HR menedzser Személyzeti Fejlesztés (wmd) Munka a PERM4 Permanent Recruiting GmbH-ban - 69115 Heidelberg

PERM4 | Az állandó toborzás az értékesítés, a marketing, a mérnöki munka, az építőipar/ingatlan, az informatika/TC, a pénzügyek, a HR és az ellátási lánc menedzsment szakmai területén segíti Önt a következő karrier lépésében. Azáltal, hogy megismertetem Önt, készségeit, elvárásait és kívánságait, majd csak megfelelő állandó pozíciókat kínálunk Önnek vonzó munkáltatóknál. Ez a karrier-szolgáltatás természetesen teljesen ingyenes az Ön számára. Együttműködésünk részeként sokat kap tőlünk, de soha nem fog számlázni.

fejlesztés

HR menedzser személyi fejlesztés (f/m/d)

  • Ref.-sz .: PERM4-030270
  • Ipar: orvosi technológia
  • Helyszín: Rajna-Neckar nagyvárosi régió

Minél előbb állandó munkaviszonyban álló ügyfeleink számára

Az Ön feladatai
  • Kompetenciamodell globális bevezetése
  • Kísérő szervezeti változási folyamatok
  • A képzések digitalizálásának koncepciója és megvalósítása (eLearning)
  • Részvétel részlegek közötti projektekben
Profilod
  • Befejezett tanulmányok, amelyek középpontjában a személyzet fejlesztése áll
  • Legalább 5 éves releváns szakmai tapasztalat az iparban
  • Széleskörű tapasztalat a digitális tanulásban
  • Magas szintű kezdeményezés, valamint független, strukturált és végrehajtásorientált munkamódszer
  • Erős mértékletesség és kommunikációs készség és meggyőzés
  • Kiváló MS Office készségek, különösen az Excel
  • Nagyon jó írott és beszélt angol
Az Ön előnyei
  • Rugalmas munkaidő, valamint részleges munkavégzés lehetősége az otthoni irodában
  • Pozícióspecifikus képzési lehetőségek
  • Vonzó javadalmazási csomag (beleértve a vállalati nyugdíjrendszert és a különféle szociális juttatásokat)
  • BGM
a főnököd

Világpiaci vezetőként vevőnk minden földrész 21 üzemében termel kollagénfehérjéket. Ezeket zselatinként használják élelmiszer, gyógyszeripari termékek és műszaki alkalmazások gyártásában. A kollagén peptidek aktív összetevők az ízületi és csontproblémák, izomépítés, fogyás és a ráncok csökkentésére szolgáló termékek gyártásában. A csoportigazgatás nincs messze Heidelbergtől. 2019-ben a több mint 2500 alkalmazottat foglalkoztató cégcsoport 749 millió eurós forgalmat ért el, ezzel megszilárdítva vezető pozícióját a világpiacon. Ön a Rajna-Neckar nagyvárosi régió aktív fenntartó tagja is.