SASU és RSI kompatibilisek (2020) - LegalPlace
A SASU egyszerűsített részvénytársaság (SAS), egyetlen partnerrel, a francia kereskedelmi törvénykönyv L. 227-1. és azt követő cikkei, valamint a SASU alapszabályának rendelkezései szabályozzák.
Ez egy kereskedelmi társaság, amely általában lehetővé teszi egy vállalkozó általi működését. Ez a forma évek óta növekvő sikert aratott: valóban, bár korábban nagy projektek számára volt fenntartva, amelyek több partner találkozását és minimális tőkét igényeltek, a SASU most létrehozható. egyetlen partner és kötelező minimum nélküli tőkével.
A SASU társadalmi rendszerének bemutatása
Az a vállalkozó, aki egyedül vállalkozik egy vállalkozás létrehozására, választhatja a SASU létrehozását, ahelyett, hogy létrehozna egy EURL-t, egyéni vállalkozást vagy egy EIRL-t a SASU-hoz képest, ezek a többi fő lehetőség. Elvileg a státuszválasztás a projekthez, az elvárásokhoz, az előrejelzésekhez és a cégvezető helyzetéhez kapcsolódik, de motiválhatja az a társadalmi és adórendszer is, amelyhez a menedzser csatlakozni kíván.
Amikor a SASU egyedüli részvényese vezeti az üzletet, és díjazásban részesül, az általános társadalombiztosítási rendszer alá tartozik.
Így a SASU elnöke profitál a azonos szociális védelem az általános társadalombiztosítási rendszerhez tartozó alkalmazottaké. Ugyanolyan jövedelemmel részesülnek jobb öregségi biztosításban is, mint az önálló vállalkozók. Tekintettel vállalati tisztviselői státusára, a SASU elnöke nem részesülhet munkanélküliségi biztosításban.
Miért érdemes a SASU-ban gyakorolni? ?
A vállalkozó, aki meg akarja kezdeni a kereskedelmi tevékenységét, több státusz közül választhat. Az önálló vállalkozói vagy a SASU alapszabálya számos tényezőtől függ, amelyek az egyes személyek helyzetére jellemzőek, és minden egyes törvénynek vannak előnyei és hátrányai.
Így a vállalkozó eldöntheti tevékenységének gyakorlását:
- mint önálló vállalkozó,
- egyéni vállalkozóként (különösen, ha túllépi az önálló vállalkozói státus forgalmi küszöbét),
- az EIRL-ben,
- EURL-ben,
- a SASU-ban.
Tevékenységének megkezdése során a vállalkozónak először választania kell az egyéni vállalkozásban (önálló vállalkozó, EIRL, egyéni vállalkozás) való részvétel vagy a cégen keresztüli gyakorlása között.
A társaságon keresztüli tevékenységének számos előnye van, többek között:
- képes létrehozni a személyes örökséget különbözik a magánvagyonától és így felelősségét a szakmai eszközökre korlátozza: a SASU partnere valójában személyesen nem felel a társaság tartozásaiért;
- az a tény, hogy képes vállalja be a társasági adót és levonja a díjakat az adóköteles jövedelméből (az autóvállalkozó státusához viszonyítva);
- az a tény, hogy olyan tőkés szerkezettel rendelkezik, amelyben utólag új partnereket lehet bevonni.
Ha a vállalkozó úgy dönt, hogy vállalaton keresztül működik, akkor felmerül a kérdés az EURL vagy a SASU választása között. E két típusú vállalat között meglehetősen jelentősek a különbségek. A legfontosabbak a következők:
- a SASU elnökének adó- és szociális rendszere: ez utóbbi asszimilálódik egy alkalmazotthoz és az általános társadalombiztosítási rendszer alá tartozik, míg az EURL vezetője „önálló vállalkozó”;
- társadalmi tőke A SASU részvényekből áll, míg az EURL részvényekből áll. A törzstőkével folytatott tranzakciók sokfélébbek és összetettebbek lehetnek, ahogy a részvények értékesítéséhez kapcsolódó adóztatás is kevésbé megterhelő (a nyilvántartási jogok szempontjából);
- Adózás: elvileg az EURL pénzügyileg átlátható, és ha egyetlen partnere természetes személy, akkor a nyereségét a partner szintjén adóztatják az IR-n, míg elvileg az SAS-t a társaságokra kell adózni (azzal a lehetőséggel, az adó átláthatóságának választása azonban legfeljebb 5 évre);
- SASU alapszabálya sokkal több szerkesztői szabadságot élvez, mint az EURL-nél. Új partnerek felvétele esetén a SASU (jelenleg SAS) működése rugalmasabb lehet.
RSI-hovatartozás
Az önálló vállalkozók szociális biztonsági rendszere (RSI) a szociális védelmi rendszer: