Mi a terápiás félidejű Family File
Add hozzá a kedvencekhez
Ezt a tartalmat hozzáadtuk a fiókjához tartozó kedvencekhez
Ha hozzá szeretné adni ezt a tartalmat a kedvencekhez, be kell jelentkeznie
Ha hozzá szeretné adni ezt a tartalmat a kedvenceihez, előfizetőnek kell lennie
Ki jogosult rá ?
A részmunkaidős terápiát (TPT) 2 esetben lehet előírni a munkavállaló számára:
- amikor a munka fenntartása vagy folytatása valószínűleg elősegíti egészségi állapotának javulását;
- amikor folyamatos munkaviszonya átnevelést vagy szakmai rehabilitációt igényel, hogy egészségi állapotával összeegyeztethető munkát találjon.
A hozzáféréshez a munkavállalónak elegendő hozzájárulással kell rendelkeznie ahhoz, hogy részesülhessen az elsődleges egészségbiztosítási pénztár (CPAM) által kifizetett napidíjakból (DA) a meg nem dolgozott részért. Ez megköveteli, hogy legalább 150 órát dolgozzon a TPT kezdete vagy a munka leállítása előtti 3 hónap alatt, ha az megelőzi a végrehajtást.
Kihez forduljon ?
Kezelőorvosa az első kapcsolattartó pont. Ő írja elő a TPT-t, amelyet a CPAM orvosi tanácsadójának el kell fogadnia. Akkor meg kell szereznie a munkáltató jóváhagyását. Nem köteles elfogadni, de meg kell indokolnia a megtagadását, például azzal, hogy lehetetlen elintézni a munkaidejét a vállalat működési korlátai miatt.
Felhívjuk figyelmét: ha legalább 30 napig volt munkanélküli, akkor utólagos látogatást tesz az üzemorvosnál, aki támogatni tudja a munkáltatóhoz intézett kérését. A kezelőorvos receptjét és a munkáltatói igazolást el kell küldeni a CPAM-nak az orvosi tanácsadó tanácsára.
Mennyivel csökken a munkaidő ?
Mindez az orvos tanácsától (aki a receptben feltünteti az aktivitás százalékát) és a CPAM orvosi tanácsadójának tanácsától függ. Mehet teljes munkaidőről részmunkaidőre, vagy 5-ből 4-ig dolgozhat. Ha már részmunkaidős, akkor nagyon megkérheti a TPT előnyeit, ha például háromnegyed időt tölt felénél. idő. Tipp: tárgyaljon a TPT megvalósításáról a munkáltatóval és az orvosával, hogy valóban csökkenjen a munkaterhelése.