Kiegészítő nyugdíjak, mi ez a személyes gazdaság számára
Írta: Martin Desages, megjelent: 2015.04.27., 15:48:37

Az Arrco és az Agirc kiegészítő terveiről gyakran beszélnek. És jó okkal: fontos szerepet játszanak a vezetők és a nem vezetők nyugdíjazásában.
Ha a magánszektorban dolgozik, akkor járul hozzá mind az alapnyugdíj-rendszerhez, mind pedig egy, vagy akár két kiegészítő nyugdíjrendszerhez. Kíváncsi lehet, miért. Minden válasz a kérdéseire.
Az alapnyugdíj kiegészítése
A magánszektor alkalmazottai (valamint a nem állandó köztisztviselők) kötelezően csatlakoznak az általános szociális biztonsági rendszerhez, amely az alaprendszerük. Az Ile-de-France-ban dolgozó Országos Öregségbiztosítási Pénztártól (Cnav), az egyik nyugdíjas- és foglalkozás-egészségbiztosítási pénztártól (Carsat), ha a régióban találhatók, vagy az Általános Biztonsági Alapok (CGSS), ha tengerentúli megyében (DOM) élnek.
Az általános rendszerbe fizetett öregségi járulékok azonban nem haladhatják meg a társadalombiztosítási plafont (PSS). Ez azt jelenti, hogy még akkor is, ha fizetése magasabb, mint a PSS (2015-ben havi 3170 euró), Ön nem járul hozzá, és ennélfogva nem hoz létre nyugdíjjogosultságot. A magánszektorban a nyugdíj mértéke legfeljebb 50%, csak a nyugdíjat érintheti meg, a legjobb esetben havi 1585 eurót nyugdíjazáskor.