember, nem több, eldönti. Az Ön érdeke, hogy ne haragudjon, ne álljon ki.
Nagyon érzékeny vezető tisztségviselőknek írsz le nekünk, akik bizonyos kabinettanácsadókra rákényszerítik akaratukat. Honnan ered a hierarchia ezen megfordulása? ?
Tudják, hogy a politikák elmúlnak és maradnak. Amikor a miniszter nem nehézsúlyú, a vezető tisztviselők nem félnek tőle. És tudják, hogy a velük azonos testület tanácsadója habozni fog, hogy dühös legyen, mert a kezükben van a jövőbeli karrierje. Manuel Valls alatt többször feltettem magamnak a kérdést, hogy egyes munkatársak a miniszterelnöknél vagy származási igazgatásuknál dolgoztak-e. Ezzel szemben vannak korábbi kollégáim és barátaim is, akiket akkor "feketelistára" vettek, mert az irodában való hozzáállásuk nem örült. Amikor ezenkívül a szankció, vagyis az igazgató köszönetnyilvánítása kivételessé válik, ezek a vezető tisztviselők érinthetetlennek érezhetik magukat.
Ön azt mondja, hogy néhány magas rangú tisztviselő odáig juthat, hogy a miniszterekkel szemben előírja intézkedéseit. Hogyan lehetséges ?
A miniszter kinevezésekor behatolási időszak következhet be, amely során elsősorban kabinetjét, az adminisztrációt hallgatja. Ez lehetõség lehet számukra a dolgok kényszerítésére. És akkor vannak olyan miniszterek, akik nem kerülnek ki ebből az időszakból. Nem elég kompetensek, előfordul. És ezekben az esetekben viszik a politikust egy körre.