IRCANTEC, egy másik speciális állami nyugdíjrendszer, az IFRAP Alapítvány
La Poste reform: lehetőség az IRCANTEC felfedezésére
Tudtuk, hogy a La Poste 150 000 aktív köztisztviselője és 200 000 nyugdíjas köztisztviselője nagyon privilegizált nyugdíjrendszerben részesült. De nem volt nyilvánvaló, hogy a közszolgálatnak a La Poste-nál dolgozó 150 ezer nem állandó alkalmazottja is kivételes rendszerben részesült. Szerencsére a La Poste reformja során kategorikusan megtagadva a magánnyugdíj-rendszerbe való belépést, felhívták a figyelmet különleges rendszerükre, az IRCANTEC-re.
A közalkalmazottak nyugdíjrendszerétől eltérően az IRCANTEC, amely nem a közszolgáltatásban részt vevő személyeké, hasonlít a magánszektor alkalmazottainak kiegészítő rendszerére. Kiegészíti az alapvető társadalombiztosítási rendszert és mind az ARRCO, mind az AGIRC szerepét. Megoszlás és az érintett személy karrierje során felhalmozott pontok szerint működik.
A La Poste közszolgálatán kívüli személyeken kívül a közszféra számos nem tisztviselője csatlakozik az IRCANTEC-hez minisztériumokban, helyi közösségekben, CNRS-ben, kórházakban és helyi választott tisztviselőkben. Összesen 2,63 millió dolgozó ember járul hozzá az IRCANTEC-hez, amely 1,77 millió nyugdíjasnak nyújt nyugdíjat.
A La Poste státusának változása
Mindentől, amitől a La Poste alkalmazottai félnek a státuszváltás során, végre felmerült az IRCANTEC kérdése: a nem köztisztviselőknek kell-e csatlakozniuk az ARRCO/AGIRC-hez? Ezen az alkalmon szűrődtek ki az információk: az IRCANTEC rendszer sokkal kedvezőbb, mint a magánszektor alkalmazottainak rendszere. A szakszervezetek ezt mondják, de az IRCANTEC is ezt mondja: A rendszer megtérülése (a pont megszerzési értéke és a nyugdíjazáskori szolgálati érték aránya), jóval magasabb, mint más kiegészítő rendszereké ".