Új munkanélküliségi kompenzációs szabályok az időszakosan szórakoztató munkavállalók számára - Le petit juriste
A 2016. július 21-i Unédic 2016-25. Számú körlevél meghatározza a szórakoztatóipar 2016. augusztus 1. óta alkalmazandó új munkanélküli-kártérítési szabályait.
I. Egy konkrét munkanélküli biztosítási rendszer:
Franciaországban "intermittensek" technikusok és előadóművészek, akiket határozott idejű szerződéssel vesznek fel.
A szokásos határozott idejű szerződést a Munka Törvénykönyve L. 1242-2. Cikkének (3) bekezdése határozza meg: „A rendelet, egyezmény vagy kiterjesztett kollektív munkaszerződés által meghatározott egyes tevékenységi területeken állandó alkalmazás, ha nem vesznek igénybe munkaviszonyt. határozatlan időre szóló munkaszerződés az elvégzett tevékenység jellege és e munkák jellege miatt ”.
A határozott idejű használati szerződés érvényességi feltételei a munkaszerződés érvényességéhez vannak előírva:
- állandó gyakorlatnak kell lennie a vállalat üzleti szektorában, hogy ne folyamodjon a határozatlan idejű szerződéshez a szóban forgó munkára vonatkozóan.
- a szóban forgó munka nem lehet része a vállalat szokásos és állandó tevékenységének.
Az időszakos előadás státuszához a vállalat fő tevékenységét fel kell sorolni a Munka Törvénykönyvének D1242-1. Cikkében. Ezek a tevékenységek magukban foglalják különösen a "műsorokat, kulturális akciókat, audiovizuális, filmgyártási, fonográfiai kiadványokat".
A munkanélküli, időszakos szórakoztató dolgozók bizonyos feltételek mellett részesülhetnek a munkába visszatérési támogatásban. A kompenzáció a tevékenység időtartama alatt kapott javadalmazástól és a korábban ledolgozott órák számától függ.
A munkanélküliségi biztosítási rendszerhez való hozzáférés általános feltételeit az általános munkanélküliségi biztosítási rendelet határozza meg, amely meghatározza különösen a kedvezményezetteket, a juttatás feltételeit, a kártérítés időtartamát, a napidíj kiszámítását és felszámolását stb.
Az általános szabályokat kiegészítik az egyes szakmák, például az időszakos szórakoztató munkavállalók speciális kompenzációs rendszereit meghatározó mellékletek:
- A 8. melléklet alkalmazandó azokra a személyekre, akik határozott idejű szerződés alapján gyakorolják a munkavállalók és a technikusok feladatait a hangfelvételek szerkesztése, a filmgyártás és az audiovizuális tevékenység, valamint a televíziós vagy rádióműsor-műsorszolgáltatás, valamint a élő műsorok készítése vagy technikai szolgáltatások nyújtása az alkotások és rendezvények szolgálatában olyan tevékenységi területeken, amelyeket a francia tevékenységi lista kódja felsorol.
- A 10. melléklet alkalmazandó azokra az előadóművészekre (a munka törvénykönyvének L7121-2. Cikkében meghatározottak szerint), akiket határozott idejű szerződéssel vesznek igénybe az L.5422-13. Cikk vagy az L. 5424-1 - L.5424-5. Cikk hatálya alá tartozó munkáltatók nevében. a munka törvénykönyvének.
II. Ezen új rendelet megjelenése:
A munkanélküli-biztosítási kártérítési szabályokat egy nemzeti szakmaközi egyezmény tárgyalja meg, amelyet a munkaadók és a munkavállalók nemzeti és szakmaközi szintű képviseleti szervezetei kötnek meg. Ezeket a munkanélküliségi biztosítási megállapodás tartalmazza.
Az időszakos munkavállalókra alkalmazandó munkanélküliségi kompenzációs szabályokról azonban most először nem a munkáltatói szervezetek és szakmaközi szakszervezetek, hanem a szórakoztatóipar szakemberei tárgyaltak. 2016. április 28-án megállapodást fogadtak el az időszakos munkavállalókra vonatkozó munkanélküliségi biztosítási rendszer reformjáról a 8. és 10. mellékletben.
E megállapodást és annak 2016. május 23-i értelmező módosítását, valamint a munkanélküliségi biztosítással kapcsolatos, 2016. június 16-án rögzített általános tárgyalások kudarcát követően a kormány a munkanélküliségi biztosítási szabályzatban folytatta a műsor szociális partnereinek egyetértését cikk L. 5422-20 al. A munka törvénykönyvének 3. pontja