L Társadalmi felelősséggel bíró köztestület - 4-4-2 D; a társadalmi kapcsolatok és a

  • 4- JÓLÉT A MUNKÁBAN
    • 4-4 A személyzet elégedettségének javítása

Frissítve: 2015.01.29

köztestület

4-4-2 A társadalmi kapcsolatok és a szervezet ismereteinek fejlesztése

Az állami szerv elősegíti a társadalmi kapcsolatok és a test ismeretének fejlesztését

Cél: A részvétel és a demokratikus alapelvek kialakítása a munkahelyen (ISO 26000 6.4.5.1. Cikk); lehetővé teszi a személyzet megfelelő tájékoztatását (ISO 26000 6.4.7.1. cikk); a közösséghez tartozás érzését kelti (ISO 26000 6.4.7.1. cikk)

A tevékenységek típusai (tárgyalt témák, feltett kérdések.)

- Biztosítson rendszeres és folyamatos tájékoztatást a szervezet híreiről minden alkalmazott számára

- Állítsa be a megbeszélések és hallgatások idejét és helyét

- Fejlessze a belső kommunikációt

- Állítson be olyan intézkedéseket, eszközöket és folyamatokat, amelyek célja az alkalmazottak új pozícióba való befogadása (integrációs út, füzetek, készletek, meglepetés jelentés [1], hideg és meleg felmérés, korrepetálás/szponzorálás, támogatás érkezéskor)