BSBD NRW - Beszéljünk a pénzről!
A szövetségi államok közszolgálatáért folytatott kollektív tárgyalások alig zárultak le, mivel a politika és az adófizetők szövetségének szokásos figyelmeztetései felemelik a hangjukat. Ismételten - néhány kivételtől eltekintve - a locsolókanna elvén alapuló jelentős béremelkedésről állapodtak meg.
Ez az értékelés nem ismeri el, hogy jelentős mértékű felzárkóztatásra volt szükség, amelyet nem is lehetett teljes mértékben megvalósítani. Valami megmagyarázhatatlan okból a szövetségi és önkormányzati alkalmazottak továbbra is jobban fizetnek. Ma összehasonlítani szeretnénk választott képviselőink étrendjével, hogy lássuk és értékeljük, hogyan kezelik saját jövedelmüket.
A kollektív szerződés az érintett alkalmazottak vegyes válaszára adott választ. Az oktatás és az ellátás aránytalan növekedéssel járó területei nagyon elégedettek lehetnek. A közszolgálat azon területein, amelyek nem tudtak profitálni a strukturális fejlesztésekből, a pénzügyi kimutatások nem rosszak, csak a hosszú időtartam okoz némi gyomorfájást. El kell ismerni azonban, hogy a korábbi fokozatokból származó következtetés azért előnyös, mert nemcsak az anyagot biztosították. Mivel a tarifa eredmény jóval meghaladja az áremelkedés ütemét, a kollégák vásárlóereje először tartósan erősödik.
A szakszervezetek jobb tárgyalási helyzetben vannak
Ennek a pozitív tendenciának oka valószínűleg az a tény, hogy a közszolgálatra alkalmas fiatalok észrevehető hiánya erősíti a szakszervezetek tárgyalási pozícióját. Eddig az állami munkaadók mindig hitték magukat az erősebb tárgyalási pozícióban. Ez volt az oka annak is, hogy a német államok kollektív tárgyalási szövetsége (TdL) független tárgyalásokat folytatott a szakszervezetekkel felelősségi körükben. Hessen állam olyan erős helyzetben látta magát, hogy elhagyta a TdL-t, hogy tárgyalni tudjon. Ez a fejlődés most véget ér. A munkaadók már fontolgatják, hogy közös érdekeik összefogása előnyt jelenthet-e a jövőbeli tárgyalások szempontjából.
Kollégáink és érdekcsoportjaik nem hagyhatják ki ezt a fejlődést. A tagok toborzását és mozgósítását tovább kell fokozni, hogy a jövőbeni tárgyalásokat még erősebb pozícióból lehessen folytatni. Az európai szomszédság szemlélete egyértelműen azt mutatja, hogy a bérek ott vannak a legmagasabbak, ahol a szakszervezetek szervezeti szintje jóval meghaladja az alkalmazottak 60 százalékát. Skandinávia itt szerencsésnek számíthat.
Azokban az országokban, ahol a szervezettség alacsony, a szakszervezetek már nem tudják érvényesíteni a kollektív szerződéseket. Ez és a munkaerőpiacok megnyitása miatt a munkaerő lényegesen kevésbé képes érvényesíteni jogait. A munkaadók számára a tartalék munkaerő birtoklása gyakorlatilag engedély a pénznyomtatásra, mert a bérek annyira hihetetlenül lehangolhatók. Az eredmény könnyen olvasható a német munkaerőpiacon. 1990-ben Németország azon országok közé tartozott Európában, ahol a legmagasabb béreket fizették. Időközben ez alapvetően megváltozott, és ezt legkésőbb akkor érezheti, amikor Svájcban olyan „hamburgert” szeretne vásárolni, amelyet alig lehet beszerezni 20 eurónál kevesebbet. Ezenkívül a munkaerő túlkínálata mindig bizonytalan foglalkoztatáshoz vezet.
A politikusok kiváltságos helyzetben vannak
Ez a fejlődés nemcsak a magánszektorban valósult meg, hanem a közszféra politikája is kötelezővé tette. Ezért érdemes egy pillantást vetni a múltba, hogy az EP-képviselők hogyan kezelték saját bevételeiket ez idő alatt.
Az 1990-es újraegyesítést követően a parlamenti képviselők mintegy 10 000 DM (5112,92 EUR), 3 000 DM (1 533,88 EUR) adómentes átalánydíjat és jó 10 000 DM (5112,92 EUR) diétát kaptak a személyzet foglalkoztatásáért. A Bundestag mai tagjai már nem elégedettek az ilyen fizetésekkel - nevezzük őket mérsékeltnek.
Ennek során megtalálták azt a módot is, hogy elkerüljék a jövedelmük nagyságáról folytatott széleskörű nyilvános vitákat. A parlamenti képviselőknek korábban kellemetlen volt, hogy egy hosszú parlamenti folyamatban igazolniuk kellett jövedelmüket. Ez már a múlté. A parlamenti képviselők már évek óta gyakorlatilag automatikus eljárást hajtanak végre, amelynek során jövedelmüket a reálbérek átlagos növekedéséhez igazítják.
