La Poste, az utolsó esély ideje
2. Személyzet, a változás motorja
A többi európai postai szolgáltatóval ellentétben a TPG alkalmazottainak száma csak nőtt a tőke és a piac megnyitása óta.

MUNKAVÁLLALÓK ÖSSZESEN
Teljes munkaidős egyenértékű alkalmazottak száma
Forrás: TPG éves jelentések: 2002, 2001, 2000, 1999.
Az 1995–2000 közötti időszakban a válogató gépek száma 771% -kal nőtt, ami: leépítés a válogató szektorban. Ezt a létszámcsökkenést a új munkahelyek teremtése az új szolgáltatások területén, mint például a Cendris, a TPG részlege, amely a frissített adatbázisok kezeléséért felel az információs potenciál maximalizálása érdekében, az ügyfelekkel kapcsolatos szükséges ismeretek biztosításával, a döntéshozatal és a gyakorlati megoldások megkönnyítése érdekében. Új munkahelyek jöttek létre a Mail és a Logistics részlegen belül is, a javadalmazás és a stabilitás szempontjából azonos szinten.
A TPG alkalmazottai Hollandiában ma a magánszektor alkalmazottai. Előnyeik megegyeznek más tevékenységi ágazatok előnyeivel (tárgyalások a kollektív munkaszerződés (CAO) központi szintjén, a vállalati nyugdíjpénztár, az állam általi visszatérítés hosszú távú betegség esetén. A munkaképtelenség időtartama és rendszere stb.).