Milyen munkanélküliségi biztosítás a vezető számára Nyugtasson meg

A vállalkozók és az önálló vállalkozók túlnyomó többségének nincs joga munkanélküliségre önkéntelen munkabeszüntetés esetén, mivel nem függenek a hagyományos munkanélküliségi biztosítási rendszertől. Ezután rajtuk múlik, hogy magánbiztosítást kötnek-e. Továbbra is ismerni kell a szabályokat ezen a területen. Nézzük meg együtt, hogyan fedezheted magad a munkahely elvesztésének kockázatával szemben, és hogyan választhatod ki a szerződésedet, ha vezető vagy asszimilált.

biztosítás

Cégvezető: fedeztek-e munkanélküliség esetén ?

Üzleti vezetők és önálló vállalkozók nincsenek immunisabbak az önkéntelen munkahelyvesztéssel szemben, mint az alkalmazottak. Ezenkívül az utóbbiaktól eltérően (a többség számára) nem jogosultak munkanélküli-biztosítási ellátásokra. A probléma kiküszöbölésére a vállalkozóknak szánt „önkéntes” munkanélküliségi biztosítás előfizetésére van lehetőség.

Itt a "szociális vezetők vállalati vezetőinek garanciájáról" beszélünk (GSC) vagy azzal egyenértékű. Ez egy személyes folyamat eredményeként létrejött magánbiztosítás, amely lehetővé teszi a vezető számára, hogy akaratlan elvesztése esetén kompenzációs jövedelmet kapjon. A kártérítés összegét és a kifizetés időtartamát a kezdetektől fogva rögzítik.

A tevékenység önkéntelen elvesztése sok, a vállalatot érintő esemény eredménye lehet, például:

  • Bírósági felszámolás.
  • Bírói megbízás.
  • Egy szerkezetátalakítás.
  • A gazdasági nehézségeket követő feloszlás.
  • A bírósági átszervezés.

Bizonyos esetekben magának a cégnek nincsenek különösebb nehézségei, de például a vezető mandátumát egyszerűen nem újítják meg. Legtöbbször munkanélküliségi időszak következik.

Megértetted volna, a magán munkanélküliségi biztosítás célja a visszatérési támogatás (ARE) helyébe lép amelyet a munkavállalók tevékenységük elvesztése esetén kapnak a korábbi jövedelemmel arányos ellentételezés folyósításával. Ezek a kompenzációs források lehetővé teszik a volt vezető vagy önálló vállalkozó számára, hogy nyugodtan mérlegelje a jövőt, miközben családját biztosítja.

Kinek szól a vezető munkanélküliségi biztosítása? ?

Az önkéntes munkanélküliségi biztosítás minden vezető számára szól

A magán munkanélküli biztosítást minden típusú vállalkozás vezetője megkötheti, akár SA, SAS, SARL, SNC ... A magánvállalkozások tulajdonosai is aggódnak.

Ez a fajta termék hozzáférhető mind a béres, mind a nem béres vezetők számára. A munkavállalónak tekintett üzleti menedzsernek azonban érdeke lesz ellenőrizni a jogait a Pôle Emploi-nál, mielőtt magánbiztosítást kötne.

Feliratkozhat erre a lefedettségre a vezetők és a vállalati tisztviselők asszimilált alkalmazottak, vagyis különösen:

  • Elnökök.
  • Vezérigazgatók.
  • Általános vezetők.
  • Vezérigazgató-helyettesek.
  • Az igazgatóság tagjai.
  • A SARL-ek kisebbségi vezetője.

A nem asszimilált fizetett vezetőkkel kapcsolatban, említsük meg például:

  • A SARL-ek többségi vezetői.
  • Az EURL társkezelői.
  • A cégvezetők saját nevükön/kézművesek és kereskedők, függetlenül attól, hogy szakmai szakszervezethez tartoznak-e.

Munkanélküliségi biztosítás üzleti alkotók és vásárlók számára

A Főtitkárság szövetségével, üzleti alkotókkal és vásárlókkal önkéntes munkanélküliségi biztosítást is köthet, feltéve, hogy:

  • Hogy a tevékenység kevesebb mint 3 éve létezik.
  • Hogy jövedelmük kevesebb, mint 20 262 euró az év során.

Akaratlan munkahelyvesztés esetén havi egyösszegű (kezdettől fogva rögzített) juttatást kapnak 12 hónapra. Ez évi 5892 euró.

Itt, a hagyományos vezetői munkanélküliségi biztosítással ellentétben, a járulékot nem a bejelentett jövedelem alapján számítják. Átlagosan rögzített, és 2019-re évi 420 eurót tesz ki.

A kártérítés megindítására jogosító esetek hasonlóak a fizetést kiváltókhoz a „klasszikus” Főtitkárság keretében. Idézzünk például:

  • Bírósági felszámolás.
  • Bírói megbízás.
  • Fúzió/abszorpció/eladás vagy korai feloszlás gazdasági nehézségeket követően.

A vállalati iroda visszavonása vagy megújításának elmaradása esetén, a vállalkozás létrehozója vagy vásárlója e havi biztosítás alapján havi díjazására is jogosult lesz.