Olga Melniciuc A következő évek projektje csak egy hónapos lányom!
Fiatal nő, tele energiával. Nők tucatjait inspirálja álmaik követésére. Tanulmányozta a nemzetközi gazdasági kapcsolatokat. Mesterképzéssel rendelkezik európai tanulmányok és üzleti adminisztráció terén. Külföldön szerzett tapasztalatokat Moldovában, és most testtel-lélekkel vesz részt különösen a nőknek szánt projektekben. A tucatnyi tevékenység nem volt akadálya életének legfontosabb "projektjének" - csak egy hónapos lányának.
1. Sokkal könnyebb saját vállalkozást fejleszteni, mint vezetőket képezni. Miért választotta a második lehetőséget?
Saját tapasztalataim alapján tudom, milyen nehéz a tizenévesek számára. 16 éves kortól a lányok összezavarodnak a jövőbeli választásokon. Ekkor kell őket irányítani, segítséget kapni. Ezért hoztuk létre 2011-ben a Leader-SHE projektet. Éppen visszatértem az Egyesült Államokból, ahol egy vezetői fejlesztési projektben vettem részt, és annyira megihletett, hogy továbbra is szerettem volna felajánlani saját tapasztalataimat.
2. Hogyan sikerült az első projekt?
Az első projekt kísérleti volt. Kizárólag önkéntesekből álló csapatot gyűjtöttünk össze. Körülbelül hét ember tett mindent. Kiválasztottunk 25 fiatal nőt Chisinauból és a külvárosból, és több személyes fejlesztő tréninget is elvégeztünk velük. Mentorálási alprojektet is alkalmaztam. Mindegyik mentor kiválasztott néhány lányt, és megbeszélték velük azokat a dolgokat, amelyeket a képzés során nem tudtunk megvitatni. Például a személyes életről, a szülőkkel való kapcsolatokról, vagy az első érzésekről és kapcsolatokról, a főiskola kiválasztásának módjáról stb. Sikeres kísérlet volt. Ezeket a kapcsolatokat eddig is fenntartották. Ezen túlmenően találkozókat szerveztünk sikeres nőkkel - "projektkövetekkel", akiknek volt mit tanítaniuk. Ezek után a találkozók után a lányok megértették, hogy semmi sem lehetetlen, csak az, hogy sokat kell akarnod ahhoz, hogy azt tedd, amiről álmodsz. Nem álltunk meg csak az elméleti résznél. Javasoltuk a lányoknak, hogy hozzanak létre saját maguk által választott üzleti vagy társadalmi projekteket. Ekkor jelent meg az "Egészségnek van íze" projekt, amelynek ötlete az egészséges életmód oktatása volt. Anenii Noi-ban egy fiatalok oktatási projektjét hajtottuk végre, projektünkből további kilencet hajtottak végre.
A Leader-SHE most is nagyon sikeres. Legalább 300 ember jelentkezik, és mi továbbra is csak 25-et választunk. Ebben a szakaszban a projektben való részvétel már nem ingyenes. Az összes kiadást fedezik az összegyűlt pénzzel, és a fennmaradó összeget egy olyan alapban tárolják, amelyből a lányok projektjeit finanszírozzák. Eddig több mint 100 fiatal nő részesült projektjeinkben, és a közösség folyamatosan növekszik.
3. Te üzletelsz?
Eddig két üzleti projektben vettem részt. Egy partnerünkkel együtt kifejlesztettük a camasa.md projektet, amelyben egyedi ingeket készítünk férfiaknak. Tavaly áprilisban teszteltem az első terméket, augusztusban pedig bejegyeztem a vállalkozást. A terhesség alatt nyugdíjba mentem, mert már nem tudtam megtenni, de most erősen visszatérek. Rendelkezünk különböző vállalatok számára, de egyénileg is dolgozunk. Ezek személyre szabott megrendelések, kezdőbetűkkel, logóval. Ez egy új szolgáltatás Moldova számára. Külföldre akarunk menni vállalkozásunkkal.
