Munkakörök felvétele
Az Ön böngészője nem támogatja a HTML5 videókat.
Közöttük sok olyan fiatal van, akik a közelmúltig az ideális munkára vártak, jól fizetve és kevés munkaórával.
Néhányan elkezdenek lemondani a biztos havi jövedelemre vonatkozó igényekről.
Országszerte több ezer ember, különösen a fiatalok, munkaerő-felvételi cégek tanácsadóitól kérnek tanácsot az álláskereséshez.
Ha eddig ezt a telefont tapasztalt, 45 évesnél idősebb felnőttek használták, akkor most a 18 és 24 év közöttiek várják a szolgáltatást.
Bogdan Badea, az eJobs vezérigazgatója: „Az arany kérdés: elfogadják-e a munkáltatók a tapasztalatlan embereket? Legtöbbjük korábban nem dolgozott, főleg a 18-21 éves korosztályban, és a késztetések vagy kényszerűség miatt van otthon. munkára törekszenek ”.
Oana 22 éves és orvosi mérnök végzettséggel rendelkezik. Megpróbált bekapcsolódni a mezőnybe, de sikertelenül. Így egy ideig pincér a belváros teraszán, mert nem akart szülei pénzén maradni.
Oana Ghiță: „Nyáron pénzre van szükségem, hogy ne kelljen egész nap a házban maradnom, hogy a falakat nézzem. Kicsit demoralizáltnak érzed magad, mert a mezőn akarsz lenni ".
De vannak olyan fiatalok is, akik még mindig a tökéletes munkára várnak, például Luiza. Humánerőforrás-szakon végzett és azt állítja, hogy már nem hajlandó kompromisszumokra.
Luiza: "Várjunk még egy kicsit, amíg a munkaerőpiac diverzifikálódik, amíg nem találok valamit, ami némileg illik a keresetthez".
Gheorghe Bechea: "Ez az időszak nagyon érintett bennünket, különösen minket, akiknek nincs tapasztalatunk a területen, nincs esélyünk most elhelyezkedni".
Bogdan Badea: „A fiatalok nem tolongtak, hogy munkát keressenek, várták a megfelelő pillanatot, valódi hangok hallatszottak a piacon, hogy nagy az igény az emberek iránt, és úgy gondolták, hogy amikor csak találnak, most ezt látják tapasztaltak munka nélkül maradnak. Sok esetben lehetséges, hogy szüleik elvesztették munkájukat, majd a jövedelem elvesztésére való törekvés hátulról taszította őket. ".
Ez az időszak teljesen a korosztályok csúcsát jelentette az álláskeresésben.
Meglepetés kategória, 18-24 éves korosztály számára
Például júniusban a felvételizni vágyók többsége 25 és 35 év közötti volt, több mint 500 000 kérelemmel.
Következik egy meglepetés kategória, egy olyan kategória, amelyet eddig nem szívesen vettek fel, 18 és 24 év közötti fiatalokról beszélünk.
A múlt hónapban több mint 50 000 fiatal szerette volna felvételizni, mindegyikük legalább 6 különböző munkára pályázott, ez egy egyszerű számítás alapján, több mint 300 000 pályázat.
És az igényeik csökkentek. Az a könnyű menetrend vagy előny, hogy az edzőtermi tagság másodlagos.
Szakember: "A cég újoncainak fizetése csökkent, 10-15% -kal csökkent a pandémiát megelőzően".
Szakértők szerint bár a tapasztalattal rendelkezők bruttó fizetése nem csökkent, az étkezési utalványokat és a teljesítménybónuszokat számos területen csökkentették. Sok vállalat otthon dolgozik.