Kerülik a bosszantó nyilvános vitákat
A bosszantó parlamenti állásfoglalások, amelyek rendszeresen felfordulást váltottak ki a választók körében, így elengedhetetlenné váltak. Az utolsó növekedés 2019. január 1-jén gyakorlatilag zajtalan volt. A média beszámolt róla, de meglehetősen lazán. Ez egy üzenet volt sok más között. A Bundestag tagjaink jövedelme nemcsak 1990 óta nőtt az áremelkedés ütemével, ami érthető és érthető lett volna. A közszolgáltatás fejleményeivel való kapcsolat is megérthető volt, mivel azok a korlátozások, amelyeket a munkavállalókra szabtak, a lakosság tagjaira is vonatkoztak volna.
Időközben pénzügyileg is jövedelmező, ha a parlamenti képviselők képviselik az embereket a Bundestagban, főleg, hogy semmilyen formai követelménynek vagy képesítésnek nem kell megfelelnie a nép képviselőinek. Valószínűleg ez az egyik oka annak, hogy viszonylag sok a lemorzsolódás a parlamentben.
A képviselő ma diétázik
2019. január 1. óta a tagok fizetése 300 euróval, 10 173 euróra/hóra nőtt. Az adómentes átalánydíj most havi 4418,09 euró. A használat igazolása nem szükséges. Ez az átalány fokozatosan nőtt, bár a képviselők évek óta nem emelték az alkalmazottak hirdetési költségeinek stb. Átalányát. Minden képviselőnek havi 21 536 euró átalány áll rendelkezésre az alkalmazottak foglalkoztatására. Ez az összeg az újraegyesítés óta több mint négyszeresére nőtt.
Azt gondolhatnánk, hogy ez minden költséget fedez. Ez azonban nem így van. Minden képviselőnek van irodája Berlinben. Havi 1000 euró adómentes összeget kap az irodaszerekért. A vonattal történő utazáshoz a parlamenti képviselők rendelkeznek 1. osztályú éves belépővel, amelynek pénzértéke 7435 euró.
A képviselőknek pedig nem kell járulékot fizetniük saját nyugdíjrendszereikért. 67 éves kortól havonta 251,83 euróra jogosultak a Bundestag tagjaként. Ezenkívül számos más kiváltság is létezik, mint például a belföldi járatok visszatérítése, a Bundestag sofőrszolgálatának igénybevétele és olyan másodlagos tevékenységek gyakorlása, amelyek nem számítanak bele az étrendbe. Az alkalmazottakkal ellentétben a képviselőknek nem mindig maguknak kell fizetniük az étkezésüket, tekintettel a sok megbeszélésre, bankettre és fogadásra. A parlamenti fizetések jelenlegi szintje tehát indokoltan pénzügyileg jövedelmezőnek mondható.
A Bundestag leépítése továbbra is illúzió
Talán a fizetés nagysága az oka annak, hogy a Parlamentnek évtizedek óta nem sikerült megfelelően csökkentenie saját méretét. A Kínai Népi Kongresszus után a jelenleg 709 tagú Bundestag a világ legnagyobb parlamentje. Sem a mandátum birtokosának, sem a Bundestagban képviselt pártoknak nem lehet nagy érdeke a parlament jelentős létszámcsökkentése, elvégre ez saját költségükön valósul meg. Amíg nincs nyilvános nyomás, valószínűleg minden a megszokott módon halad.
A növekvő fizetések miatt, amelyet korábban azzal indokoltak, hogy a magas keresetűeknek is meg kellene engedniük a mandátumot a Bundestagban, objektíven fennáll annak a veszélye, hogy megfelelõ, konformista képviselõket hoznak létre, akik jobban elkötelezettnek érzik magukat a saját pártjuk mandátumának és ötleteinek elnyerése mellett, mintsem azok az emberek, akik megválasztották őket, és akiket képviselniük kellene a parlamentben.
Töltse ki a 2019-es jövedelmi kört a kollektív tárgyalási eredmény alapján
A kollektív tárgyalási forduló lezárása után az eredményt a közalkalmazottak és a gondozási szektorra kell áthelyezni. Az állami kormányok és az állami parlamentek részt vesznek a jogi végrehajtásban. Számukra a Bundestag tagjairól elmondottak ennek megfelelően, de kissé más szinten érvényesek. Mi BSBD-NRW számíthat arra, hogy az elért eredmény egyidejűleg és a rendszernek megfelelően kerül át a köztisztviselőkre és a nyugdíjasokra. Ha az állami kormányzatnak rendkívüli igazságérzete alakul ki, akkor felárat számítana fel a strukturális fejlesztésekért a foglalkoztatás területén, amelyekből a köztisztviselők és a nyugdíjasok nem részesülhetnek.
Ha azonban az állami kormány ezt nem teszi meg, akkor nagyobb nyitottságra számítunk a közszolgálati szektor strukturális fejlesztéseivel szemben. Nem szabad azonban eltitkolni, amit a kollégák egyáltalán nem tudtak elfogadni: Ez kompromisszumokat jelentene a most elért eredménynek a köztisztviselőknek történő átadásában az adósságfékre hivatkozva. A kassza jól megtelt. Észak-Rajna-Vesztfália politikusainak azt tanácsolják, hogy ne okozzanak csalódást, és tegyék tönkre a kollégák bizalmát, amely lassan újra növekszik.