Munkanélküliségi biztosításokat számba vesszük
A július 26-i rendeletből fakadó egyéb intézkedések több szakaszban lépnek életbe: 2020. január 1-jén, 2020. szeptember 1-jén és 2021. január 1-jén.
A kártérítéshez való hozzáférés feltételei
November 1-jétől az álláskeresőknek biztosan dolgoztak legalább 6 hónap (azaz 130 nap vagy 910 óra) az elmúlt 24 hónapban (53 éven felülieknek az elmúlt 36 hónap) a munkanélküli-ellátási jogok megszerzéséhez.
Álláskeresők, akiknek A szerződés utolsó végére november 1. előtt került sor, az előző megállapodás rendszere szerint. A munkanélküli ellátásokhoz való hozzáféréshez az elmúlt 28, 36 hónapban 4 hónapot kellett dolgozniuk 53 év felettieknél.
Így egy alkalmazott, akinek utolsó szerződése 4 hónap 2019. november 1-je előtt ér véget munkanélküli ellátásban részesülhet.
Másrészt, ha az övé vége 4 hónap 2019. november 1-jétől, az álláskeresőnek igazolnia kell, hogy legalább 6 hónapot dolgozott. Ha ezek a minimum 6 hónapos tagsági feltételek nem teljesülnek, a a juttatási kérelmet elutasítják írta Pôle emploi.
Újratöltési jogok
A minimum 6 hónapos időszak a munka vonatkozik jogok újratöltése november 1-től.
- Ezen időpont előtt 150 órát (1 hónap) kellett dolgoznia az ellátási ideje alatt, hogy feltöltse munkanélküliségi jogait.
- November 1-től 6 hónap munka (azaz 130 nap vagy 910 óra) szükséges a jogok feltöltéséhez.
Ha az utolsó nap az utolsó munkaszerződés 2019. november 1-je előtt áll, az az álláskereső, aki ellátási ideje alatt 150 órát (1 hónap) dolgozott, egyenértékű 1 hónapos időtartamra kiegészítheti jogait.
Ha az utolsó nap az utolsó munkaszerződés 2019. november 1. után jön létre, akkor az álláskeresőnek legalább 6 hónapos munkaidőt kell igazolnia. Ha nem ez a helyzet, akkor a jogok újratöltése nem hajtható végre nem kap munkanélküli járadékot.
A juttatás csökkentése a havi átlagfizetés bruttó 4500 euróról
2019. november 1-jétől a a munkanélküli ellátás csökkenése a juttatás 7. hónapjára vonatkozik olyan álláskeresők, akik 84,33 eurót meghaladó napidíjat kapnak (vagyis az előző havi átlagosan bruttó 4500 eurót meghaladó fizetés).