A második üzleti projekt a finantare.md tanácsadó platform, amely információkat nyújt, segítséget és képzést nyújt a projektek megírásához és kezeléséhez. Ennek a vállalkozásnak az a célja, hogy segítse az ügyfeleket a non-profit és vissza nem térítendő alapokhoz való hozzáférésben nonprofit és üzleti projektekhez.
4. A vezetők felnevelése és előléptetése mellett mi a tevékenysége?
Két területem van, amelyek szárnyakat kapnak: az üzletfejlesztés és a nők fejlődése. A miniszterelnök gazdasági tanácsában dolgozom, és gazdasági tanácsadó vagyok. Öt emberből álló csapat vagyunk, és a Tanács titkárságán dolgozunk az üzleti környezet képviselőiből, a vállalkozási és gazdasági fejlődésért felelős állami intézményekből és a nemzetközi adományozókból. Különféle elemzéseket dolgozunk ki, javaslatokkal állunk elő, számos intézménnyel együttműködünk a nem hatékony mechanizmusok azonosítása, amelyek akadályozzák az üzleti fejlődést Moldovában. Sok merész kezdeményezést sikerült elindítanunk, és máris kézzelfogható eredményeink vannak.
5. Ön az AFAM - Moldovai Üzleti Nők Szövetségének elnöke is. Miért volt szükség üzleti női szervezetre?
Nagyon kevés nő van a moldovai vállalkozásokban. Egyes tanulmányok azt mutatják, hogy az üzleti életben minden három férfira csak egy vállalkozó nő van. A nők számának növelése érdekében az üzleti életben 2013-ban létrehoztuk az AFAM-ot. Az Egyesület küldetése a női potenciál növekedésének támogatása a vállalkozói és vezetői területen a Moldovai Köztársaságban. Heti találkozókat szervezünk üzleti nőkkel, és különféle témákat vitatunk meg. Minden hónapban mesterkurzusokat tartunk, melyeket tagjaink vezetnek. Az évet a Nők az üzleti életben fórumával zárjuk, amelyen keresztül a női vállalkozókat és vezetőket ünnepeljük.
Most egy nagyon érdekes projektünk van, a „Experts Battle” elnevezésű projekt, amelynek keretében időszakonként 3-4 azonos területű szakértőt hívnak meg, akik azonban eltérő véleményen és állásponton vannak. Ugyanazokat a kérdéseket kapják, amelyekre természetesen nagyon másképp válaszolnak. Hasonlóképpen, nagyon szeretnénk eljutni Moldova más településeire is, ahol vannak üzleti vállalkozások, nagyon nagy és nagyon kicsi nők, akik sikeresek az üzleti életben.
Patriarchális társadalomban élünk. Számos példa van arra, amikor a férj nem engedi, hogy felesége kimenjen a divatból. Sok olyan nő van, akit abban a szellemben oktattak és neveltek, hogy egyetlen céljuk otthon maradni és utódokat nevelni. Sokan nem bíznak a saját erejükben. Ahhoz, hogy az ember vállalkozást indítson, csak bátorsággal és kevés pénzzel kell rendelkeznie. És egy nő, hogy belépjen a vállalkozásba, először tanfolyamokat keres, hogy részletesen megismerje, mit fog csinálni. Több időt, több erőfeszítést tölt, elemzi az összes lehetőséget, és emiatt a vállalkozásalapítás sokkal nehezebb. Különbségek vannak a hitelhez való hozzáférésben is. A nőt nem mindig fogja támogatni a férje a közös javak elzálogosításában, miközben sok férfi nem is konzultál a párjával, amikor így tesz. És amikor egy nő mégis úgy dönt, hogy üzletet folytat, akkor általában valami apróság mellett dönt - egy tanácsadó, szolgáltató cég, amely nem igényel sok befektetést.
7. Melyek a jövőbeni projektjei?
Életem legnagyobb projektje a baba, akit nemrég szültem. Jó anya szeretnék lenni kislányomnak. Gyönyörűen szeretném megélni az anyaságomat, és teljes mértékben élvezni azt.