Létrehozása; a társaság jogi státusza, szociális védelme és adózása
A létesítmény részeként a vállalkozásalapítási projekt, három, egymással szorosan összefüggő kérdésben globális mérlegelésre van szükség: jogi státusz, szociális védelem, adózás. Például a vállalat jogi státuszának megválasztása feltételekhez köti az adózás és a szociális védelem lehetőségeit.
Ez a fájl átfogó tanulmányt kínál a vállalkozás létrehozásának lehetőségeiről, és tájékoztat az egyes választások által a vállalkozás létrehozására gyakorolt különböző hatásokról.
Vállalkozás: a jogi státusz
A vállalkozás bejegyzése előtt feltétlenül jogi státuszt kell választania. A projektben résztvevők számától függően több lehetőség is lehetséges:
- Csak vállalkozásalapítási projektekhez: az egyéni vállalkozás, az EIRL, az EURL és a SASU. Az EURL és a SASU egyszemélyes társaságok formái.
- Több vállalkozással létrehozott projektekhez: A SARL és a SAS a két leggyakrabban alkalmazott megoldás.
A vállalkozás létrehozása során választott jogi státusza meghatározza azt a társadalombiztosítási rendszert, amelyhez vezetői feladatai részeként csatlakozni fog, valamint azokat a lehetőségeket, amelyek a nyereség megadóztatásához szükséges adórendszer megválasztásához állnak rendelkezésre. A választás érvényesítése előtt teljes mértékben ismernie kell azokat a jogi státuszra vonatkozó szabályokat, amelyeket a vállalkozás létrehozása során használni kíván.
Ezek a fájlok részletes összehasonlító elemzéseket kínálnak a jogi állapotokról:
Az alábbiakban elmagyarázzuk, melyek az egyes jogi státusokra alkalmazandó adó- és szociális védelmi szabályok.
Vállalkozás létrehozása: az adórendszer
Az adózás szempontjából két lehetősége van a vállalkozás létrehozásával kapcsolatban:
- a jövedelemadó-rendszer (IR), amely a nyereség közvetlen adózását tartalmazza az Ön személyes adózásában,
- a társasági adó (IS) rendszer, amely a nyereség vállalati szinten történő adóztatásából áll az IS mértéke szerint.
A választott jogi státustól függően azonban választása korlátozott lehet:
| Jogi státusz | Adórendszer |
| Egyéni társaság | Jövedelemadó (mikrovállalkozási adórendszer lehetséges) |
| EIRL | Jövedelemadó (mikrovállalkozási adórendszer bizonyos feltételek mellett lehetséges), vagy a társasági adó opciója |
| EURL | Jövedelemadó (mikrovállalkozási adórendszer bizonyos feltételek mellett lehetséges), vagy a társasági adó opciója |
| SARL | Társasági adó, vagy ideiglenes jövedelemadó opció (legfeljebb 5 év) |
| SASU és SAS | Társasági adó, vagy ideiglenes jövedelemadó opció (legfeljebb 5 év) |
Ezután a vállalat adórendszerének megválasztása hatással lehet a társadalombiztosítási járulékai és a javadalmazási módszerek kiszámítására:
| Jogi státusz | Adórendszer |
| RI társaság, amelynek vezetője az önálló vállalkozók társadalombiztosítási rendszeréhez tartozik | A szakmai nyereségből származó jövedelem (több partnerrel rendelkező vállalatok nyereségének részesedése). A szakmai nyereségre számított társadalombiztosítási hozzájárulások (a társaságokban elért nyereségrész |
| IS-sel rendelkező vállalat, amelynek vezetője az önálló vállalkozók társadalombiztosítási rendszeréhez tartozik | Jövedelem díjazásból és osztalékból. A javadalmazáson és az osztalék egy részén számított szociális hozzájárulások |
| RI társaság, amelynek vezetője az általános társadalombiztosítási rendszerhez tartozik | Jövedelem díjazásból és osztalékból. A javadalmazáson számított társadalombiztosítási járulékok |
| IS-társaság, amelynek igazgatója az általános társadalombiztosítási rendszerhez tartozik | A szakmai nyereségből származó jövedelem (több partnerrel rendelkező vállalatok nyereségének részesedése). A javadalmazáson számított társadalombiztosítási járulékok |